目錄/提綱:……
一、基本情況
(一)貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)實(shí)施情況
(二)、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益情況
(三)、社會(huì)保障和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳情況
(四)、促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)情況
(五)、執(zhí)法監(jiān)督及執(zhí)法環(huán)境情況
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)
二是明確職責(zé),分解任務(wù)
三是強(qiáng)化措施,落實(shí)責(zé)任
一是主動(dòng)接受群眾監(jiān)督
二是主動(dòng)接受人大監(jiān)督
三是主動(dòng)聘請(qǐng)名監(jiān)督員監(jiān)督
四是內(nèi)部監(jiān)督
一是對(duì)用人單位進(jìn)行執(zhí)法檢查時(shí),工作開(kāi)展困難
二是對(duì)違反《勞動(dòng)法》的單位進(jìn)行處罰時(shí),處罰十分困難
三是部分國(guó)家公務(wù)員參與經(jīng)濟(jì)實(shí)體的經(jīng)營(yíng)
二、存在的問(wèn)題
(一)基礎(chǔ)設(shè)施不到位,開(kāi)展工作舉步維艱
(二)基金經(jīng)費(fèi)不到位,日常工作難以為繼
一是爭(zhēng)取區(qū)委、區(qū)政府重視力度不夠,導(dǎo)致有許多正常開(kāi)支沒(méi)有列入財(cái)政預(yù)算
二是沒(méi)有經(jīng)費(fèi)來(lái)源,不能按市的有關(guān)要求落實(shí)
三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)拖欠社;鹎闆r嚴(yán)重,損害了區(qū)的利益
(三)宣傳力度不到位,執(zhí)法檢查勉力維持
三、下步打算
(一)繼續(xù)加大宣傳力度,做好“造勢(shì)”工作
(二)努力爭(zhēng)取財(cái)政支持,做好“糧草”工作
一是努力向省、市爭(zhēng)取基金,緩解區(qū)財(cái)政的困難,為自己開(kāi)展工作解決實(shí)際問(wèn)題
二是爭(zhēng)取區(qū)財(cái)政的支持,把該列入預(yù)算的列入預(yù)算,在可能的范圍內(nèi)給予扶持
(三)不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),做好“修煉”工作
一是要苦練“內(nèi)功”
二是要樹(shù)好形象
四、請(qǐng)求解決的問(wèn)題
一是將一些正常開(kāi)支列入財(cái)……
區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局貫徹執(zhí)行
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)自查情況匯報(bào)
區(qū)人大主任、各位副主任:
按照區(qū)人大《檢查方案》的要求,我局本著實(shí)事求是的原則,對(duì)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)實(shí)施情況,進(jìn)行了深入細(xì)致的自查。通過(guò)自查,總體感到近幾年來(lái),我局全體工作人員艱苦創(chuàng)業(yè)、求真務(wù)實(shí)、奮力拼搏、與時(shí)俱進(jìn),人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作穩(wěn)步發(fā)展和推進(jìn);社會(huì)保障體系日趨完善,基金積累逐年增多;就業(yè)與再就業(yè)工作力度加大;爭(zhēng)議仲裁和勞動(dòng)監(jiān)察工作成績(jī)突出。我局先后榮獲全市“兩個(gè)確!惫ぷ飨冗M(jìn)單位、雙文明目標(biāo)管理先進(jìn)單位、雙聯(lián)工作先進(jìn)單位、市人事系統(tǒng)“三強(qiáng)班子、四好隊(duì)伍”創(chuàng)建活動(dòng)優(yōu)秀單位、區(qū)雙文明目標(biāo)管理二等到獎(jiǎng)、巾幗示范崗等榮譽(yù)。下面,我分四個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行
匯報(bào)。
一、基本情況
(一)貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)實(shí)施情況。自《勞動(dòng)法》頒布以業(yè),我局堅(jiān)持以人為本,執(zhí)政為民,深入貫徹勞動(dòng)保障法律、法規(guī),廣泛學(xué)習(xí)
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略681字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
只是零散單位和零散人員參加社保,年養(yǎng)老保險(xiǎn)工作全面展開(kāi)。我局社保所嚴(yán)格按照政策抓好征收、管理、發(fā)放和擴(kuò)面四個(gè)環(huán)節(jié),確保了基金安全增值,做到了擴(kuò)面不擴(kuò)包袱、應(yīng)保盡保。年,事業(yè)單位參保人數(shù)為人,企業(yè)單位參保人數(shù)為人,基金收繳萬(wàn)元,支付養(yǎng)老金萬(wàn)元,以后連年增長(zhǎng),到****年底,事業(yè)單位參保人數(shù)達(dá)人,企業(yè)單位參保人數(shù)達(dá)人,收繳事業(yè)單位基金萬(wàn)元,支付事業(yè)單位養(yǎng)老金萬(wàn)元,收繳企業(yè)單位基金萬(wàn)元,支付企業(yè)單位養(yǎng)老金萬(wàn)元,此外,累計(jì)
