申報(bào)山東省十佳幼兒園匯報(bào)材料

目錄/提綱：……
一、園舍硬件，加大投入，完善設(shè)施
（一）、完善多媒體教學(xué)設(shè)備
（二）、加強(qiáng)辦公室自動(dòng)化建設(shè)
（三）、建立綜合性多功能教研活動(dòng)室
（四）、擴(kuò)建圖書室
二、行政管理，科學(xué)有效，以人為本
（一）、完善制度，規(guī)范保教行為
（二）、剛?cè)嵯酀?jì)，提高管理效益
1、層次化、過(guò)程化，注重科學(xué)的管理體系
2、制度化、條例化，注重嚴(yán)格的硬性管理
3、情感化、彈性化，注重人文的柔性管理
4、人才化、專業(yè)化，營(yíng)造寬松有效的成長(zhǎng)環(huán)境
（三）、建立民主生活制度
三、安全工作，重于泰山，貴在防范
（一）、加強(qiáng)安全管理
（二）、購(gòu)置設(shè)備，嚴(yán)把安全質(zhì)量關(guān)
（三）、實(shí)行嚴(yán)格的治安管理制度
（四）、交通安全警鐘常鳴
（五）、定期進(jìn)行安全演練，提高防范能力
（六）、加強(qiáng)伙房衛(wèi)生安全管理
四、衛(wèi)生工作，責(zé)任重大，常抓不懈
（一）健康檢查工作
（二）疾病預(yù)防工作
（三）、營(yíng)養(yǎng)與膳食工作
（四）、衛(wèi)生消毒工作
五、教育教學(xué)，創(chuàng)建品牌，突出特色
（一）、建設(shè)園本文化，提高辦園品位
1、樹立先進(jìn)的園本文化理念
2、創(chuàng)設(shè)和諧園本文化環(huán)境
（二）、夯實(shí)素質(zhì)基礎(chǔ)，提高保教水平
1、弘揚(yáng)師德，提高敬業(yè)奉獻(xiàn)、與時(shí)俱進(jìn)的思想素質(zhì)
2、苦練內(nèi)功，提高現(xiàn)代幼兒教學(xué)專業(yè)素質(zhì)
（三）、創(chuàng)建品牌，擴(kuò)大影響
1、突出特色教學(xué)
2、注重教研增強(qiáng)內(nèi)力
3、拓寬教學(xué)領(lǐng)域，構(gòu)建幼兒園、家庭、社區(qū)……

申報(bào)山東省十佳幼兒園匯報(bào)材料
德州市德城區(qū)區(qū)直機(jī)關(guān)幼兒園

我們德城區(qū)區(qū)直機(jī)關(guān)幼兒園隸屬德城區(qū)教育局。前身是原“渤海軍區(qū)幼兒園”，始建于1946年。歷經(jīng)滄桑60多年，一步一層天；艱苦創(chuàng)業(yè)求至善，日月實(shí)可鑒。
我園位于德州市區(qū)繁華的三八路中段，毗鄰秀美的新世紀(jì)廣場(chǎng)和新湖風(fēng)景區(qū)，占地8800m2；現(xiàn)有一座3300m2功能齊全的綜合性教學(xué)樓，一座650 m2 的實(shí)體實(shí)驗(yàn)樓，一座2400 m2的教職工宿舍樓和一處占地50畝的教學(xué)實(shí)驗(yàn)基地，設(shè)有一所附屬幼兒園和一所寄宿制民望學(xué)校，是集教育、科研、衛(wèi)生保健為一體的省級(jí)實(shí)驗(yàn)幼兒園�，F(xiàn)有全日制幼兒班14個(gè)，在園幼兒400余名，教職工80人，其中有本、�？埔陨蠈W(xué)歷的44人，中學(xué)高級(jí)教師5人，小學(xué)高級(jí)教師29人，小學(xué)一級(jí)教師15人，小學(xué)二級(jí)教師16人，師資合格率100%。一支師德修養(yǎng)好、教育觀念新、教研能力強(qiáng)的教師隊(duì)伍是幼兒園的強(qiáng)盛之本。
多年來(lái)，幼兒園以“終身教育、以人為本、一切為了孩子”為辦園宗旨，為孩子一生的幸福和發(fā)展奠基，滿足幼兒多方面成長(zhǎng)的需求，尊重幼兒的人格和權(quán)利，遵循幼兒身心成長(zhǎng)的規(guī)律和特點(diǎn)，培養(yǎng)幼兒學(xué)習(xí)的興趣，從不同角度促進(jìn)幼兒情感、智力、能力、知識(shí)、技能等方面的提高；寓教于樂(lè)，充分利用自然環(huán)境和社會(huì)教育環(huán)境，拓
