2014年上半年人才工作總結(jié)和下半年工作安排

目錄/提綱：……
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織制度健全
二、重視人才培養(yǎng)，堅(jiān)持唯才是舉
三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作進(jìn)展
四、執(zhí)業(yè)醫(yī)師工作
五、科研論文工作
六、完善規(guī)章制度
七、2014年下半年工作計(jì)劃
（二）積極謀劃醫(yī)院x遷的準(zhǔn)備工作
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2014年上半年人才工作總結(jié)和下半年工作安排

2014年在市委、市政府及市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，我院認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的群眾路線活動(dòng)宗旨和目標(biāo)要求，以醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革為契機(jī)，落實(shí)黨的人才發(fā)展政策。2014年上半年，我院大力實(shí)施人才戰(zhàn)略，整合人才資源，緊抓培養(yǎng)，切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，充分利用醫(yī)院現(xiàn)有的條件，深入探討新形勢下人才工作的新思路、新方法，進(jìn)一步完善和拓寬用人機(jī)制，使醫(yī)院人才工作取得了長足的進(jìn)步。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織制度健全
我院現(xiàn)有職工**人，其中專業(yè)技術(shù)人員**人，高級(jí)職稱**人，中級(jí)職稱**人。我院始終將做好人才工作列入重要議事日程，黨政一把手切實(shí)履行人才工作的第一責(zé)任人職責(zé)，建立、健全人才工作制度，成立了人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)院辦室為執(zhí)行科室，由人事科、黨辦、醫(yī)務(wù)科等部門負(fù)責(zé)人參加，為我院人才工作打下了良好的組織和
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（4）、當(dāng)前京津冀協(xié)同發(fā)展已上升為國家戰(zhàn)略，***市政府也多次提出加強(qiáng)與北京知名醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生資源的共享合作，面對(duì)這個(gè)重要的發(fā)展新機(jī)遇，醫(yī)院主動(dòng)與首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京**醫(yī)院進(jìn)行了多次的聯(lián)系和溝通。2014年4月，與北京**醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成了初步的合作意向，北京**醫(yī)院先期在**第*醫(yī)院建立臨床科研教學(xué)基地，6月底北京**醫(yī)院2名專家來我院進(jìn)行了實(shí)地考察，并對(duì)我院的臨床、科研和教學(xué)管理工作表示了高度認(rèn)可，預(yù)計(jì)我們將在8月份進(jìn)行進(jìn)一步的具體細(xì)節(jié)的協(xié)商工作。
三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作進(jìn)展
(一)省市級(jí)繼續(xù)教育項(xiàng)目是每年都必須按期申報(bào)、組織學(xué)習(xí)、完成學(xué)分和審核，這是衛(wèi)生行政部門規(guī)定的一項(xiàng)長期的工作，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)也是我們醫(yī)務(wù)科工作的重點(diǎn)。按照計(jì)劃2013年-2014年共組織*科、*科、*科和*科申報(bào)了12項(xiàng)省級(jí)繼教項(xiàng)目、10項(xiàng)市級(jí)繼教項(xiàng)目，并按期組織了學(xué)習(xí)。
(二) 2013年6月按照市人事局的要求，對(duì)全院醫(yī)療技術(shù)人員進(jìn)行了繼續(xù)教育證書的驗(yàn)證審核工作，全院178人全部順利通過審核。
（三）今年我院正式啟用繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)術(shù)管理，為全院專業(yè)技術(shù)人員辦理了繼教“衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育IC卡”，今后的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)均采用IC卡現(xiàn)場刷卡錄入學(xué)分。截至今年六月，已按期組織實(shí)施省市級(jí)項(xiàng)目17次，邀請(qǐng)?zhí)粕?科醫(yī)院專家講座1次，組織院內(nèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)6次。組織參加2013年全國*科學(xué)術(shù)大會(huì)的醫(yī)生按照學(xué)科專業(yè)舉辦了4期專題講座，組織全院醫(yī)師、藥師和臨床護(hù)士參加了《**視頻培訓(xùn)》和《臨床合理用藥》等系列培訓(xùn)活動(dòng)。
（四）每月底組織*科醫(yī)生開展疑難病例討論會(huì)，本階段共組織全院疑難病歷討論會(huì)*次，參加醫(yī)生約**人次。
四、執(zhí)業(yè)醫(yī)師工作
2013年-2014年共組織了臨床和功能科室*名醫(yī)師申報(bào)參加國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試，對(duì)去年通過考試的*名*科醫(yī)師并在12月去省衛(wèi)生廳進(jìn)行了注冊(cè)，使我院的醫(yī)師都能夠依法開展執(zhí)業(yè)活動(dòng)。
五、科研論文工作
按照重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展計(jì)劃， 2013年-2014年共組織*科、*科、*科和*科申報(bào)了12項(xiàng)省級(jí)繼教項(xiàng)目、10項(xiàng)市級(jí)繼教項(xiàng)目，并按期組織了學(xué)習(xí)，在省級(jí)以上刊物上發(fā)表論文 16 篇。
六、完善規(guī)章制度。根據(jù)2013年省衛(wèi)生廳科教處領(lǐng)導(dǎo)和重點(diǎn)學(xué)科專家組的意見，醫(yī)務(wù)科組織制訂了《第*醫(yī)院科技獎(jiǎng)懲規(guī)定》，對(duì)科研和論文提高了獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，也制訂了處罰措施，也向科室廣泛征求了意見，近期將把科室的反饋意見匯總后向院長匯報(bào)。
七、2014年下半年工作計(jì)劃
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)與北京**醫(yī)院等單位的聯(lián)合，需要市政府、衛(wèi)生局上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)的支持和協(xié)助，借助河北與北京醫(yī)療對(duì)接模式的開展，爭取高層次對(duì)接。
（二）積極謀劃醫(yī)院*遷的準(zhǔn)備工作。1、調(diào)整科室設(shè)置，突出加強(qiáng)學(xué)科分支建設(shè)，合理細(xì)化專業(yè)學(xué)組，成立實(shí)驗(yàn)室，培養(yǎng)學(xué)科帶頭人，引進(jìn)高端專業(yè)技術(shù)人才及先進(jìn)技術(shù)設(shè)備，與學(xué)術(shù)齊抓并進(jìn)。2、全面整理制定醫(yī)院醫(yī)療管理流程，加強(qiáng)信息數(shù)據(jù)化醫(yī)院管理程序。3、爭取擴(kuò)編引進(jìn)人才，并派送醫(yī)院職工前往北京**、**等醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為新院南遷進(jìn)行人才 ……（未完，全文共2590字，當(dāng)前僅顯示1647字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2014年上半年人才工作總結(jié)和下半年工作安排》）