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如何幫助新兵樹“四觀”過“五關”

發(fā)表時間:2013/7/15 9:37:30
目錄/提綱:……
一、教育新戰(zhàn)士樹立正確的價值觀
二、教育新戰(zhàn)士樹立正確的苦樂觀
三、教育新戰(zhàn)士樹立正確的紀律觀
四、教育新戰(zhàn)士樹立正確的榮譽觀
一是過好適應關
二是過好想家關
三是過好苦累關
四是過好考核關
五是過好分配關
……
如何幫助新兵樹“四觀”過“五關”

入伍教育是幫助新戰(zhàn)士實現(xiàn)從地方青年到合格軍人轉(zhuǎn)變的起點教育,具有啟蒙性、基礎性和緊迫性等特點,加上今年大批大學生參軍入伍,成為部隊建設中的一支新生力量。因此,必須結合新兵特點,及時靠上去做好教育引導工作,幫助新兵樹立“四觀”。

一、教育新戰(zhàn)士樹立正確的價值觀。隨著時代的變化和社會的發(fā)展,目前,新戰(zhàn)士的成分越來越復雜。由于受社會各種思潮的影響,不同程度的存在思想基礎復雜、入伍動機不純等問題。針對這種情況,新兵教育要以理想信念教育為主,積極從培養(yǎng)當代革命軍人核心價值觀入手,教育新兵懂得“為誰當兵,怎樣做人”的基本道理,使他們
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生成,才能保證各項任務的完成,從而端正對紀律的認識,自覺養(yǎng)成遵守紀律的好習慣。要將條令條例和各項規(guī)章制度貫穿于日常性的教育和管理當中,從抓日常養(yǎng)成入手,注重以管理促進紀律教育的落實。

四、教育新戰(zhàn)士樹立正確的榮譽觀。有的新兵因受社會不良習氣的影響,對人間的真善美和假惡丑缺乏清醒的認識,常常容易以自我為中心,關心自己的成長進步,而對是非榮辱辨別不清,團隊協(xié)作精神欠缺,不大關心集體榮譽。因此,一定要及時開展社會主義榮辱觀教育,要讓新兵懂得團結出凝聚力、團結出戰(zhàn)斗力的思想,不能處處以自我為中心,只關心自己不關心別人,熱心個人利益,淡忘集體榮譽,堅決克服榮辱部分,是非不辨的糊涂思想。

現(xiàn)在的新戰(zhàn)士是在改革開放大時代大背景下成長起來的,他們既有當兵站崗、保家衛(wèi)國的思想,又有對個人前途和利益的追求,缺少吃苦耐勞、過艱苦生活的準備,既有較強的自尊自立意識和較為豐富的社會經(jīng)歷,又有情感脆弱、心理承受能力差等特點。這就需要及時抓好經(jīng)常性、針對性的教育引導,幫助他們過好“五關”。

一是過好適應關。新戰(zhàn)士初入軍營,好奇心強,工作熱情高,但對部隊常識缺乏了解,不知道干什么,也不知道怎么干。要以《士兵讀本》為基本教材,在介紹基本情況的基礎上,重點講清軍營生活的基本常識、基本情況,增強他們的關榮感和自豪感,使他們懂得什么應該做,什么不應該做,自覺適應軍營生活。

二是過好想家關。隨著新戰(zhàn)士思鄉(xiāng)戀鄉(xiāng)情緒的逐步流露,應積極開展“家”的教育,教他們?nèi)绾芜m應新環(huán)境、適應新生活的辦法,提高他們獨立自主的能力。廣泛開展談心活動,對想家突出的新戰(zhàn)士采取中隊干部重點談、請接兵干部幫助談、聯(lián)系家人電話談的方式,淡化想家情緒,讓新兵體會到部隊的溫暖。

三是過好苦累關。訓練開展后,隨著強度逐漸加大,生活節(jié)奏明顯加快,一些體質(zhì)較弱的新戰(zhàn)士開始感到不適應,容易產(chǎn)生怕苦怕累的思想。應開展以強化職能意識為主要內(nèi)容的思想教育,強化他們愛軍習武意識和拼搏精神。及時開展小評比、小總結、小表彰活動,激發(fā)他們的練兵熱情。對個別怕苦怕累的人,因人而異做好工作:是身體素質(zhì)差引起的,幫助他們制定科學的補差訓練計劃,取得一點進步時及時鼓勵;對消極怠工的,要進行嚴肅的批評教育,端正他們的認識;是怕受苦引起的心理障礙,要講清動作要領,機型一對一的幫助。

四是過好考核關。在入伍訓練考 ……(未完,全文共2001字,當前僅顯示1272字,請閱讀下面提示信息。收藏《如何幫助新兵樹“四觀”過“五關”》
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