稅官個(gè)人事跡材料2

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)
二、平凡的工作歷程，有不平凡的工作成績(jī)
三、努力創(chuàng)新、構(gòu)筑和諧的征納關(guān)系
四、增強(qiáng)自律意識(shí)，做一名清正廉明的稅務(wù)工作者
……
默默奉獻(xiàn) 無(wú)悔青春
稅官個(gè)人事跡材料2

他是名平凡的國(guó)稅干部，沒(méi)有頭頂炫人的光環(huán)，卻贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定，他積極、勤奮，始終工作在稅收征管第一線，以自己的忠誠(chéng)為國(guó)聚財(cái)。只要提起他，認(rèn)識(shí)他的人就會(huì)想起他那句話“端端正正做人，認(rèn)認(rèn)真真做事”。他，就是金華市國(guó)稅局金東分局杜文勝。

杜文勝自參加稅收工作以來(lái)，先后在金華縣孝順稅務(wù)所、稽查局、信息中心、金東分局綜合科、管理科工作。他刻苦學(xué)習(xí)、勤奮努力、結(jié)合自己的特長(zhǎng)，在從事稅務(wù)工作十幾年來(lái)，不論從事綜合業(yè)務(wù)管理，還是從事稅收業(yè)務(wù)管理，始終以真誠(chéng)和熱情對(duì)待工作，對(duì)待同志，在平凡的崗位上奉獻(xiàn)自己的青春熱血。他的工作成績(jī)，受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，他的工作態(tài)度，受到了同事的好評(píng)。2001-2012年被評(píng)為金華市本級(jí)優(yōu)秀公務(wù)員十一次，獲市本級(jí)
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征管系統(tǒng)的維護(hù)工作，經(jīng)常加班加點(diǎn)分析分局的稅收形勢(shì)，當(dāng)前增長(zhǎng)因素在哪里，減收點(diǎn)在哪里？及時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)提供了解決問(wèn)題的重要決策數(shù)據(jù)依據(jù)。他參加了首批CTAIS師資培訓(xùn)，認(rèn)真、快速掌握CTAIS各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，為市局CTAIS上線作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，得到市局領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。從2006年到稅源管理科后，他擔(dān)負(fù)起聯(lián)系片區(qū)納稅戶管理工作，還繼續(xù)兼任分局的稅收計(jì)劃分析、金稅工程系統(tǒng)管理員、征管系統(tǒng)業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)員、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)聯(lián)絡(luò)員。對(duì)責(zé)任片區(qū)管理的重點(diǎn)，就一戶一戶深入到企業(yè)，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況認(rèn)真分析、解剖，了解其工藝流程和行業(yè)特點(diǎn)，找出企業(yè)存在的稅收風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)利用納稅申報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表和其他涉稅信息資料，定期將轄區(qū)企業(yè)的各項(xiàng)稅收指標(biāo)橫、縱向比較，綜合分析，發(fā)現(xiàn)企業(yè)申報(bào)異常、稅負(fù)異常等情況，有針對(duì)的實(shí)施評(píng)估，堵塞管理漏洞，提出管理建議。積極參與“以耗控銷”、“以本控銷”及行業(yè)建模等專項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，并取得不菲的成績(jī)。管理分局的工作雜而多，每位干部工作都排得滿滿的，但認(rèn)識(shí)杜文勝的人都知道，他對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)，對(duì)同事是有求必應(yīng)。他利用休息時(shí)間，利用自己一技之長(zhǎng)，為同事、為相關(guān)的科室節(jié)省了大量的勞力和時(shí)間，面對(duì)這些額外的工作，他從沒(méi)有一句怨言，雖然失去了自己的休息時(shí)間，雖然他的視力在下降，他的肩膀疲勞而發(fā)酸，但是看到領(lǐng)導(dǎo)和同事們拿到滿意的資料，總是露出欣慰笑容。在領(lǐng)導(dǎo)眼里，他是金東分局的“數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)”，在同事們眼里，他是業(yè)務(wù)的“萬(wàn)事通”。

三、努力創(chuàng)新、構(gòu)筑和諧的征納關(guān)系。作為一名稅收管理員，他總是認(rèn)為：衡量一個(gè)稅收管理員的工作標(biāo)準(zhǔn)，是納稅人的滿意度。平時(shí)工作中，他總是想方設(shè)法，創(chuàng)造條件方便納稅人。他通過(guò)QQ群、電子郵箱、短消息等信息化交流工具與納稅人溝通，對(duì)不來(lái)稅務(wù)機(jī)關(guān)能辦理的就不用來(lái)，納稅人一次能辦完的事決不用兩次，盡量減少辦稅人員往返，節(jié)約納稅成本；對(duì)納稅人申請(qǐng)的各類文書，主動(dòng)與納稅人溝通，及時(shí)告知需要準(zhǔn)備的資料，以免超過(guò)辦理期限，給納稅人帶來(lái)不必要的麻煩，如申請(qǐng)?jiān)鲋刀愐话慵{稅人一般都是新辦企業(yè)，他在辦理之前都先了解各項(xiàng)要求是否符合，資料有沒(méi)有準(zhǔn)備好，提高了辦事效率；對(duì)納稅人的政策咨詢、賬務(wù)的處理、金稅工程等方面遇到的問(wèn)題，不管是電話、還是上門咨詢，能夠回答的當(dāng)場(chǎng)答復(fù)，當(dāng)場(chǎng)解決不了的，他會(huì)耐心向納稅人解釋，限期答復(fù)。他總認(rèn)為為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、構(gòu)筑和諧的征納關(guān)系，是作為一名合格的稅收管理員應(yīng)盡的義務(wù)。

稅務(wù)機(jī)關(guān)是一個(gè)執(zhí)法部門，要求規(guī)范執(zhí)法，而納稅人卻是追求企業(yè)利益的最大化。從表面上看，征納雙方是對(duì)矛盾體，如何在規(guī)范執(zhí)法的前提下為納稅人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，這也是稅務(wù)工作者永遠(yuǎn)的課題。他認(rèn)為，本著誠(chéng)心誠(chéng)意為納稅人服務(wù)的宗旨，納稅人必定會(huì)認(rèn)可。在日常的工作中，經(jīng)常會(huì)遇到有納稅人違法違章行為，需要補(bǔ)交稅款，就會(huì)托人說(shuō)情，他就給納稅人分析為什么會(huì)違法違章，違法違章所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)有多大，耐心地向納稅人解釋企業(yè)規(guī)范的必要性，現(xiàn)在糾正問(wèn)題 ……（未完，全文共3140字，當(dāng)前僅顯示1586字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《稅官個(gè)人事跡材料2》）