市人防辦2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、深入開展廉政教育，筑牢拒腐防變的防線
二、積極構(gòu)建懲防體系，推進反腐倡廉制度建設(shè)
三、進一步強化監(jiān)督檢查，推動人防建設(shè)健康發(fā)展
四、嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
五是切實加強黨的建設(shè)，構(gòu)建風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境
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市人民防空辦公室
2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)
市人防辦2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)


2012年，我辦紀(jì)檢監(jiān)察工作在省辦的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神，按照省辦對紀(jì)檢監(jiān)察工作的各項安排部署，深入開展廉政教育，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實加強機關(guān)效能建設(shè)，全面提高人防隊伍素質(zhì)，確保了我辦風(fēng)清氣正的工作氛圍，推動了遂寧人防事業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展�，F(xiàn)將2012年我辦紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)如下：

一、深入開展廉政教育，筑牢拒腐防變的防線。一是認真組織黨員和干部職工學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的路線方針政策，切實把學(xué)到的理論知識貫徹落實到人防建設(shè)的各項工作中，以昂揚的斗志、清明的
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還結(jié)合辦公室“六個三”人防目標(biāo)任務(wù)，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作重點。二是加強反腐倡廉制度建設(shè)，結(jié)合辦公室實際進一步完善有關(guān)人、財、物及人防工程建設(shè)管理等方面的制度、規(guī)定和辦法，并加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。三是加強監(jiān)督制約，凡是大額經(jīng)費開支、干部任免和獎懲，以及人防審批事項和涉及人防全局性的工作，都由黨支部會議或主任辦公會議討論作出決定。四是建立健全廉政風(fēng)險防控機制有關(guān)制度，印發(fā)了《廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)手冊》和《廉政及監(jiān)管風(fēng)險點防范管理手冊》，做到黨員和干部職工人手一冊，對人防重點工作進行全方位廉政風(fēng)險防控和監(jiān)管。五是對黨員干部年度考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核時，向參加民主測評的群眾通報黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作情況。

三、進一步強化監(jiān)督檢查，推動人防建設(shè)健康發(fā)展。一是建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效的監(jiān)督機制，促進我市人防依法行政，對市城區(qū)建設(shè)項目實行了清查，對未辦理人防行政許可的項目及時發(fā)送了辦理人防手續(xù)的通知，并督促建設(shè)項目單位限期按照人防政策和要求辦理了人防行政許可手續(xù)。二是嚴格開展人防行政許可、行政處罰工作，開展了3次人防行政執(zhí)法集中檢查，對未按照要求修建人防工程的3個開發(fā)項目分別進行了處罰，并追收防空地下室易地建設(shè)費共350萬元。三是嚴格按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策文件的規(guī)定征收防空地下室易地建設(shè)費，對建設(shè)項目人防行政許可辦理情況進行了全面清理。截止今年10月底，市本級收取了防空地下室易地建設(shè)費2085萬元。

四、嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是開展了“小金庫”清理工作，開展防空地下室易地建設(shè)費征收、使用、管理專項檢查。二是嚴格政府采購制度，執(zhí)行人防設(shè)備、辦公用品采購規(guī)定，進行公開招投標(biāo)或政府采購。在地下空間開發(fā)利用規(guī)劃編制招標(biāo)工作中，通過邀請招標(biāo)的方式，向7家投標(biāo)單位發(fā)出了邀標(biāo)函，有3家規(guī)劃設(shè)計單位參加了投標(biāo)，經(jīng)過專家組評審，最終確定了北京清華城市規(guī)劃設(shè)計院為我市地下空間開發(fā)利用規(guī)劃編制單位。三是加強黨員干部廉潔自律，在各項重大工作中，嚴格按照黨員干部廉潔自律的規(guī)定制約個人的行為舉止，向社會公開服務(wù)承諾，時刻接受群眾監(jiān)督。四是堅持民主集中制原則，在涉及人事、財務(wù)、重大業(yè)務(wù)工作等事項上，必須經(jīng)主任辦公會議集體研究，通過公開、公平的招考方式，擇優(yōu)考錄了2名通信工程專業(yè)人員，選調(diào)了2名專業(yè)優(yōu)秀的基層在編人員。堅持每周召開一次主任辦公會議研究人防重點工作和重要事項，確 ……（未完，全文共2095字，當(dāng)前僅顯示1332字，請閱讀下面提示信息。收藏《市人防辦2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)》）