地鐵項(xiàng)目部黨工委、紀(jì)工委工作情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、強(qiáng)化教育，加固干部職工拒腐防變的思想道德防線
二、強(qiáng)化制度，提升貫徹落實(shí)反腐倡廉制度的執(zhí)行力
三、強(qiáng)化監(jiān)督，形成了全方位全過(guò)程多層次的監(jiān)督格局
一是組織學(xué)習(xí)企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度
二是公開透明辦公制度
四、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，提高了黨員干部的服務(wù)效能
五、強(qiáng)化信訪維穩(wěn)工作，優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境
……
懲防并舉 完善監(jiān)督
地鐵項(xiàng)目部黨工委、紀(jì)工委工作情況匯報(bào)

無(wú)錫地鐵2號(hào)線08標(biāo)項(xiàng)目部自2010年12月底成立以來(lái)，項(xiàng)目黨工委、紀(jì)工委在公司黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的有關(guān)精神，緊緊圍繞中心工作，服務(wù)發(fā)展大局，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐、扎實(shí)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作為重點(diǎn)，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，從加強(qiáng)管理、深化教育、完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督入手，全面落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的各項(xiàng)部署，在廉潔文化建設(shè)、崗位風(fēng)險(xiǎn)防范管理、效能監(jiān)察、專項(xiàng)治理、黨務(wù)企務(wù)公開、案件查辦等工作中均取得了較為顯著的成績(jī)，同時(shí)，通過(guò)扎實(shí)開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，有效
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的職能作用和工作人員的崗位作用。各部門負(fù)責(zé)人加強(qiáng)本部門員工的教育，嚴(yán)格管理，落實(shí)規(guī)章制度，不當(dāng)“老好人”，督促本部門員工腳踏實(shí)地做好每一項(xiàng)工作，努力提高工作質(zhì)量和工作效率。進(jìn)而建立了“黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工支持參與”的工作制度。
三、強(qiáng)化監(jiān)督，形成了全方位全過(guò)程多層次的監(jiān)督格局
項(xiàng)目紀(jì)工委成立后，結(jié)合項(xiàng)目管理實(shí)際，把紀(jì)工委工作重點(diǎn)放在監(jiān)督項(xiàng)目各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行和落實(shí)上。一是組織學(xué)習(xí)企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度。我們組織學(xué)習(xí) “三重一大”制度、“兩嚴(yán)、三控、雙目標(biāo)管理等相關(guān)規(guī)章制度，同時(shí)先后與公司紀(jì)委簽訂了《經(jīng)營(yíng)管理者廉政建設(shè)責(zé)任書》、《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾書》、《重要崗位人員廉潔從業(yè)保證書》，增強(qiáng)了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位人員的黨紀(jì)、政紀(jì)觀念，防止思想滑坡。二是公開透明辦公制度。施工班組的選擇，由項(xiàng)目認(rèn)真把關(guān)，擇優(yōu)選定意向班組，上報(bào)公司審批確定，實(shí)現(xiàn)先簽合同后進(jìn)場(chǎng)。從項(xiàng)目勞務(wù)分包、合同簽訂到資金管理、設(shè)備材料采購(gòu)、工程驗(yàn)工計(jì)價(jià)、項(xiàng)目重要大事項(xiàng)決策，紀(jì)工委始終督促集體研究民主決策，長(zhǎng)期跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
同時(shí)項(xiàng)目部把黨風(fēng)廉政制度建設(shè)擺在項(xiàng)目工作的突出位置，規(guī)范每個(gè)人的行為，堅(jiān)持從我做起，從嚴(yán)做起，切實(shí)把落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，凡涉及上級(jí)的指示、決議、干部提拔任用、重大事項(xiàng)安排和大額資金使用等事項(xiàng)，都集體研究決定。嚴(yán)格執(zhí)行選拔任用干部規(guī)定，按照德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則和公司選拔任用干部規(guī)定的程序，選人用人，讓職工知情，參與監(jiān)督，做到公開透明。
四、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，提高了黨員干部的服務(wù)效能
在黨員干部作風(fēng)建設(shè)中，確定重點(diǎn)、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、廣泛發(fā)動(dòng)、全員參與，從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)四個(gè)方面入手，注重針對(duì)性、實(shí)效性，找出問題，制定措施，完善制度。同時(shí)結(jié)合作風(fēng)整頓，開展了職工反映難點(diǎn)專項(xiàng)督查、黨風(fēng)廉政建設(shè)民意調(diào)查和民主測(cè)評(píng)工作。通過(guò)一系列具體舉措，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了廣大黨員干部的工作作風(fēng)，提高了工作效率，營(yíng)造了風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
五、強(qiáng)化信訪維穩(wěn)工作，優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境
項(xiàng)目部認(rèn)真做好接待職工來(lái)信來(lái)訪工作，并對(duì)職工各類訴求進(jìn)行及時(shí)研究、處理。積極開展了信訪工作調(diào)研，尤其是在節(jié)假日期間，全面進(jìn)行了不穩(wěn)定因素排查，緊盯易發(fā)部門和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持信訪工作零報(bào)告，有力維護(hù)了項(xiàng)目部的和諧安全穩(wěn)定。
回顧一年多來(lái)的工作，項(xiàng)目黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作取得了一定成效，在肯定成 ……（未完，全文共2097字，當(dāng)前僅顯示1333字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《地鐵項(xiàng)目部黨工委、紀(jì)工委工作情況匯報(bào)》）