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**縣離任村干部生活補(bǔ)助工作實(shí)施方案

發(fā)表時(shí)間:2014/9/1 9:21:35
目錄/提綱:……
一、目標(biāo)任務(wù)
二、補(bǔ)助內(nèi)容
三、實(shí)施步驟
四、有關(guān)要求
1、落實(shí)工作責(zé)任
2、認(rèn)真組織實(shí)施
3、實(shí)行動態(tài)管理
4、嚴(yán)肅工作紀(jì)律
1、年滿60周歲現(xiàn)仍健在的2、逐級審查并經(jīng)公示無異議的
1、凡屬組織任命的村干部,從上級黨組織任命之日算起
3、任職時(shí)間計(jì)算精確到月
1、本人申報(bào)
3、鎮(zhèn)(園區(qū))審核
一、在規(guī)定時(shí)間內(nèi),認(rèn)真如實(shí)填寫個(gè)人信息等表格,及時(shí)提供所需各種真實(shí)證件、資料
二、不給別人提供或簽署虛假證明材料
……
**縣離任村干部生活補(bǔ)助工作實(shí)施方案

為做好我縣離任村干部生活補(bǔ)助工作,現(xiàn)結(jié)合實(shí)際,制定本實(shí)施方案。
一、目標(biāo)任務(wù)
以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導(dǎo),根據(jù)省委組織部、省民政廳、省財(cái)政廳、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于認(rèn)真做好離任村干部生活補(bǔ)助工作的實(shí)施意見》(皖組字〔2013〕22號))精神,妥善解決村干部的生活待遇,完善村干部隊(duì)伍激勵保障機(jī)制,充分調(diào)動村干部工作的積極性,全面加強(qiáng)我縣農(nóng)村基層組織建設(shè)。
二、補(bǔ)助內(nèi)容
1、補(bǔ)助對象
建國以來我縣累計(jì)在村任職3年以上(含3年)、正常離任且年滿60周歲的村“兩委”干部。已被招考錄用為黨政機(jī)關(guān)干部或企事業(yè)單位職工的,以及曾受到開除黨籍、行政撤職、刑事處罰的,不享受該生活補(bǔ)助。
2、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
本著廣覆蓋、提標(biāo)準(zhǔn)的原則,我縣離任村干部生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)如下:
1.累計(jì)在村任職滿3年,每人每月補(bǔ)助不低于30元;
2.累計(jì)在村任職超過3年至滿6年的,每人每月補(bǔ)助不低于60元;
3.累計(jì)在村任職超過6年至滿9年的,每人每月補(bǔ)助不低于90元;
4.累計(jì)在村任職超過9年至滿12年的,每人每月補(bǔ)助不低于120
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大宣傳范圍,堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,使廣大離任村干部了解政策,積極支持、主動參與。
第三階段:申請上報(bào)審核階段
時(shí)間:2014年3月1日至4月30日
任務(wù):組織各村(社區(qū))離任村干部有序填報(bào)《**縣離任村干生活補(bǔ)助申請審批表》(附件2),通過召開村民代表會議、黨員大會和村組干部會議,協(xié)助申請人到鎮(zhèn)、村查找文件檔案、財(cái)務(wù)檔案和其他文書資料、記錄,上門走訪詢問當(dāng)事人等方式,核對本村離任村干部歷年任職情況,按照村初審、鎮(zhèn)審核、縣審核備案的方式層層審核上報(bào),公示工作貫穿上報(bào)審核工作始終。審核公示結(jié)束后各鎮(zhèn)(園區(qū))要對確認(rèn)后的離任村干部名單進(jìn)行匯總,并填寫《離任村干部匯總表》(附件3)統(tǒng)一上報(bào)至縣委組織部和縣民政局。
第四階段:補(bǔ)助資金發(fā)放階段
時(shí)間:2014年6月30日前
任務(wù):縣委組織部和縣民政局將確認(rèn)后的離任村干部名單報(bào)至縣財(cái)政局、縣人社局?h財(cái)政局負(fù)責(zé)資金的籌措和監(jiān)管工作,確保資金足額到位;縣人社局農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)做好離任村干部生活補(bǔ)助發(fā)放工作,并于6月底前將離任村干部生活補(bǔ)助發(fā)放到位。
四、有關(guān)要求
1、落實(shí)工作責(zé)任。各有關(guān)部門要把離任村干部生活補(bǔ)助工作作為貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、加強(qiáng)村級干部隊(duì)伍建設(shè)、鞏固農(nóng)村基層_的一項(xiàng)重要舉措來抓。要做好離任村干部身份認(rèn)證及個(gè)人享受補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)核定工作,確保補(bǔ)助政策落實(shí)到位。各鎮(zhèn)(園區(qū))對在實(shí)施工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,要及時(shí)采取措施,妥善化解矛盾,確保農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。
2、認(rèn)真組織實(shí)施。各鎮(zhèn)(園區(qū))要健全工作機(jī)制,明確工作責(zé)任,精心組織實(shí)施。按照尊重歷史、公開公正、積極穩(wěn)妥的原則,認(rèn)真做好離任村干部身份認(rèn)證工作,確保認(rèn)證信息準(zhǔn)確無誤,并進(jìn)行公示。確保本地符合補(bǔ)助條件的離任村干部均按要求享受生活補(bǔ)助。
3、實(shí)行動態(tài)管理?h委組織部、縣民政局、縣人社局負(fù)責(zé)做好全縣離任村干部生活補(bǔ)助的日常管理工作,對離任村干部補(bǔ)助對象實(shí)行動態(tài)管理。各鎮(zhèn)(園區(qū))每年12月底前對本地需新增或核銷的補(bǔ)助對象進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)。對已享受生活補(bǔ)助的離任村干部死亡的,從死亡的次月停發(fā)待遇。
4、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。離任村干部生活補(bǔ)助工作涉及面廣、政策性強(qiáng),關(guān)系到離任村干部的切身利益,要嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格程序。任何單位和個(gè)人不得擠占挪用、截留拖欠;對采取不正當(dāng)手段,弄虛作假,徇私舞弊,虛報(bào)騙領(lǐng)套取生活補(bǔ)助資金的,一經(jīng)查實(shí),要取消其享受待遇的資格,并嚴(yán)肅追究有關(guān)當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
附件1:**縣離任村干部身份認(rèn)證暫行辦法
附件2:**縣離任村干生活補(bǔ)助申請審批表
附件3:離任村干部匯總表
中共**縣委組織部
** 縣 民 政 局
** 縣 財(cái) 政 局
**縣人力資源和社會保障局

