在街道中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗動(dòng)員會(huì)上的講話

目錄/提綱：……
一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)對(duì)中層競(jìng)爭(zhēng)上崗工作必要性的認(rèn)識(shí)
二、本次競(jìng)聘的范圍對(duì)象、資格條件和程序
一是基本條件
二是資格條件
二是資格審查，街道組織部門按照任用條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查
六是決定擬任人選
八是公示
九是聘任
三、競(jìng)聘工作的有關(guān)要求
（一）轉(zhuǎn)變觀念，勇于競(jìng)爭(zhēng)
（二）正視自己，選好崗位
（三）嚴(yán)格紀(jì)律，服從組織
……
在街道中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗動(dòng)員會(huì)上的講話

同志們：
今天我們?cè)谶@里召開街道全體機(jī)關(guān)干部會(huì)議，主要是對(duì)街道機(jī)關(guān)中層競(jìng)聘工作進(jìn)行簡(jiǎn)單動(dòng)員。我街道自07年大規(guī)模中層競(jìng)聘上崗后，已有三年，大多數(shù)中層崗位聘期已滿，按照鄞人〔2010〕33號(hào)文件關(guān)于《**市**區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施辦法》的通知精神要求，需要開展一新輪中層干部競(jìng)聘上崗工作，進(jìn)一步完善干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為我街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展穩(wěn)定提供組織保障。下面就做好本次工作我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)。

一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)對(duì)中層競(jìng)爭(zhēng)上崗工作必要性的認(rèn)識(shí)。
首先，實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)上崗是深化機(jī)構(gòu)改革的必然要求。實(shí)行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗是推進(jìn)干部選拔任用工作科學(xué)化、民主化、制度化的重要舉措，也是建設(shè)一支精干、廉潔、高效機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的需要。通過按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則全面推行競(jìng)爭(zhēng)上崗，可以實(shí)現(xiàn)因職配人、人盡其才，為優(yōu)秀人才脫穎而出營(yíng)造舞臺(tái)。特別是隨著街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，需要
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略665字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
人員（不包括城管中隊(duì)），事業(yè)人員聘任后個(gè)人身份不變。
參加競(jìng)聘的人員所必須具備的兩方面條件。一是基本條件。要求思想政治素質(zhì)好，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，廉潔自律；事業(yè)心強(qiáng)、工作勤奮，實(shí)績(jī)明顯，群眾認(rèn)可度高；有一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力和擔(dān)任中層干部所需的相關(guān)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康，精力充沛。二是資格條件。具有4年以上工齡，近2年年度考核稱職（合格）以上；男53周歲以下、女50周歲以下，且能任滿一個(gè)聘期（3年）以上，新提拔的一般在40周歲以下；任正科級(jí)職務(wù)，一般應(yīng)在副科級(jí)崗位工作兩年以上，任副科級(jí)職務(wù)，一般應(yīng)在科員崗位工作兩年以上。對(duì)任現(xiàn)職期間近2年年度考核中有1年考核優(yōu)秀且群眾公認(rèn)度較高的，可以放寬任職年限，予以破格提拔；個(gè)別特別優(yōu)秀的符合破格提拔條件，由街道黨工委報(bào)區(qū)委組織部審批。
本次競(jìng)聘上崗的程序?yàn)椋阂皇墙M織報(bào)名，由符合條件的對(duì)象自愿填報(bào)競(jìng)爭(zhēng)職位，于星期四（20日）之前交街道組織部門。街道黨工委根據(jù)報(bào)名情況及工作需要，對(duì)報(bào)名職位進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。二是資格審查，街道組織部門按照任用條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。三是組織演講，對(duì)參與競(jìng)爭(zhēng)的崗位，由競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象發(fā)表競(jìng)職演講；不參與競(jìng)爭(zhēng)的中層崗位，由現(xiàn)任中層上臺(tái)匯報(bào)工作打算和思路，由街道班子成員對(duì)發(fā)表競(jìng)職演講的人員進(jìn)行評(píng)分。四是民主推薦、測(cè)評(píng)，由全體機(jī)關(guān)干部和村（社區(qū)）黨組織負(fù)責(zé)人，對(duì)擬新提拔的人選進(jìn)行民主推薦，并對(duì)所有競(jìng)爭(zhēng)上崗人員和不參與競(jìng)爭(zhēng)上崗的現(xiàn)任中層進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。五是組織考察，根據(jù)民主測(cè)評(píng)、民主推薦和競(jìng)職演講情況，綜合考慮競(jìng)爭(zhēng)者的能力和工作表現(xiàn)，確定考察對(duì)象。六是決定擬任人選。八是公示。九是聘任。這些程序每一步都有具體的內(nèi)容安排和明確要求，希望大家仔細(xì)對(duì)待、認(rèn)真落實(shí)，確保競(jìng)爭(zhēng)上崗工作順利開展。