財(cái)政補(bǔ)貼萬(wàn)元,基金利息收入萬(wàn)元,轉(zhuǎn)移收入萬(wàn)元,其它收入萬(wàn)元,社保基金累計(jì)節(jié)余突破了千萬(wàn)元大關(guān),達(dá)萬(wàn)元。****年上半年,機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收繳萬(wàn)元,支出萬(wàn)元,企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收繳萬(wàn)元,支出萬(wàn)元,擴(kuò)面人,完成了年度任務(wù)指標(biāo)的,企業(yè)參保人數(shù)從人增加到了目前的人。
、册t(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)方面。于年元月啟動(dòng),啟動(dòng)后即確定了以抓擴(kuò)面、促繳費(fèi)、嚴(yán)管理、穩(wěn)支出的思想,按照“以收定支、收支平衡、略有節(jié)余”的原則,確保醫(yī)療保險(xiǎn)工作運(yùn)行平穩(wěn)。年參保人數(shù)為人,收入基金萬(wàn)元,大病互助金萬(wàn)元,支付醫(yī)療費(fèi)萬(wàn)元,支付大病互助金萬(wàn)元,以后參保人數(shù)與基金逐年增加,截止到****年月底,參保職工總數(shù)人,其中在職人,退休人員人;參保單位個(gè),其中全額事業(yè)單位個(gè),行政單位個(gè),企業(yè)個(gè),自收自支單位個(gè);未參保單位個(gè);未參保人數(shù)人,其中退休人員人;醫(yī)療保險(xiǎn)基金收繳萬(wàn)元,實(shí)際支出萬(wàn)元,累計(jì)節(jié)余萬(wàn)元,全區(qū)大病互助統(tǒng)籌基金實(shí)繳萬(wàn)元,支出萬(wàn)元,累計(jì)節(jié)余萬(wàn)元;上半年醫(yī)保擴(kuò)面人,完成了年度任務(wù)的;生育保險(xiǎn)收繳萬(wàn)元,支出萬(wàn)元,累計(jì)節(jié)余萬(wàn)元。
、呈I(yè)保險(xiǎn)方面。****年底成立,失保所成立后,按照“努力宣傳政策,耐心細(xì)致說(shuō)服,超額完成任務(wù),力爭(zhēng)市處基金”的思路,切實(shí)發(fā)揮好失業(yè)保險(xiǎn)的_功能,為構(gòu)建和諧社會(huì)作貢獻(xiàn)。****年參保人數(shù)為人,基金收入萬(wàn)元,截止到****年月底,已將區(qū)屬個(gè)事業(yè)單位納入失業(yè)保險(xiǎn)征繳范疇,參保人數(shù)為人,已征繳失業(yè)保險(xiǎn)基金萬(wàn)元;****年上半年征繳萬(wàn)元,完成年度任務(wù)的;擴(kuò)面人,完成了年度指標(biāo)的;向市爭(zhēng)取基金缺口補(bǔ)助萬(wàn)元;發(fā)放糧食系統(tǒng)失業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)金萬(wàn)元;為糧食系統(tǒng)代發(fā)協(xié)保、退養(yǎng)人員生活費(fèi)萬(wàn)元。
。ㄋ模⒋龠M(jìn)就業(yè)和再就業(yè)情況。就業(yè)是民生之本,是強(qiáng)國(guó)之基。做好就業(yè)與再就業(yè)工作,具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義。自****年成立就業(yè)局以來(lái),我局采取“三抓”的舉措,即:抓組織機(jī)構(gòu)的建立,完善勞動(dòng)保障體系;抓社區(qū)平臺(tái)建設(shè),為就業(yè)與再就業(yè)搭建鵲橋;抓勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè),拓寬就業(yè)渠道;****年,實(shí)現(xiàn)了城鎮(zhèn)新增就業(yè)人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)人,“”人員再就業(yè)人,發(fā)放再就業(yè)優(yōu)惠證本;****年,結(jié)合落實(shí)省委、省政府“件實(shí)事”工作,城鎮(zhèn)新增就業(yè)人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)人,“”人員再就業(yè)人,發(fā)放再就業(yè)優(yōu)惠證本。再就業(yè)培訓(xùn)人,靈活就業(yè)人;今年上半年,城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員人,完成年度任務(wù)指標(biāo);下崗失業(yè)人員再就業(yè)人,完成年度任務(wù)指標(biāo)的;“”人員就業(yè)人數(shù)人,完成年度任務(wù)指標(biāo)的;再就業(yè)培訓(xùn)人,失業(yè)率為;辦理發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》本,靈活就業(yè)人;在社區(qū)公益性崗位就業(yè)的下崗失業(yè)人員人,達(dá)到了“時(shí)間過(guò)半,任務(wù)過(guò)半”的要求。
。ㄎ澹、執(zhí)法監(jiān)督及執(zhí)法環(huán)境情況
、睘榱税沿瀼貓(zhí)行《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)落到實(shí)處,我們把規(guī)范操作當(dāng)成執(zhí)法監(jiān)督的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。從規(guī)范操作程序著手,健全機(jī)構(gòu)、分解任務(wù)、強(qiáng)化措施、落實(shí)責(zé)任、把作風(fēng)貫穿于業(yè)務(wù)活動(dòng)全過(guò)程。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)。成立了執(zhí)法監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了辦公室。二是明確職責(zé),分解任務(wù)。局黨組按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,將責(zé)任指 ……(未完,全文共5442字,當(dāng)前僅顯示1910字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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