市總工會機關(guān)黨委2012年黨建工作特色做法

目錄/提綱：……
一、工會幫扶工作始終圍繞中心，服務(wù)大局，服務(wù)職工，與時俱進
一是“兩節(jié)”送溫暖活動實現(xiàn)經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化
二是積極開展“金秋助學（育才關(guān)懷）”活動
三是為困難職工及時提供生活救助和醫(yī)療救助
二、就業(yè)扶持，創(chuàng)業(yè)培訓，大力開展工會創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持行動
一是舉辦2012年民營企業(yè)招聘周活動
二是開展工會職業(yè)介紹工作
三是開展“技能培訓促就業(yè)行動”
四是選樹了第八批下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地和第二批農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地
一是建立困難職工幫扶的長效機制，健全完善各項工作制度
二是突出權(quán)益維護職責，及時有效的提供法律援助服務(wù)
三是深入開展創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)（單位）”，推進集體合同簽訂活動
……
基層黨建工作
特色做法
市總工會機關(guān)黨委2012年黨建工作特色做法
凝心聚力的工會送溫暖幫扶工程
2012年，在市直機關(guān)工委和市總工會黨組的正確領(lǐng)導下，市總工會機關(guān)黨組織緊緊圍繞市委的目標任務(wù)，結(jié)合工會工作實際，以“服務(wù)科學發(fā)展創(chuàng)先進、服務(wù)職工群眾爭先鋒”為主題，自覺加強黨的自身建設(shè)，密切黨和政府同職工群眾的血肉聯(lián)系，工會黨建工作有新特色，送溫暖幫扶工程贏得了社會各界的廣泛贊譽
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會幫扶中心累計籌集助學資金400萬元，資助了2000多名困難職工、困難農(nóng)民工子女走進了大學校門。
三是為困難職工及時提供生活救助和醫(yī)療救助。1-11月份，生活救助250人，發(fā)放救助金23.5萬元，醫(yī)療救助98人，發(fā)放救助金40.15萬元。
二、就業(yè)扶持，創(chuàng)業(yè)培訓，大力開展工會創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持行動。
一是舉辦2012年民營企業(yè)招聘周活動。2400多人與用工單位達成就業(yè)意向；聯(lián)合市長客公司舉辦了2012年馬鞍山市首場外來務(wù)工人員招聘會，達成就業(yè)意向124人。
二是開展工會職業(yè)介紹工作。1-11月共介紹1000多人次就業(yè)。
三是開展“技能培訓促就業(yè)行動”。1-11月共開辦各類職工培訓班22期，共培訓下崗失業(yè)職工（農(nóng)民工）990人，約 500多名下崗失業(yè)職工實現(xiàn)了就業(yè)。
四是選樹了第八批下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地和第二批農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地。為二個創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地提供了20萬元貸款的貼息資金。
三、不斷健全和完善工會幫扶工作長效機制，拓寬工作領(lǐng)域和內(nèi)容，架起了黨聯(lián)系職工群眾的“連心橋”。
一是建立困難職工幫扶的長效機制，健全完善各項工作制度。制定了一系列的管理制度，切實加強幫扶資金管理。通過成立七家“愛心超市”、三家“愛心醫(yī)院”、七家“愛心學校”、99個基層工會幫扶站，為困難職工提供了方便、快捷、全方位的工會幫扶。
二是突出權(quán)益維護職責，及時有效的提供法律援助服務(wù)。截止今年11月，參加定期值班、工作研討、法律服務(wù)的執(zhí)業(yè)律師46余人次，已接待職工來電來訪412余人次。
三是深入開展創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)（單位）”，推進集體合同簽訂活動。市總工會明確提出 ……（未完，全文共1393字，當前僅顯示886字，請閱讀下面提示信息。收藏《市總工會機關(guān)黨委2012年黨建工作特色做法》）