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略859字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
理等。
（三）、建立綜合性多功能教研活動(dòng)室。各班都配有數(shù)碼照像機(jī)，幼兒園在備有攝像機(jī)、打印機(jī)的基礎(chǔ)上，又購(gòu)置配備了復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)，建起了綜合性多功能教研活動(dòng)室。
（四）、擴(kuò)建圖書室。添置圖書3000多冊(cè)，實(shí)現(xiàn)幼兒人均圖書10冊(cè)以上，每年訂閱教育類期刊10余種。圖書資料庫(kù)有嚴(yán)格的管理制度，教師、幼兒按時(shí)借閱，按時(shí)歸還，并有專職老師管理。為了拓展教育空間，我們?cè)诳臻g小、資金緊的情況下又建起了美術(shù)室和陶藝室。
二、行政管理，科學(xué)有效，以人為本
（一）、完善制度，規(guī)范保教行為。多年來(lái)，我園一直以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo)，以《未成年人保護(hù)法》、《兒童權(quán)益保護(hù)法》、《教師法》、《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)為依據(jù)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以先進(jìn)的理念引領(lǐng)創(chuàng)新，進(jìn)行改革。實(shí)施了層級(jí)管理的組織網(wǎng)絡(luò)，重新修訂、完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，使幼兒園每項(xiàng)工作都有章可循，有法可依，每項(xiàng)工作責(zé)任到人，人知其責(zé)，人人盡責(zé)。
（二）、剛?cè)嵯酀?jì)，提高管理效益。我園堅(jiān)持以一流的管理引導(dǎo)人，不斷完善管理機(jī)制，提高管理效率。事實(shí)也充分證明我們的工作是卓有成效的。
1、層次化、過(guò)程化，注重科學(xué)的管理體系。我園建立了園部——級(jí)部——班組三級(jí)管理層次，創(chuàng)立了科學(xué)的管理網(wǎng)絡(luò)，形成了條塊分明、層次清晰的管理格局。在工作中，注重責(zé)任到人，放權(quán)放手，讓每一個(gè)教職員工都有創(chuàng)造性開展工作的空間。如提倡團(tuán)隊(duì)精神，園內(nèi)的大事、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題都讓大家共同討論，鼓勵(lì)大家共同參與園內(nèi)的管理工作，增強(qiáng)了園榮我榮，園衰我恥的主人翁意識(shí)。
2、制度化、條例化，注重嚴(yán)格的硬性管理。我園的各類崗位職責(zé)和規(guī)章制度幾易其稿、幾經(jīng)修改。通過(guò)教代會(huì)、園務(wù)會(huì)、金點(diǎn)子策劃活動(dòng)等，逐步形成了一整套適合我園特點(diǎn)的保教行為指南。由于這些規(guī)章制度符合我園實(shí)際情況，規(guī)范了教工的工作行為，提高了保教質(zhì)量，確保了幼兒園安全第一、常年無(wú)事故，更為打造一支具有戰(zhàn)斗力的教工集體奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、情感化、彈性化，注重人文的柔性管理。如果說(shuō)鐵的紀(jì)律保證了我園強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力，那么，“有情”的人際環(huán)境、彈性管理方式增加了全園教師的親情力、凝聚力。