湖北省對外勞務合作情況介紹

目錄/提綱：……
一、當前湖北對外勞務合作的總體情況及特點
（一）推動“走出去”融合作用日益明顯
（二）服務平臺初具規(guī)模
（三）外派主體綜合實力不斷提升
一是外派市場呈現(xiàn)多元化
二是經(jīng)營主體不斷擴大
三是外派人員結構逐步優(yōu)化
（四）公共服務體系日趨完善
一是建立部門聯(lián)動機制
二是創(chuàng)新科學管理模式
三是加大資金扶持力度
（五）社會經(jīng)濟效益更加顯著
一是增加就業(yè)和收入
二是提高了勞務人員的綜合素質
三是促進了交流合作
二、我省對外勞務合作的主要做法
一是規(guī)范對外勞務合作市場
二是打造省級樣板服務平臺
三是全面實行信息化服務
四是狠抓培訓對接工作
五是妥善處置勞務糾紛
三、我省對外勞務合作中面臨的困難和問題
一是外派風險防控難度加大
二是出國務工吸引力降低
三是外派人員素質還需提高
四是公共服務仍需完善
四、當前的重點工作
（一）繼續(xù)加大力度，規(guī)范外派勞務服務平臺建設
一是落實省服務平臺建設規(guī)范
二是開展服務平臺達標考核工作
三是推動服務平臺服務網(wǎng)點拓展
四是推動各級政府加大扶持力度
（二）做好引導和服務，培育壯大外派勞務工作主體
一是擇優(yōu)確定一批重點外派勞務企業(yè)
二是引導、支持開拓中高端外派勞務市場
三是引導、支持企業(yè)向專業(yè)化、品牌化方向發(fā)展
（三）進一步理順關系，疏通外派勞務工作渠道
一是加大外派企業(yè)與服務平臺的對接
二是加強……
湖北省對外勞務合作情況介紹
——湖北省商務廳外經(jīng)管理處

現(xiàn)就我省對外勞務合作的有關情況與大家進行交流，不妥之處，請批評指正。
主要包括四個方面
一、當前湖北對外勞務合作的總體情況及特點
隨著國家“走出去”戰(zhàn)略的大力實施，在湖北省委、省政府的周密部署下，在相關部門和金融單位的支持配合下，我們緊緊圍繞全省對外勞務合作工作，制定措施、優(yōu)化環(huán)境、提升服務，取得了可喜的成績。近年來，湖北對外勞務合作連年保持2位數(shù)的增長。2013年，我省各項對外勞務合作指標再創(chuàng)歷史新紀錄，全年我省外派各類勞務28881人，同比增長17.1%，全國排名第五位，中部排名第一，其中承包工程項下外派人數(shù)20801人，同比增長26.8%，勞務合作項下派出人員8080人，同比增長0.5%。勞務合作項下新簽勞務人員工資總額1.23億美元，同比增長11.2%；勞務人員實際收入總額1.82億美元，同比增長88.2%。
湖北對外勞務合作主要呈現(xiàn)以下特點:
（一）推動“走出去”融合作用日益明顯。為積極參與經(jīng)濟全球化競爭，充分利用“兩個
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已輻射到日本、尼日利亞、毛里求斯、荷蘭等40多個國家和地區(qū)，逐步形成了“亞非市場為基礎，歐美市場為重點，海陸協(xié)同發(fā)展”的良好局面。二是經(jīng)營主體不斷擴大。我們注重加大對外勞務合作企業(yè)的孵化培育力度，在相關部門的指導與服務下，我省具備外派人員資格的企業(yè)已由發(fā)展到當前的125家（其中：對外承包工程企業(yè)108家，對外勞務合作企業(yè)17家），葛洲壩集團和湖北潤德等企業(yè)分別作為工程項下外派勞務和專業(yè)外派勞務的企業(yè)代表，已成為推動我省對外勞務合作事業(yè)發(fā)展的主要力量。三是外派人員結構逐步優(yōu)化。我省對外勞務合作除依靠建筑業(yè)、制造業(yè)和農(nóng)業(yè)等傳統(tǒng)行業(yè)外，我們還結合當前勞務的國際需求形勢，注重提升外派人員質量、水平和層次，逐步向技術、管理等高層次行業(yè)延伸。據(jù)統(tǒng)計，2013年，我省共外派各類中高級管理人員（含海員）2000多人。
