副鎮(zhèn)長黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央《八項規(guī)定》情況
1、不能嚴格遵守黨的政治紀律
2、不能嚴格履行中央《八項規(guī)定》要求
3、不能嚴格執(zhí)行“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”規(guī)定
二、存在的主要問題
（一）形式主義方面
1、照抄照搬文件精神，落實惠民政策不到位
2、理論學(xué)習(xí)被動、表面化、形式化
3、沒有大的作為，沒有擔(dān)當精神
4、工作落實不實
（二）官僚主義方面
1、責(zé)任心不強
2、工作不務(wù)實、沒有自覺性
3、紀律觀念松弛
（三）享樂主義方面
（四）奢靡之風(fēng)方面
1、重面子，輕認識，作風(fēng)飄浮
2、沒有節(jié)儉意識
三、產(chǎn)生問題的原因分析
4、紀律約束不嚴格：（１）政治紀律不夠硬
四、今后努力的方向和整改措施
一是堅定理想信念，加強理論學(xué)習(xí)
二是牢固宗旨意識，深入聯(lián)系群眾
三是扎實黨性修養(yǎng)，提高工作實效
四是嚴格紀律約束，加強廉潔自律
二要強化自身節(jié)儉意識，節(jié)約用水用電用紙、愛護辦公用品，做力所能及的事
三要自己的事情不大操大辦，不去參加人情往來形式的聚會，嚴守法紀紅線
……
副鎮(zhèn)長黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料
**鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長 **
通過對群眾路線教育實踐活動的學(xué)習(xí)，我懂得了“為民務(wù)實清廉”的真正含義，從本職工作出發(fā)，我開始自我反醒，認真查找自己在遵守黨的政治紀律、貫徹落實中央《八項規(guī)定》，以及在“四風(fēng)”方面存在的問題，在做深刻的問題剖析后，明確了今后努力方向和整改措施。
一、遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央《八項規(guī)定》情況
工作以來在遵守黨的政治紀律方面基本能做到和黨組織在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，認真落實各項會議精神，自覺維護班子團結(jié)，做好本職工作。中央《八項規(guī)定》活動開展以來，基本能夠自覺遵照紀律要求去做，嚴格約束自己行為。在“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”方面也基本能夠做到融會貫通、積極執(zhí)行。但是對照“三嚴三實”的目標和要求，還有一定距離：
1、不能嚴格遵守黨的政治紀律。只把遵守紀律當成是一句口號，沒有把它與實際工作結(jié)合起來，認為國家的一些大的政策、方針上級部門會有一個很好的詮釋，自己不用去研究，單純認為只要工作做的過得去就行，不用知識武裝頭腦，不去基層調(diào)查研究，
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己從未出入過私人會所，也未接受和持有私人會所會員卡。
本人向黨組織鄭重承諾：嚴格按照中央《八項規(guī)定》去做，自覺維護黨的各項規(guī)章制度，堅決抵制“四風(fēng)”， 堅持走群眾路線，言行一致，絕不出入私人會所，不接受和持有私人會所的會員卡，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，用自己的一言一行影響周邊的人。
二、存在的主要問題
（一）形式主義方面
1、照抄照搬文件精神，落實惠民政策不到位。認為上級文件就是權(quán)威，一味的照搬照抄、原文轉(zhuǎn)發(fā)，不制定切合本鎮(zhèn)的實施方案、辦法等，導(dǎo)致所分管工作的實際執(zhí)行力差，開展效果不好。對工作不主動，怕干錯，只按照上級下發(fā)的文件完成指定工作任。在分管民政工作上，今年的低保戶重新審核認定工作時間緊、任務(wù)重，我完全以民政局的實施方案為主，全文轉(zhuǎn)發(fā)，沒有理順思路，沒有考慮到本鎮(zhèn)困難家庭存在的一些特殊情況，盲目的帶領(lǐng)鎮(zhèn)民政辦人員對低保戶進行評定，導(dǎo)致評定工作的進度很慢、民政工作人員的工作壓力很大，評定結(jié)果不理想。
