目錄/提綱:……
一、述職述廉情況
(一)、述職情況
(二)、述廉述德情況
二、存在的不足
三、下一步工作打算
5、多傾聽群眾呼聲,多了解民意,積極為老年群眾辦好事,辦實事
6、及時完成上級交辦的各項工作任務(wù)
……
街道
2012年述職述廉述德情況總結(jié)
區(qū)紀委:
2012年**街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹區(qū)委十二屆四次全會精神,加強和創(chuàng)新社會管理,深挖現(xiàn)有資源,突出地區(qū)特色,全力推進各項工作,較好地完成了全年各項工作任務(wù),F(xiàn)將2012年述職述廉情況
總結(jié)如下:
一、述職述廉情況
(一)、述職情況
1.抓項目,優(yōu)服務(wù),各項經(jīng)濟指標(biāo)超額完成
全面開展社會管理創(chuàng)新工作以來,街道強化招商意識,“服務(wù)企業(yè)促增長,培育稅源保增收”,多角度培育稅源企業(yè),確保地區(qū)稅收收入的增長。由于地區(qū)資源的相對匱乏,我們在立足本區(qū)域,確保地區(qū)內(nèi)項目不流失的同時,采取“走出沈河,放眼全市”的招商戰(zhàn)略,引入外掛式企業(yè),支撐地區(qū)的經(jīng)濟任務(wù)指標(biāo)。一是深入挖掘、整合資源。以基礎(chǔ)性排查為工作抓手,對地區(qū)內(nèi)新建、改擴建、房地產(chǎn)開發(fā)、設(shè)備購置等500萬元以上投資項目和欲投資操作的項目企業(yè)進行逐一摸查,實行重點資源、閑置資源檔案化管理,用足用好資源共享政策。二是跟蹤到位,全程服務(wù)。以跟蹤項目為工作重點,推行保姆式服務(wù)。對重大項目實施領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭的包保責(zé)任制,街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員,每人包保1個重點項目,對項目運行中出現(xiàn)的問題和困難,實行全方位跟蹤服務(wù),幫助企業(yè)協(xié)調(diào)各種關(guān)聯(lián)部門,快速解決項目建設(shè)中的問題。
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宣傳活動,為創(chuàng)建平安沈河,建和諧社會奠定了堅實的基礎(chǔ);重視樓道燈、雨搭燈的維護與管理。在每月街道對社區(qū)的樓道燈、雨搭燈的檢查中,完好率均在99%以上,受區(qū)政法委好評;做好社區(qū)警務(wù)室民警考核管理工作,民警真正下沉到社區(qū);認真貫徹落實區(qū)610辦工作部署,全力做好地區(qū)“***”等_人員的排查、_工作,確保風(fēng)雨壇不出現(xiàn)有重大影響的***事件。開展***人員摸底排查工作、“***”反動宣傳品的收繳工作及對***_的幫扶活動。
四是
安全生產(chǎn)工作得到進一步加強。通過開展“隱患排查月”“安全生產(chǎn)執(zhí)法月”“安全生產(chǎn)月”等活動,主要節(jié)日期間,街道對轄區(qū)內(nèi)所有重要點位進行巡查,實行值班制,保證24小時不空崗。全年累計現(xiàn)場檢查次數(shù)為841次,排查出一般安全隱患230余處,不定期進行復(fù)檢31次,已責(zé)令有關(guān)企業(yè)進行整改,爭取實現(xiàn)隱患整改率100%。
五是進一步改善辦公條件。進一步規(guī)范和改造了街道市民服務(wù)大廳,增加了街道簡介公示板、大廳人員公示板、便民箱等,更換了更加舒適的便民座椅,設(shè)立了“民為邦本”等國學(xué)內(nèi)容的宣傳板,進一步營造文化氛圍與和諧氣氛,使市民服務(wù)大廳面貌一新;在區(qū)民政局的大力支持下,在文華社區(qū)重新興建(原大廳因拆遷拆除)新的辦公場所,在桃源社區(qū)置換新的社區(qū)用房;執(zhí)法中隊、城管所辦公環(huán)境得到改善,在雨壇社區(qū)拿出近150平方米的房子,投入近6萬元,在區(qū)行政執(zhí)法局、區(qū)城管局、區(qū)房產(chǎn)局大力配合下,形成了獨立辦公、設(shè)施齊全的辦公場所;在茂泉社區(qū)建設(shè)近200平方米的省級標(biāo)準街道司法所。
