鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的總結(jié)材料

目錄/提綱：……
一、以加強基層黨建為著力點，為全鎮(zhèn)跨越發(fā)展提供組織保證
（一）在增強執(zhí)政能力上下功夫，切實加強領導班子和干部隊伍建設
（二）在夯實基層基礎上下功夫，鞏固基層組織建設年成果
（三）在直接聯(lián)系服務群眾上下功夫，努力構(gòu)建服務型黨組織
（四）在搞好“兩委”換屆選舉上下功夫，選優(yōu)配強基層組織帶頭人
（五）在加強黨風廉政建設上下功夫，完善“三項措施”促勤廉
二、以推進園區(qū)建設為執(zhí)行力，增強招商引資活力
（一）深入推進園區(qū)基礎設施建設
（二）全力加快園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展
三、以保障改善民生為落腳點，切實抓好社會事業(yè)發(fā)展
（一）新農(nóng)村建設深入推進
（二）農(nóng)村基礎設施明顯改善
（三）惠民工程全面落實
（四）政務服務全面提升
（五）加快推進融城戰(zhàn)略
四、以維護社會和諧穩(wěn)定為關鍵點，切實抓好社會管理工作
（一）綜治維穩(wěn)成效突出
（二）安全生產(chǎn)保障有力
五、以率先垂范為約束力，切實抓好個人自身建設
……
在服務群眾中實現(xiàn)跨越發(fā)展
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的總結(jié)材料

2013年以來，我和永興鎮(zhèn)黨政一班人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)府的工作思路，在區(qū)委、區(qū)府的正確領導下，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、省委十屆三次全會、市委六屆五次全會和區(qū)委三屆三次全會精神，按照區(qū)委、區(qū)政府實施“四大戰(zhàn)役、四大行動”、建設“一極一城三區(qū)”新船山的決策部署，扎實工作，務實奮進，加快打造“創(chuàng)意有機田園、生態(tài)旅居小鎮(zhèn)”，保持了持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展勢頭。2013年全鎮(zhèn)實現(xiàn)國民生產(chǎn)總值51068萬元，同比增長19%；完成固定資產(chǎn)投資3.08億元；財政稅收入庫1030萬元，同比實現(xiàn)翻番，其中地稅780萬元，國稅完成250萬元；農(nóng)民人均純收入9276元，同比增長17%；2013年成功化債500萬元。
一、以加強基層黨建為著力點，為全鎮(zhèn)跨越發(fā)展提供組織保證
堅持以“基層黨建深化年、基層組織服務年”為抓手，以開展“實現(xiàn)偉大中國夢 建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動、加強基層服務型黨組織建設、實施村（社區(qū)）“兩委”換屆三項工作為重點，全面開展各項黨建工作，切實鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設年活動成果，全面提升了全鎮(zhèn)黨建工作科學化水平。
（一）在增強執(zhí)政能力上下功夫，切實加強領導班子和干部隊伍建設。一是加強學習型黨組織建設，科學制定學習計劃
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員，加大在青年工人、青年農(nóng)民中發(fā)展黨員力度，提高黨員發(fā)展質(zhì)量。今年共發(fā)展黨員22名，高中及中專文化17名、占77%，大專以上文化5名、占23%。開展流動黨員大統(tǒng)計、大摸底、大調(diào)查活動，規(guī)范流動黨員“一證、一卡、一站、一庫、雙建”管理，做好永興鎮(zhèn)駐蓉流動黨支部工作，確保流動黨員離鄉(xiāng)不離黨，離鄉(xiāng)不離“家”。五是加強村級陣地建設，推進活動場所標準化，摸底掌握全鎮(zhèn)村級組織活動場所建設、管理、使用情況，結(jié)合掛包幫活動，積極為無活動場所的行政村爭取建設資金。六是抓好老干部工作，作為老干部工作領導小組組長，通過開座談會、寄送學習資料等方式加強老干部思想政治建設，投入5萬余元資金整修老年活動中心，為老干部訂閱《晚霞》、《遂寧日報》等報刊雜志，關心老干部生活，讓他們老有所樂、老有所為。
