在市總工會六屆二次全委（擴大）會議上的工作報告

目錄/提綱：……
一、上半年全市工會工作情況
（二）成功召開新余市工會第六次代表大會
（三）圍繞中心，服務經(jīng)濟社會發(fā)展成效顯著
（四）弘揚主旋律，“中國夢•勞動美”主題活動全面展開
（五）_維穩(wěn)，和諧勞動關系有新發(fā)展
（六）切實加強組織建設，工會干部隊伍素質有新提高
（七）不斷壯大工會實力，工會形象有新提升
二、下半年全市工會工作主要任務
……
唱響中國夢 展示新作為
為我市提前全面建成小康社會建功立業(yè)
----在市總工會六屆二次全委（擴大）會議上的工作報告

謝明軍
（2013年7月9日）

各位委員、同志們：
受市總工會第六屆常委會委托，我向會議作工作報告，請予審議。
一、上半年全市工會工作情況
今年以來，在市委和省總工會的領導下，全市各級工會深入貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞市委市政府發(fā)展大局，以全面推進“中國夢•勞動美”主題活動為主線，充分發(fā)揮工會職能優(yōu)勢，主動服務經(jīng)濟發(fā)展，精心服務職工群眾，各項工作取得了新進展。市總工會榮獲全總表彰全國工會會員評議職工之家活動先進單位、分宜縣總工會榮獲全國工會系統(tǒng)先進集體等榮譽稱號。上半年我們重點抓了以下工作：
（一）深入學習貫徹落實黨的十八大精神和習近平同志重要講話精神，堅持中國特色社會主義工會發(fā)展道路
掀起深入學習貫徹黨的十八大精神的熱潮。市總工會領導班子成員分片深入基層，全市各級工會干部、勞動模范、專家學者深入企業(yè)、社區(qū)、班組和職工，廣泛宣傳黨的十八大和習近平總書記同全國勞動模范代表座談時的重要講話精神，激發(fā)了廣大職工實現(xiàn)“中國夢”的熱情和創(chuàng)造力，奏響了勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略839字，正式會員可完整閱讀）……　
企業(yè)、非公企業(yè)開展了“渡難關、比貢獻、促發(fā)展”立功競賽和“攜手保增長，和諧促發(fā)展”勞動競賽活動，在節(jié)能減排重點行業(yè)，開展了以比創(chuàng)新、比技能、比管理、降能耗為主要內(nèi)容的“三比一降”達標競賽。圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，開展了以“創(chuàng)優(yōu)質服務、創(chuàng)優(yōu)良秩序、創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境”為主要內(nèi)容的“創(chuàng)三優(yōu)”競賽活動。分宜縣總工會圍繞促進經(jīng)濟發(fā)展，積極抓好招商引資、服務重點項目建設工作，引進東莞新余商會建設分宜縣總部經(jīng)濟基地項目；贛西供電公司開展了“班組每周一練、分公司每月一賽、公司每半年一次技術比武”活動。上半年，全市500家單位開展了勞動競賽活動，參賽職工達10萬人次。
技術創(chuàng)新成效顯著。市總工會出臺了《關于推進高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室建設的實施意見》，全市各級工會積極推進“名師育徒”活動，大力開展“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小建議”活動。新鋼集團公司工會掛牌成立技師工作站，組織專業(yè)人員對33個重點項目進行攻關。上半年，全市各級工會創(chuàng)建高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室24個，開展技術革新158項，發(fā)明創(chuàng)造31項，職工獲專利15項，總結推廣先進操作法47項，職工提合理化建議2000余條。
崗位練兵扎實開展。全面啟動第四屆全市職工職業(yè)技能大賽，掀起了基層工會技術比武、崗位練兵活動熱潮。新余電信公司工會開展了“天翼之星”營銷技能大賽，新余礦業(yè)公司開展了5個工種的技能大賽，教育工會開展了“千名教師課堂教學大比武”活動，市城管行業(yè)工會開展了隊員體能測試、現(xiàn)場執(zhí)法模擬演練等崗位技能大賽。上半年，全市600多家單位開展了崗位練兵活動，參賽職工達12萬人次，開展技能培訓330余次，培訓職工2.9萬人次，4870余名職工技術等級得到晉升。
（四）弘揚主旋律，“中國夢•勞動美”主題活動全面展開
主題活動有序推進。在全省工會系統(tǒng)率先啟動“中國夢•勞動美”主題活動，出臺了有新余特色的“中國夢•勞動美”主題活動方案，并在全省現(xiàn)場會上介紹經(jīng)驗。召開了全市慶“五一”暨“中國夢•勞動美”建功立業(yè)活動動員大會，市委副書記叢文景對活動開展提出了具體要求，市人大副主任、市總工會主席謝桂生提出了“領導重視有高度、宣傳發(fā)動有深度、活動開展有廣度、職工參與有熱度、督促落實有力度”的“六有”標準，在市直新聞媒體開辟了“勞動我最美”專欄，重點宣傳各行各業(yè)先進模范人物20多名。全市各級工會迅速行動，將主題活動融入到群眾性建功立業(yè)、職業(yè)道德建設、企業(yè)文化職工文化建設等多個方面，組織“中國夢”主題報告會、演講比賽、班組學習120多次，覆蓋職工10萬人，宣傳一線職工160多名。
職工教育全面深化。以“中國夢•勞動美”為主題，舉辦全市第四屆職工藝術節(jié)，先后組織了“勞動者風采”攝影比賽、“勞動我最美”微博和征文比賽、“翰墨寫精神”現(xiàn)場書法比賽和“凝聚正能量”演講比賽。仙女湖區(qū)工會開展了以召開一次座談會、舉辦一次報告會、組織一次演講賽為載體的“三個一”宣傳教育活動；市直機關工會在全市機關事業(yè)單位開展了各類運動會、音樂舞蹈賽等文體活動；市工人文化宮開展了青少年才藝大賽和羽毛球、乒乓球賽。深入開展職工志愿服務，組織全市工會系統(tǒng)“學習雷鋒月”活動，200多個基層工會10000多名職工開展免費修理電器、無償獻血、業(yè)務咨詢、便民服務等學雷鋒活動。市委副書記叢文景，市人大副主任、市總工會主席謝桂生，市政府副市長賀為華分別參加了有關活動。評選表彰第五屆全市職工職業(yè)道德“雙十佳”。推進職工心理援助“五進”活動，舉辦職工心理健康知識講座6場，為2萬多名職工普及了心理健康知識。新鋼集團公司“心理成長”小組為大學生職工開展心理疏導。 勞模精神大力弘揚，創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍濃厚。深入開展勞模精神宣傳教育活動，大力選樹“金牌員工（首席員工）”、“五型標兵”，激勵各級工會、廣大職工創(chuàng)先爭優(yōu)。上半年，全市各級工會選樹技術帶頭人570余人、金牌員工（首席員工）120余人、師徒對子1100余對，推薦表彰全國、全省、全市“工人先鋒號”、“五一勞動獎狀”、“五一勞動獎章”、“五一巾幗標兵崗”等先進集體和先進個人共計240多項（次）。
（五）_維穩(wěn)，和諧勞動關系有新發(fā)展
職工合法權益有效維護。積極參與企事業(yè)單位改革改制職代會建設，全面推進廠務公開民主管理工作，保障職工民主政治權利。市人民醫(yī)院榮獲全國廠務公開民主管理工作先進單位稱號。進 ……（未完，全文共8628字，當前僅顯示2357字，請閱讀下面提示信息。收藏《在市總工會六屆二次全委（擴大）會議上的工作報告》）