在柔情似水的清一色女性單位中，我園特別注重創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的人文環(huán)境。工作中，班子人員率先垂范，吃苦在前；生活中，哪位教師病了，班子人員首先探望；哪位教師有難事，班子人員第一時(shí)間出面幫助解決。每一位教師無(wú)不感到了我園大家庭的溫暖，感到領(lǐng)導(dǎo)與教師間的零距離，體會(huì)到同事間的真情厚意。一個(gè)集體具有了家庭式的溫暖，具有了創(chuàng)造性工作的_，教職員工的熱情高漲，主人翁意識(shí)明顯增強(qiáng)，教師們爭(zhēng)分奪秒，忘我工作，挑燈夜戰(zhàn)至深更半夜無(wú)人叫苦，加班加點(diǎn)至筋疲力盡沒(méi)人喊累。全園上下都為我園“大家庭”的親情和睦、不斷發(fā)展作出了無(wú)私奉獻(xiàn)。
4、人才化、專業(yè)化，營(yíng)造寬松有效的成長(zhǎng)環(huán)境。這是作為一園之長(zhǎng)經(jīng)常思考的問(wèn)題。一是要苦練內(nèi)功，從我做起。園長(zhǎng)首先要有德才兼?zhèn)涞乃仞B(yǎng)，要始終把人格魅力放在第一位，以德服人。二是凸現(xiàn)骨干，重視人才。我們經(jīng)常派教師、醫(yī)務(wù)人員、炊事員去各地觀摩學(xué)習(xí)，回來(lái)后再推廣經(jīng)驗(yàn)、開展模擬教學(xué)，練兵比武，以點(diǎn)帶面，擴(kuò)大學(xué)習(xí)成果。
（三）、建立民主生活制度。我園先后成立了家長(zhǎng)委員會(huì)、教代會(huì)、生活委員會(huì)等，定期召開會(huì)議，廣泛聽取采納各位成員的意見(jiàn)和建議，誠(chéng)懇地接受大家的監(jiān)督。
三、安全工作，重于泰山，貴在防范
（一）、加強(qiáng)安全管理。
首先，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)。安全，關(guān)系千家萬(wàn)戶，關(guān)系幼兒園的聲譽(yù)，是擺在日常工作首要地位的頭等大事。對(duì)安全重要性的認(rèn)識(shí)不到位就會(huì)影響對(duì)安全制度的執(zhí)行，會(huì)影響到制度執(zhí)行的效果。通過(guò)講故事、看圖片、看電視、說(shuō)案例、現(xiàn)身說(shuō)法等形式，進(jìn)行安全常識(shí)教育，讓全體師生認(rèn)識(shí)到保證安全是人一生中最重要的事情，安全是生命和生活的基礎(chǔ)，牢固樹立“安全第一”、“安全重于泰山”的思想。
其次，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，為安全工作提供組織保障。幼兒園成立以園長(zhǎng)為組長(zhǎng)，以分管副園長(zhǎng)任副組長(zhǎng)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員包括大、中、小班的班長(zhǎng)、教師、保育員、保健醫(yī)生和膳食工作人員。成員分成5組，從星期一到星期五對(duì)全園的設(shè)施、場(chǎng)地、班級(jí)進(jìn)行全方位安全檢查，并做好記錄，及時(shí)解決隱患。定期召開安全工作會(huì)議，每周一次，對(duì)上周的安全工作進(jìn)行總結(jié)。
再次，加強(qiáng)制度建設(shè)，為安全工作提供措施保障。安全制度是保證安全工作進(jìn)行的最關(guān)鍵因素。幼兒園修訂完善了《幼兒園工作手冊(cè)》，細(xì)化了《幼兒園安全工作制度》、《健康查_度》、《消毒制度》、《幼兒接送制度》、《安全隱患排查制度》、《常見(jiàn)流行 ……（未完，全文共10144字，當(dāng)前僅顯示2413字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《申報(bào)山東省十佳幼兒園匯報(bào)材料》）