3.攻堅克難,認真做好環(huán)境整治及保障型物業(yè)管理工作
截止10月底,街道社會管理服務(wù)指揮分中心民生訴求平臺共受理群眾訴求案件297件,在辦4件,結(jié)案率100%。數(shù)字化城管共受理案件3258件,在辦26件,結(jié)案率100%。應(yīng)急突發(fā)事件上報1件。采集147家企業(yè)加盟。
88件民生訴求案件處理被沈陽市“96123”和沈河區(qū)“96125”評為星級案件;全區(qū)上半年民生訴求平臺案件辦結(jié)評比第二名,被沈河區(qū)紀委糾風(fēng)簡報通報表揚;數(shù)字化城管工作在區(qū)指揮中心上半年街道辦事處案件辦理情況綜合評價中獲得第三名;被評為經(jīng)典案例1件。
硬環(huán)境建設(shè)工作全面完成任務(wù)。全街集中拆除違章建筑238處,清除三堆雜物315處,共出動拆違人員1500人次,出動各種拆違車輛350輛次,清除拆違垃圾雜物8000立方米,使轄區(qū)內(nèi)21個老舊小區(qū)環(huán)境得到了極大改觀。
保障型物業(yè)工作取得實出成果。街道對保障型物業(yè)點位進行規(guī)劃設(shè)計,逐個點位排查問題,實現(xiàn)了“保障型”物業(yè)管理標(biāo)準100%全覆蓋,小區(qū)保障型物業(yè)管理整體優(yōu)秀率達到80%以上。進步小區(qū)、茂泉小區(qū)、政賢17號院、54-1-2號院、廣昌小區(qū)、五愛小區(qū)等6個點位實行機動車車位收費管理,在全區(qū)名列第一。政賢17號院的居民自治管理模式得到了區(qū)委高度認可。
4.圍繞“基層建設(shè)年”,全力打造高品質(zhì)的黨建工作
一是認真落實黨建“1+*”模式(19名委員)工作。在區(qū)委組織部的認真指導(dǎo)下,“1+*”模式黨建工作已經(jīng)得到落實。召開了街道、社區(qū)兩個層面的“1+*”模式對接會議;各職責(zé)人員全部到位,城管所及衛(wèi)生系統(tǒng)的代表做表態(tài)
發(fā)言;召開了簽狀大會,對*人員實行責(zé)任狀,落實責(zé)任制;制定詳細的工作職責(zé),明確責(zé)任內(nèi)涵;建立考核體系,從組織上規(guī)范、約束*人員,使之真正發(fā)揮黨工委兼職委員的作用。
二是扎實推進黨風(fēng)廉政和機關(guān)作風(fēng)軟環(huán)境建設(shè)。街道召開大會,成立了街道黨工委書記、辦事處主任為組長,副書記為副組長的
黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。以《廉政準則》為重點,加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,進一步完善機關(guān)機構(gòu)改革后科級以上干部的廉政檔案;在社區(qū)設(shè)立“廉政工作站”加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè);建立詳細的目標(biāo)督察考核方案。分街道、社區(qū)兩個層面進行單獨考核,考核對象不僅包括街道人員、社區(qū)人員,還包括各職能部門下派人員及“1+*”模式內(nèi)的“*”范圍內(nèi)的人員。評定廉政風(fēng)險等級,增強自律意識;狠抓內(nèi)部軟環(huán)境和機關(guān)作風(fēng)建設(shè);設(shè)立紀檢監(jiān)察辦案“談話角”;嚴格規(guī)范黨員干部操辦婚喪嫁娶事宜;出臺房屋出租和處置等四項重大事項公示制度;對領(lǐng)導(dǎo)干部上報的廉潔自律情況進行專項檢查;開展以“廉潔奉公、勤政為民”為主題的廉政教育活動。
三是圍繞主題,多種形式開展黨建工作。開展微笑沈陽活動,推選微笑使者,以“關(guān)愛弱勢_,微笑風(fēng)雨社區(qū)”為主題,關(guān)愛老年人、殘疾人、貧困人群等;全面設(shè)立“公德微博臺”,表揚好人好事,曝光不文明行為;組建了秧歌隊、合唱隊、京劇隊等,活躍 ……(未完,全文共6863字,當(dāng)前僅顯示2410字,請閱讀下面提示信息。
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