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城管局培養(yǎng)和選樹勤廉兼優(yōu)先進典型工作匯報

發(fā)表時間:2012/12/28 13:20:15
目錄/提綱:……
一、前期工作開展情況
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視、明確責(zé)任
一是宣傳發(fā)動
二是制定方案
三是專人負責(zé)
(二)廣泛挖掘、重點培養(yǎng)
一是堅持走群眾路線
二是廣泛征求意見
三是重點培養(yǎng)
(三)確定典型、學(xué)習(xí)宣傳
一是認真審核
二是確定典型
三是學(xué)習(xí)宣傳
二、存在問題和建議
一是先進典型的示范引領(lǐng)作用有待進一步加強
二是先進典型的宣傳方式有待進一步加強
三是選樹典型的工作機制還需進一步完善
三、下步工作思路打算
一是開展專題討論
二是進一步加強對典型的跟蹤管理
三是繼續(xù)健全典型選樹工作機制
……
沈河區(qū)城管局認真培養(yǎng)和樹立勤廉兼優(yōu)
先進典型的情況匯報
城管局培養(yǎng)和選樹勤廉兼優(yōu)先進典型工作匯報

區(qū)紀委:
按照區(qū)紀委、區(qū)委宣傳部《關(guān)于開展培養(yǎng)和選樹勤廉兼優(yōu)先進典型活動的通知》精神,充分發(fā)揮典型的示范引導(dǎo)作用,進一步加強我局黨員干部隊伍廉政建設(shè),推動城管工作的全面發(fā)展,現(xiàn)將我局培養(yǎng)和樹立勤廉兼優(yōu)的情況匯報如下:
一、前期工作開展情況
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視、明確責(zé)任
一是宣傳發(fā)動。按照區(qū)紀委、區(qū)委宣傳部制定下發(fā)的《關(guān)于培養(yǎng)和樹立勤廉兼優(yōu)先進典型活動的通知》要求。各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)深刻認識培養(yǎng)和選樹先進典型的對城管事業(yè)的重要意義,牢固樹立一個先進典型就是樹立一面旗幟,倡導(dǎo)一種城管精神的思想觀念,形成人人知情,人人參與
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實踐鍛煉的經(jīng)歷真實的記錄下來,形成具有單位和個人特色的事跡材料。
(三)確定典型、學(xué)習(xí)宣傳
一是認真審核。各黨支部通過培養(yǎng)對象本人撰寫的真實經(jīng)歷和事跡材料,結(jié)合平時的現(xiàn)實工作表現(xiàn),采取組織提名和民主投票的方式,好中選優(yōu),填報《沈河區(qū)城管局培養(yǎng)和選樹勤廉兼優(yōu)先進典型民主推薦統(tǒng)計表》在本單位范圍內(nèi)進行公示后,報到局紀委,由局紀委統(tǒng)一匯總后上報局黨委。二是確定典型。局黨委根據(jù)各自的行業(yè)系統(tǒng)的工作特點,結(jié)合對各單位推薦確定的勤廉兼優(yōu)典型的回訪和培養(yǎng)情況,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,按照公開、平等、公示的要求,在全局范圍內(nèi)樹立了勤廉兼優(yōu)先進典型11名,其中按照要求上報到區(qū)紀委2名,三是學(xué)習(xí)宣傳。通過局黨務(wù)工作QQ群平臺、黨建動態(tài),廉政?透鲉挝坏陌鍒笮麄鳈诘惹缹淞⒌11名先進典型的事跡進行大力宣傳,在全局范圍內(nèi)營造“學(xué)勤廉典型,揚勤廉之風(fēng)”的良好氛圍。
二、存在問題和建議
一是先進典型的示范引領(lǐng)作用有待進一步加強。城管系統(tǒng)勤廉兼優(yōu)先進典型樹立的時間比較短,先進典型的引領(lǐng)作用還沒有形成收到“點亮一盞燈,照亮一大片”的社會效應(yīng)。建議從長遠和大局出發(fā),逐步樹立并形成干部、黨員、群眾各個層次的典型,便于不同崗位的工作人員參照典型事跡查找自身存在的差距,帶動全局整體工作水平。
二是先進典型的宣傳方式有待進一步加強。目前的宣傳渠道和宣傳方式還比較單一,在一定程度上影響發(fā)揮典型的示范引導(dǎo)作用,在作用發(fā)揮上還有待進一步加強。建議充分利用媒體、舉辦事跡報告會等宣傳手段,采取各種有效形式,使典型的宣傳深入人心。
三是選樹典型的工作機制還需進一步完善。城市管理工作涉及環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、市政工程等,一線崗位都很平凡,臟活、累活、苦活相對比較多,在挖掘這樣的典型相對來講比較困難,還未完全形成發(fā)現(xiàn)、跟蹤培養(yǎng)典型的機制。
三、下步工作思路打算
一是開展專題討論。繼續(xù)加大廣泛宣傳典型事跡的力度,在全局范圍內(nèi)開展“我比典型差多少”的專題討論,引導(dǎo)職工從我做起,從身邊的事情做起,從一言一行做起,促進全局整體工作水平得到進一步提高。
二是進一步加強對典型的跟蹤管理。將每個選樹典型的主要事跡和特點、培養(yǎng)選樹過程、成長發(fā)展情況、群眾和所在單位的評價等情況,形成檔案,業(yè)務(wù)部門和黨組織經(jīng)常過問他們的學(xué)習(xí)工作和發(fā)展情況,高標準,嚴要求,不斷提升典型的示范引導(dǎo)作用。
三是繼續(xù)健全典型選樹工作機制。通過建立先進典型發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和報告等制度。做到發(fā)現(xiàn)的先進典型的好苗子、好事跡要及時向局推薦,對事跡突出的,要隨時上報,從組織的角度上進行回訪和跟蹤培養(yǎng),切實做到發(fā)現(xiàn)一批、總結(jié)一批、培 ……(未完,全文共2215字,當前僅顯示1408字,請閱讀下面提示信息。收藏《城管局培養(yǎng)和選樹勤廉兼優(yōu)先進典型工作匯報》