（四）公共服務體系日趨完善。按照國家關于進一步加強對外勞務合作管理的有關要求，結合我省實際，我們大力推動對外勞務合作服務體系的建設。一是建立部門聯(lián)動機制。2011年報經(jīng)省政府批準，我省建立了由省商務廳、省公安廳、省外僑辦、省工商局等17家單位參與的對外投資合作部門聯(lián)席會議制度，共同研究對外勞務合作形勢、規(guī)范外派勞務市場、協(xié)調重大勞務事件、推動出臺相關政策。二是創(chuàng)新科學管理模式。我們2011年開發(fā)了湖北省外派勞務服務網(wǎng)，實現(xiàn)了對外勞務合作的電子化、信息化管理，提高了主管部門的辦事效率，節(jié)省了外派企業(yè)的辦事成本，減少了勞務人員的旅途奔波。三是加大資金扶持力度。近年來，全省從中小開資金、區(qū)域發(fā)展資金、對外勞務合作專項促進資金中共安排過千萬用于支持對外勞務合作工作。
（五）社會經(jīng)濟效益更加顯著。對外勞務合作不但富裕了我省勞務人員家庭，帶動了地方經(jīng)濟，而且還產(chǎn)生了一定的社會效益，為我省改善民生、帶動經(jīng)濟發(fā)揮了積極作用。一是增加就業(yè)和收入。對外勞務合作為我省開辟了新的就業(yè)途徑，勞務人員的收入增加，生活改善，也為他們回國創(chuàng)業(yè)提供了一定的基礎條件。據(jù)匡算，我省外派勞務人員年收入總額約20億元人民幣左右，為大量農(nóng)村出國的勞務人員家庭脫貧致富做出了貢獻。二是提高了勞務人員的綜合素質。通過開展各類外派業(yè)務培訓，提升了勞務人員自身的技術水平、文化修養(yǎng)及外語能力，他們的綜合素質得到普遍提高。其中不少人回國后，有的成為生產(chǎn)專業(yè)戶，有的自己創(chuàng)辦企業(yè)，有的成為共同致富的帶頭人，還有的成為外派勞務企業(yè)管理人員。三是促進了交流合作。通過對外勞務合作，加深了與東道國的理解和友誼，拓寬了經(jīng)貿(mào)合作領域。
二、我省對外勞務合作的主要做法
一是規(guī)范對外勞務合作市場。按照《對外勞務合作管理條例》相關要求，我們加大對全省外派勞務企業(yè)的輔導與服務，清理規(guī)范外派勞務市場，對全省對外勞務合作企業(yè)進行達標核驗，當前符合條件的對外勞務合作企業(yè)共17家，聯(lián)合公安、工商等部門打擊非法外派勞務。我省對外勞務合作市場進一步規(guī)范。
二是打造省級樣板服務平臺。為推動全省對外勞務合作服務平臺健康穩(wěn)步發(fā)展，實現(xiàn)“以點帶面”的樣板效應，我們積極推動省級樣板服務平臺建設，加強建設指導，出臺考核機制，2012年，我們擇優(yōu)選擇了黃陂、宜昌等9家服務平臺作為省級樣板服務平臺重點打造，其中武漢黃陂服務平臺的做法還受到中央電視臺的宣傳，2013年3月在中央七臺專題節(jié)目中進行了報導。目前，我省9個樣板服務平臺，結合當?shù)貙嶋H，在硬件設施、人員配置、管理機制、報名窗口、培訓對接、風險處置、跟蹤服務等方面建立了一系列科學管理機制，運轉順利。
三是全面實行信息化服務。我們結合外派勞務管理的新形勢和新要求，實現(xiàn)外派勞務的信息化管理，結合商務部在外人員管理系統(tǒng)，將對外派勞務服務網(wǎng)進行了升級改造，實現(xiàn)外派勞務管理無紙化辦公，將湖北外派服務網(wǎng)打造成湖北外派勞務公共服務專業(yè)網(wǎng)站，我們在網(wǎng)站上 ……（未完，全文共5794字，當前僅顯示2034字，請閱讀下面提示信息。收藏《湖北省對外勞務合作情況介紹》）