社會(huì)心理是一個(gè)專門的學(xué)科,一般人難有深入的研究,但是我們平時(shí)卻可以從身邊的每一個(gè)人身上看到一些社會(huì)的縮影。我經(jīng)常乘坐北京的出租車,北京的出租車司機(jī)好聊能侃是全國聞名的。但是我發(fā)現(xiàn)最近幾年來,北京出租車司機(jī)的言語大多集中于各種各樣的抱怨,從社會(huì)名流到商界精英,從娛樂明星到白領(lǐng)一族。從他們的談吐里,你明顯可以感覺到壓
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略250字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
論。但當(dāng)社會(huì)發(fā)展達(dá)到一定水平的時(shí)候,不均衡的社會(huì)財(cái)富分配必然導(dǎo)致不同層次的社會(huì)人群之間的矛盾。其實(shí)這是任何一種社會(huì)制度都必然面對(duì)的問題:“效率與公平”的平衡處理。由于它直接影響著社會(huì)心理與社會(huì)秩序,也曾引發(fā)過社會(huì)學(xué)家與學(xué)者的激烈討論,進(jìn)而促使當(dāng)今政府積極倡導(dǎo)創(chuàng)建“和諧社會(huì)”。
但所謂“和諧社會(huì)”從何而來?我們平時(shí)對(duì)社會(huì)心理的思考慣于從宏觀著手,并停留于理論層面,極少關(guān)注微觀的引導(dǎo)。成功心理學(xué)奠基人唐納德·克利夫頓博士與湯姆·拉思先生合著的這本《你的水桶有多滿》給了我們一個(gè)很好的啟示。《你的水桶有多滿》是一本有趣的讀物,人與人之間的相互激勵(lì)可以是公司上下級(jí)之間,也可以是同事之間、家庭成員之間、朋友之間,而且無需深邃的理論與復(fù)雜的運(yùn)作,只要相互間為彼此的水桶加“一勺水”。我們可以想像,滴水石穿,累積成河。最終的結(jié)果,不但個(gè)人得到了幸福與成就感,同時(shí)也可以建立一種和諧的人與人之間的關(guān)系。
進(jìn)而言之,“效率與公平”等等均是太大的命題,多少政治家、社會(huì)學(xué)者窮其一生亦不可終其果。我們不妨從微觀角度出發(fā),從細(xì)節(jié)中實(shí)實(shí)在在地引導(dǎo)一種清新的社會(huì)風(fēng)氣。我們大多數(shù)人不可能成為孔子一般的大家,但是我們每一個(gè)人起碼可以做到每日三省自身,做好身邊的每一件事,比如每天為他人的水桶加一勺水。 ……(未完,全文共1104字,當(dāng)前僅顯示702字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
收藏《以積極心理創(chuàng)造和諧社會(huì)》)