供電公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實(shí)施意見

學(xué)習(xí)型組織管理理論是人類共創(chuàng)的現(xiàn)代管理理論，已引起了世界各國(guó)的共識(shí)和我國(guó)各界的重視。黨的十六大報(bào)告提出了全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，構(gòu)筑終身學(xué)習(xí)體系，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求。根據(jù)公司年工作會(huì)議精神及年黨建和思想政治工作要點(diǎn)的要求，提出如下實(shí)施意見：
　　一、指導(dǎo)思想
　　以馬列主義、_思想、_理論、_“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞國(guó)家電網(wǎng)公司、省電力公司和邯鄲供電公司的發(fā)展戰(zhàn)略和總體目標(biāo)，以人為本，營(yíng)造“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”的氛圍，用學(xué)習(xí)激發(fā)創(chuàng)新，靠學(xué)習(xí)贏得發(fā)展，努力造就高素質(zhì)職工隊(duì)伍，為公司實(shí)現(xiàn)“安全穩(wěn)定創(chuàng)佳績(jī)，求真務(wù)實(shí)促發(fā)展”的奮斗目標(biāo)和早日建成國(guó)際一流供電企業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
　　二
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略484字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
　�、硣@企業(yè)發(fā)展實(shí)際需要，大力加強(qiáng)管理知識(shí)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。有計(jì)劃、有目標(biāo)地對(duì)有關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行工商管理、生產(chǎn)技術(shù)管理、人力資源開發(fā)、法律法規(guī)、電力營(yíng)銷等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，為培養(yǎng)更多的復(fù)合型人才創(chuàng)造良好環(huán)境。
　�、丛鷮�(shí)開展崗位技能培訓(xùn)，切實(shí)提高職工技術(shù)素質(zhì)，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。激勵(lì)職工爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，為公司培養(yǎng)大批理論知識(shí)強(qiáng)、技術(shù)業(yè)務(wù)精的技術(shù)骨干和能手，為公司安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的素質(zhì)基礎(chǔ)。
　　四、主要工作
　　⒈廣泛發(fā)動(dòng)，提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念。通過各種會(huì)議，利用各種宣傳載體，層層進(jìn)行動(dòng)員，大力宣傳學(xué)習(xí)型企業(yè)的內(nèi)涵和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的目的意義，使大家認(rèn)清為什么要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，克服模糊認(rèn)識(shí)，端正態(tài)度，積極投入到創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)之中，提高職工自覺學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)的積極性。
　�、渤浞掷酶鞣N宣傳載體，營(yíng)造濃郁的學(xué)習(xí)氛圍。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)，要把《邯鄲供電》報(bào)、《邯供宣傳》、《學(xué)習(xí)型組織輔導(dǎo)讀本》、《企業(yè)文化手冊(cè)》、網(wǎng)頁、信息、圖書館、閱覽室、老年大學(xué)、黨校、教育培訓(xùn)基地、青年書屋、黨員及工會(huì)活動(dòng)室等現(xiàn)有宣傳手段、文化陣地做為創(chuàng)建活動(dòng)載體，充分發(fā)揮其宣傳教育功能，營(yíng)造濃郁的創(chuàng)建氛圍，促進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的開展。
　�、骋匀藶楸�，把教育培訓(xùn)做為加強(qiáng)人力資源開發(fā)的重要措施，全面推進(jìn)素質(zhì)工程建設(shè)。以企業(yè)整體發(fā)展為導(dǎo)向、以實(shí)際需求為目標(biāo)、以隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)、以科技進(jìn)步為先導(dǎo)、以強(qiáng)化管理為核心，全面提高職工綜合素質(zhì)，培養(yǎng)適應(yīng)改革、發(fā)展、科技進(jìn)步的高素質(zhì)人才，為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供智力和人才保證。
　　⒋采用多種教育形式，積極推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)。公司通過學(xué)習(xí)日、讀書會(huì)、培訓(xùn)班、知識(shí)講座、黨內(nèi)“三會(huì)一課”、座談研討等形式，落實(shí)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)規(guī)劃的學(xué)習(xí)內(nèi)容。同時(shí)結(jié)合企業(yè)改革和發(fā)展的需要，創(chuàng)新培訓(xùn)模式、拓寬培訓(xùn)領(lǐng)域、更新培訓(xùn)手段，積極開發(fā)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，開辦網(wǎng)上課堂，利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)等現(xiàn)代化教學(xué)手段將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)推向一個(gè)新臺(tái)階。
　　⒌形成團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)愿景。各科室和單位綜合員工的學(xué)習(xí)愿景后，結(jié)合自身實(shí)際，提出明確的團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)短期目標(biāo)和長(zhǎng)期愿景，做到在建設(shè)學(xué)習(xí)型組織中既有員工個(gè)人愿景，又有組織團(tuán)隊(duì)愿景，讓每個(gè)員工為實(shí)現(xiàn)個(gè)人及團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)愿景去努力。
　　⒍各單位、部門制定創(chuàng)建工作方案。根據(jù)公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的要求和實(shí)施意見，結(jié)合自身實(shí)際，制定切實(shí)可行的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型工區(qū)（公司）方案，方案要具有明確的指標(biāo)和活動(dòng)項(xiàng)目及要達(dá)到的愿景，具有切實(shí)的保障措施和機(jī)制。各單位、部門在開展創(chuàng)建工作中要建立相 ……（未完，全文共2138字，當(dāng)前僅顯示1359字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《供電公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實(shí)施意見》）