（三）在直接聯(lián)系服務群眾上下功夫，努力構(gòu)建服務型黨組織。以服務發(fā)展、服務民生、服務群眾為主要任務，結(jié)合開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，大力開展各類服務型黨組織創(chuàng)建活動，深化為民意識，切實服務群眾。一是加強便民服務中心規(guī)范化建設與管理，以“三亮三比三評”為主要內(nèi)容，以“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、爭當發(fā)展先鋒，優(yōu)質(zhì)服務群眾、爭當為民先鋒”為主題，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。今年共投入資金12萬余元，用于改善中心辦公條件，購置新電腦、打印機，切實完善中心為民服務功能。二是繼續(xù)深化“掛、包、幫”活動。全鎮(zhèn)機關干部至少結(jié)對幫扶一戶貧困戶，建立聯(lián)系卡，記好民情日記，為貧困戶解決3個以上的實際問題。重新調(diào)整選派機關干部到村兼任第一書記，指導幫助村兩委理清發(fā)展思路，解決實際問題，助農(nóng)增收致富。三是加強黨員志愿服務隊伍建設。擴大黨員志愿服務隊伍，積極開展志愿服務活動。大力推行機關干部“雙重管理”，機關全體黨員共計41人均到城市街道社區(qū)“雙報到”，開展志愿服務。各村（社區(qū)）均成立黨員志愿服務分隊，主動為群眾排憂解難。特別是在抗擊6.30特大洪災期間，黨員突擊隊充分發(fā)揮先進性和示范性作用，有力地確保了人民群眾生命財產(chǎn)安全�！包h員金秋助耕隊”下深水幫助勞動力缺乏的困難群眾搶收搶種，在服務群眾中加深血肉聯(lián)系、增進群眾感情。在永河現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園首期7200余畝土地流轉(zhuǎn)過程中，沒有出現(xiàn)一例群眾到鎮(zhèn)、區(qū)、市上訪。
（四）在搞好“兩委”換屆選舉上下功夫，選優(yōu)配強基層組織帶頭人。今年，永興鎮(zhèn)有26個村和1個社區(qū)需進行換屆，是全區(qū)選舉任務最重的鎮(zhèn)。自去年底以來，黨委政府高度重視，堅持把村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)中心工作來抓，充分體現(xiàn)了黨員群眾意愿，實現(xiàn)了“零上訪、零投訴”目標。26個村級組織共選舉產(chǎn)生新一屆村（社區(qū)）“兩委”干部162名，其中女干部共43名，連選連任的干部達79.3%，新任的干部比例達20.7%，保持了村干部隊伍的相對穩(wěn)定和更新；平均年齡 47歲，比上屆年輕5歲；高中、中專以上學歷比例達65.3%。換屆后，村干部隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，一大批年富力強、群眾基礎好、懂經(jīng)營、會管理、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀人才挑起了大梁。
（五）在加強黨風廉政建設上下功夫，完善“三項措施”促勤廉。堅持教育為重，常念“緊箍咒”，以遠程教育系統(tǒng)為陣地，開辟農(nóng)村基層干部廉政教育課堂。采取組織全體鎮(zhèn)機關干部、各村三職干部集中學習廉政知識，看廉政電影，聽廉政黨課，強化農(nóng)村基層干部的廉潔履職意識。以“黨規(guī)黨紀進家庭、警示教育進家庭、廉潔新風進家庭”為主題，積極開展勤廉家庭創(chuàng)建活動，年初為干部家屬送去一份“廉政制度明白卡、一本廉政經(jīng)典書籍，讓他們知廉潔、明廉潔。堅持制度為要，構(gòu)筑“防火墻”，進一步規(guī)范機關工作各項紀律，開展“優(yōu)質(zhì)服務窗口”創(chuàng)建等系列評比活動，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村務、基層黨務和事務公開制度，提高了農(nóng)村基層組織權(quán)力運行的透明度。堅持懲防并舉，繃緊 “高壓線”，采取黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的方式，加強對鎮(zhèn)內(nèi)黨員干部黨風廉政工作的監(jiān)管，對干部的違紀苗頭 “早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正”，定期對黨員干部廉潔履職情況進行檢查通報，組織群眾對干部的勤廉情況進行民主評議，在全鎮(zhèn)上下形成了勤政、務實、清廉、和諧的良好氛圍。
二、以推進園區(qū)建設為執(zhí)行力，增強招商引資活力
按照區(qū)委、區(qū)府政府的安排部署和“鎮(zhèn)園結(jié)合”的要求，積極配合園區(qū)強力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園攻堅戰(zhàn)役。
（一）深入推進園區(qū)基礎設施建設。加大宣傳引導力度，通過標語橫幅、宣傳欄、廣播和遠教教育等形式廣泛宣傳，使現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)家喻戶曉。深入細致做好群眾工作，在1個月時間內(nèi)協(xié)商達成土地流轉(zhuǎn)協(xié)議，所涉及5個村7243.9畝土地集體流轉(zhuǎn)給四川豐綠源農(nóng)業(yè)科技有限公司。目前，園區(qū)道路已顯雛形，大面溝新村與長 ……（未完，全文共7044字，當前僅顯示2473字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的總結(jié)材料》）