三、競(jìng)聘工作的有關(guān)要求
（一）轉(zhuǎn)變觀念，勇于競(jìng)爭(zhēng)。這次公開競(jìng)聘為大家提供了展示自己才華的良好平臺(tái)，也是黨工委對(duì)大家政治思想素質(zhì)、工作能力、心理承受能力等綜合素質(zhì)的考驗(yàn)和鍛煉。大家要轉(zhuǎn)變觀念，勇于競(jìng)聘。競(jìng)爭(zhēng)上崗，重在參與,要摒棄“與己無關(guān)”和“無所謂”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，克服消極觀望的態(tài)度，改變只憑組織安排的傳統(tǒng)觀念，樹立敢為人先的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，主動(dòng)參與競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)凡是符合條件和資格的干部我們都?xì)g迎來參加這次競(jìng)爭(zhēng)。希望大家要端正思想態(tài)度，糾正“競(jìng)爭(zhēng)上崗是走過場(chǎng)，作樣子”等一些不正確的認(rèn)識(shí)，消除思想顧慮，以良好的精神狀態(tài)和實(shí)際行動(dòng)接受黨組織的挑選。班子分管領(lǐng)導(dǎo)要深入科室做好競(jìng)爭(zhēng)上崗期間的思想政治工作，調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部認(rèn)真參與的積極性。
（二）正視自己，選好崗位。要正確看待自己，包括正確認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)，準(zhǔn)確把握自己的位置。既要看到自己在以往工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和取得的成績(jī)，又要看到自身在政治理論、管理水平和工作上的不足與差距。要從作風(fēng)、能力、工作實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)程度等方面，準(zhǔn)確把握自己在干部隊(duì)伍和所選崗位中的定位，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，選準(zhǔn)選好競(jìng)聘崗位。同時(shí)，廣大干部要認(rèn)真對(duì)待這次競(jìng)聘，做好充分準(zhǔn)備，參與競(jìng)職演講的要認(rèn)真寫好自己的競(jìng)聘報(bào)告，充分闡明自己的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)，指出今后工作和自身素質(zhì)上應(yīng)該進(jìn)一步努力的方向；不參與競(jìng)爭(zhēng)上崗的現(xiàn)任中層同志，要認(rèn)真總結(jié)回顧自己的工作情況，提出工作思路和舉措。
（三）嚴(yán)格紀(jì)律，服從組織。在這次競(jìng)爭(zhēng)上崗中，每個(gè)機(jī)關(guān)干部都要堅(jiān)持講政治、顧大局、嚴(yán)紀(jì)律，堅(jiān)持公道正派，反對(duì)團(tuán)團(tuán)伙伙；堅(jiān)持薦人唯賢，反對(duì)薦人唯親；堅(jiān)持以黨的事業(yè)和群眾的利益為重，堅(jiān)決杜絕關(guān)系票、人情票，不準(zhǔn)違背原則，徇私舞弊。如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為，將給予嚴(yán)肅處 ……（未完，全文共2937字，當(dāng)前僅顯示1867字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在街道中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗動(dòng)員會(huì)上的講話》）