紀律作風方面存在的主要問題

紀律作風方面存在的主要問題


為扎實開展紀律作風集中整頓活動，認真查擺單位存在的突出問題，以便更加明確整改目標，分析存在問題的根源，制定具體的整改措施，5月8日
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獎懲措施，或雖有制度，但執(zhí)行不堅決，執(zhí)行不能長久；對上班時間上網(wǎng)打游戲、串崗聊天，不能按時參加會議、開會時打手機、亂講話等現(xiàn)象缺乏制度約束，導致紀律松懈，要求不高，管理不嚴。
二、工作效率不高，服務意識不強
主要表現(xiàn)在：對當天應完成的工作，拖到明天或更長時間才能完成，缺乏工作壓力和緊迫感；用慢工辦急事，用常法辦特事，應在規(guī)定時間內辦理的事項，不能及時妥善辦理，缺乏大局意識和服務意識。
三、工作作風不實，責任心不強
主要表現(xiàn)在：上班時間無精打采，干勁不足，出勤不出力，對本職工作敷衍了事，不能腳踏實地去履行，缺乏工作責任心；對領導安排的工作，采取捂掩遮蓋等辦法或只是應付，不 ……（未完，全文共625字，當前僅顯示397字，請閱讀下面提示信息。收藏《紀律作風方面存在的主要問題》）