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群眾路線教育優(yōu)化干部作風(fēng)演講稿

發(fā)表時間:2014/6/1 12:52:37

群眾路線教育優(yōu)化干部作風(fēng)演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:

大家好。我叫 ,來自市**辦。下面我就優(yōu)化干部作風(fēng),促進我市***工作,談?wù)勛约旱目捶ā?br>
大樹,為何能直入**?因為它有堅實的根系。高樓,為何能巍然屹立?因為它有牢固的基礎(chǔ),有了根基,才會有偉岸、挺拔和矗立。我們每名黨員干部的根基,就是優(yōu)良的工作作風(fēng)。長期以來,作風(fēng)問題往往是產(chǎn)生腐敗的溫床,形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),明顯與黨的宗旨格格不入,為人民群眾所深惡痛絕。黨中央審時度勢,以 “
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,輕工作,本末倒置,只有帶著感情去工作,我們每天的工作過程才充滿陽光,墻改事業(yè)才會無往而不勝。

優(yōu)化工作作風(fēng),主要靠自身素質(zhì)的提升。政治過硬、業(yè)余精良,是保證工作作風(fēng)的前提,政治上與黨保持高度一致,始終堅持黨為人民服務(wù)的宗旨,一顆紅心始終為黨和人民而跳動,熱情飽滿地提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高自己為人民服務(wù)的本領(lǐng)。業(yè)務(wù)能力不強,空談優(yōu)化,心有余而力不足,達不到為人民服務(wù)的目的。比如墻改專項基金返退金額的計算,涉及新型墻材使用比例、加權(quán)數(shù)、節(jié)能貢獻率等數(shù)字,建筑總說明和一層平面圖、新型墻材確認證書和發(fā)票、規(guī)劃許可證等之間要相互對應(yīng),是一項繁瑣而細致的工作,要求對墻改政策十分熟悉,工作起來才不至于出現(xiàn)差錯,才能為服務(wù)對象提供高效便捷的服務(wù)。

優(yōu)化工作作風(fēng),還要明確和理順人員職責(zé)?剖抑g界定不清,會造成有些工作搶著干,有些工作沒人干,銜接不到位,工作有缺位有越位,只有職責(zé)分明,責(zé)任到人,才能減少內(nèi)耗,提升合力,眾人抬柴火焰高,眾人劃槳大船開,產(chǎn)生一加一大于的效果。比如墻改專項基金的征管工作,開展工作之初,為便于相互監(jiān)督,減少腐敗滋生的空間,市墻改辦把返退現(xiàn)場驗收和材料審核分置于財務(wù)和業(yè)務(wù)兩個科室,但在審核時間、材料傳遞上,容易出現(xiàn)配合不暢的現(xiàn)象。解決這一問題的有效手段,就是整合職能,劃片管理,一人負責(zé)制,對自己劃片內(nèi)的服務(wù)對象,從接到返退申請開始,到現(xiàn)場驗收、材料審核、資料報財政審批等工作全程負責(zé),提升工作效率。

優(yōu)化干部作風(fēng),要拉高工作標桿。根據(jù)去年“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動提出的全國爭一流、全省爭第一的工作標準,主動向先進地市學(xué)習(xí)、看齊、超越,最終達到華麗轉(zhuǎn)身。有典型就有目標,有目標就有動力,有動力就有收獲。去年我市的墻改工作,正是基于這樣的工作思路,學(xué)、比、趕、超,瞄準省內(nèi)排名前列的**、**,汲取他們工作中的有益經(jīng)驗,成功擠身于全省前六名,位列全省墻改工作第一方陣。

優(yōu)化干部作風(fēng),要撲下身子,走近群眾。優(yōu)化干 ……(未完,全文共1677字,當前僅顯示1066字,請閱讀下面提示信息。收藏《群眾路線教育優(yōu)化干部作風(fēng)演講稿》
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