縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心2013年度工作總結(jié)及2014年工作計(jì)劃

目錄/提綱：……
一、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳進(jìn)展較順利
二、各項(xiàng)保險(xiǎn)待遇不斷提高
三、社會(huì)保障水平穩(wěn)步提升
四、明年工作計(jì)劃
（二）全面落實(shí)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇
（三）加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)管理
（四）強(qiáng)化基金管理和稽核工作
（五）嚴(yán)格社會(huì)保險(xiǎn)運(yùn)行管理
（六）進(jìn)一步完善經(jīng)辦管理服務(wù)體系
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臨朐縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心2013年度工作總結(jié)及2014年工作計(jì)劃
　
　　　　2013年，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，社保中心緊緊圍繞“保障和改善民生”這一主線，認(rèn)真履職、有效作為，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)，被評(píng)為“2013年全省巾幗文明崗”、“全市社會(huì)保障工作先進(jìn)單位”、“ 全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作先進(jìn)單位”等10項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。15名同志被省市縣表彰。
　　　　一、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳進(jìn)展較順利
　　　　以《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施三周年為契機(jī)，本著“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、科室負(fù)責(zé)、聯(lián)合擴(kuò)面、名次爭(zhēng)先”的原則，將擴(kuò)面任務(wù)層層分解、落實(shí)到人，建立了以社保中心為主體，相關(guān)科室配合的社保擴(kuò)面聯(lián)動(dòng)機(jī)制、社�；�
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略464字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
保險(xiǎn)待遇6.34億元。社會(huì)保險(xiǎn)待遇實(shí)現(xiàn)網(wǎng)銀撥付、異地轉(zhuǎn)移。進(jìn)一步提高醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，實(shí)現(xiàn)省內(nèi)16地市86家醫(yī)院聯(lián)網(wǎng)即時(shí)結(jié)算。加快新農(nóng)保社保卡發(fā)放進(jìn)度，力爭(zhēng)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。17萬參保人員可在全市定點(diǎn)醫(yī)院刷卡就醫(yī)。生育保險(xiǎn)醫(yī)療待遇實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)即時(shí)結(jié)算。積極推行業(yè)務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)化管理，全縣330家企業(yè)開通“濰坊市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上申報(bào)和查詢系統(tǒng)”。認(rèn)真做好個(gè)人權(quán)益記錄工作，努力實(shí)現(xiàn)參保人員個(gè)人權(quán)益記錄全寄送。積極落實(shí)軍轉(zhuǎn)干部待遇，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。8.1萬城鎮(zhèn)居民簽訂普通門診醫(yī)療協(xié)議，年度內(nèi)可報(bào)銷300元。
　　　　四、明年工作計(jì)劃
　　　　2014年，我們將以各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳為工作中心，以網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)、社�？òl(fā)放運(yùn)行、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清欠為重點(diǎn)，為全縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和_作出貢獻(xiàn)。2014年，我們將著重抓好以下幾方面工作：
　　　　(一)扎實(shí)做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。加快建設(shè)覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系，不斷擴(kuò)大各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍，加快從“制度全覆蓋”向“人群全覆蓋”轉(zhuǎn)變，提高保障能力和水平，落實(shí)擴(kuò)面征繳責(zé)任制，確保人員應(yīng)保盡保，基金應(yīng)收盡收。
　　　　 （二）全面落實(shí)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。加快社�？òl(fā)放進(jìn)度，逐步推廣使用社�？òl(fā)放社保待遇。嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險(xiǎn)一次性待遇和定期待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)做好工傷醫(yī)療費(fèi)用等審核發(fā)放工作，確保工傷保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇及時(shí)足額發(fā)放到位。穩(wěn)步擴(kuò)大生育醫(yī)療費(fèi)用支付范圍，繼續(xù)推動(dòng)生育醫(yī)療費(fèi)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算及生育待遇社會(huì)化發(fā)放。合理適度提高醫(yī)療保障水平，進(jìn)一步完善職工住院、門診慢性病醫(yī)保政策規(guī)定，做好新增加慢性病辦理的各項(xiàng)工作。
　　　�。ㄈ┘訌�(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)管理。做好企業(yè)職工養(yǎng)老關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，真正做到養(yǎng)老保險(xiǎn)_轉(zhuǎn)移。重點(diǎn)在復(fù)退軍人養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)以及企業(yè)職工、居民養(yǎng)老、新農(nóng)保不同類型養(yǎng)老保險(xiǎn)之間轉(zhuǎn)移接續(xù)等方面求得新突破。著力實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度無縫銜接，積極貫徹落實(shí)好國(guó)家出臺(tái)的《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法》，加快實(shí)現(xiàn)參保人員在兩項(xiàng)制度之間的有效銜接和無障礙轉(zhuǎn)移。
　　　�。ㄋ模⿵�(qiáng)化基金管理和稽核工作。不斷完善基金管理制度，健全基金運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步完善工作運(yùn)行、內(nèi)控制度，規(guī)范基金管理行為，維護(hù)基金運(yùn)行秩序，推動(dòng)基金管理工作科學(xué)發(fā)展。繼續(xù)拓展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)方式，保持在窗口繳費(fèi)基礎(chǔ)上，全面推行保費(fèi)由銀行代收業(yè)務(wù)，補(bǔ)繳業(yè)務(wù)實(shí)行POSS機(jī)刷卡收費(fèi)。加大社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清欠力度 ……（未完，全文共2051字，當(dāng)前僅顯示1304字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心2013年度工作總結(jié)及2014年工作計(jì)劃》）