2014年*月*日
附件1

**縣離任村干部身份認(rèn)證暫行辦法

第一章 總 則
第一條 為進(jìn)一步健全和完善黨內(nèi)激勵幫扶機(jī)制,加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真做好離任村干部生活補(bǔ)助工作的實(shí)施意見》(皖組字〔2013〕22號)精神,按照尊重歷史、公開公正、積極穩(wěn)妥的原則,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)就做好離任村干部身份認(rèn)證工作制定本辦法。
第二章 補(bǔ)助對象
第二條 補(bǔ)助對象為建國以來我縣累計(jì)在村任職3年以上、正常離任且年滿60周歲的村“兩委”干部。村“兩委”班子之外的聘用人員及其他在村工作人員不納入補(bǔ)助對象范圍。對于《村民委員會組織法》實(shí)施之前的離任村干部界定是指在村一級工作,并享受補(bǔ)貼的村干部。
第三條 村干部正常離任是指村干部在任期間未受開除黨籍、行政撤職及刑事處罰而離任,包括村干部個(gè)人辭職、在正常選舉中落選等。
第四條 享受離任村干部生活補(bǔ)助的對象須同時(shí)具備以下條件:
1、年滿60周歲現(xiàn)仍健在的;
2、逐級審查并經(jīng)公示無異議的。
第五條 離任村干部已享受了由各級財(cái)政及村集體購買的養(yǎng)老保險(xiǎn),其領(lǐng)取養(yǎng)老 ……(未完,全文共6322字,當(dāng)前僅顯示2219字,請閱讀下面提示信息。收藏《**縣離任村干部生活補(bǔ)助工作實(shí)施方案》