2、理論學(xué)習(xí)被動、表面化、形式化。政府組織的學(xué)習(xí)都能積極主動的參加并認真做筆記，但大多數(shù)只是體現(xiàn)在了行動上，在思想上并沒有真正的認識上去，表面上看這個知道一點，那個也會一點，別人一具體問又答不上來。不虛心，不認真，敷衍了事現(xiàn)象存在。有時候只認為做好本職工作就可以了，缺乏進取精神。把上級、領(lǐng)導(dǎo)部署的工作當做命令，不調(diào)查不研究，不自己動腦，一遇到問題就上網(wǎng)查找，抄抄改改。平時在制定各種活動方案時，習(xí)慣性的認為網(wǎng)上的東西比自己寫的要全、要合理，便會邊抄邊改，產(chǎn)生了很強的依賴心理。
3、沒有大的作為，沒有擔(dān)當精神。不敢輕意的給下級干部、百姓以承諾，沒有擔(dān)當，怕承諾實現(xiàn)不了，影響自己的形象。簽字、承諾意味著有一定的把握幫助困難需求者解決問題，我作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo)，往往因工作經(jīng)驗少不敢給大家肯定的答復(fù)，經(jīng)常以再等等、再商量的口吻勸回咨詢者，事后解決問題也不徹底。在幫扶工作上只是物質(zhì)上的給予，沒有尋找?guī)椭щy戶脫貧的好項目。在每年的民政工作困難戶臨時救助時，我的主觀意識認為資金形式的救助比較直接，所以救助只體現(xiàn)在了物質(zhì)上，沒想過發(fā)展救助項目；在群眾路線對接貧困戶時，我對所包扶的貧困戶只幫扶了資金，沒有找一個合適的項目讓他們發(fā)展達到脫貧效果。
4、工作落實不實。認為農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作存在難度，不夠重視。因為分管城建工作，在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治百日行動其間，自己認識沒到位，一直認為環(huán)境整治不是一天兩天的事，且群眾環(huán)保意識淡薄，便沒下大力氣去抓、去管，每次下到村只是例行檢查，簡單布置，草草了事。
（二）官僚主義方面
1、責(zé)任心不強。只坐辦公室，不做調(diào)查研究。不經(jīng)常下基層，不了解群眾的真實情況。大部分的時間在辦公室看文件、聽所分管部門的工作匯報，忽略了同最基層群眾之間的聯(lián)系，少了彼此的溝通，沒有讓最需要幫助的家庭及時得到救助。在申請危房修建工作中，有時候直接讓村上報需要修建房子的困難戶，自己并沒有下到各戶去實地查實危房情況，往往遺漏了對實際情況的掌握。
2、工作不務(wù)實、沒有自覺性。工作缺乏積極性、主動性。如：5月份，住建局召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場街亮化工程安裝路燈會議時，我和城建所所長一起參加，會后關(guān)于如何開展此項工作我都沒經(jīng)過認真思考就直接找鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，當領(lǐng)導(dǎo)想聽聽我的想法，問我怎么辦時，我卻拿不出具體方案、意見。
3、紀律觀念松弛。不嚴格要求自己，也不嚴格要求干部，對干部的小毛病不重視，希望和所有的同事處好關(guān)系，面對一些扯皮難事不愿多管，好人主義作祟，不愿意對他人進行批評，嚴重影響便民服務(wù)大廳的秩序、紀律。因為所有部門都在大廳工作，各部門的閑忙不定，有時閑下來不免在工作時間嘮個嗑，自然而然的就會影響正在工作的部門的工作思路及工作進程，有時礙于情面不批評，甚至只是開玩笑的點一下，殊不知對待正在工作的人很不公平，他們希望有領(lǐng)導(dǎo)及時制止。
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