信訪局區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查情況總結(jié)

區(qū)信訪局對區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查情況的總結(jié)

年初以來，按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的工作部署，我們以高度的政治責任感和使命感，積極貫徹、落實中央、省、市、區(qū)有關(guān)廉潔自律方面的文件精神，切實做到了把握政策，堅持標準，嚴格程序，落實到位，確保了對區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面開展自查工作任務(wù)的圓滿完成。

一、區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部自查情況

區(qū)信訪局現(xiàn)有區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部五名，分別是常務(wù)副局長陳喆，副局長陰麗嬌、丁永巖、王海利、于秀霞。通過認真進行的自查情況看，五位副局長截至2011年底均無婚姻變化情況；均無因公、因私出國（
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略418字，正式會員可完整閱讀）……　
組成。 2、完善機制、明確責任、嚴格開展自查工作。建立健全了《黨政干部公開承諾制度》、《定期檢查制度》和《特邀監(jiān)督員監(jiān)督制度》。同時我局把自查專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員分成三個小組，每小組確保有一名特邀群眾監(jiān)督員，分別負責采取切實有效的措施把區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部上報的個人情況進行逐一核實。通過自查專項工作小組的認真走訪、核對，經(jīng)主管報紀檢工作的局長審核，已確認區(qū)信訪局的五名區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面上報的情況完全屬實。 3、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、強化學(xué)習(xí)。主要是通過各種方式，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作管理的相關(guān)規(guī)定、制度的學(xué)習(xí)和宣傳，提高區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的自覺免疫力。　　4、嚴格開展政務(wù)公開工作，擴大監(jiān)督、上下聯(lián)動、齊抓并管。今年年初，區(qū)信訪局區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉后，專項自查工作小組在第一時間將領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告，逐項在全局干部大會和政府網(wǎng)站上進行公示，讓公眾監(jiān)督。 5、堅持“誰主抓誰負責，誰帶隊誰負責”的原則，切實加強責任落實。嚴肅問責，對查出的黨風廉政方面的問題，將按照《共產(chǎn)黨員紀律處分條例》等相關(guān)規(guī)定，給予嚴肅處理。 6、搞好自查，務(wù)求成效。領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項上報工作是一項十分嚴肅的政治工作，事關(guān)國家利益、干部隊伍建設(shè)和廉政建設(shè)。通過近期的自查專項工作，促進了機關(guān)廉政建設(shè)進程，從源頭和制度上遏制了腐敗的產(chǎn)生 。

三、存在的不足

1、對此項工作的思想認識還不夠深刻到位，對黨風廉政建設(shè)的重要性認識不足，重視不夠。有的黨員干部思想上存在某種誤區(qū)，認為只有_權(quán)貴、高含金量的部門存在的腐敗風險。 2、部門之間協(xié)調(diào)工作不夠，分化了職能部門之間的溝通。領(lǐng)導(dǎo)上報個人情況的自查工作，涉及到外事、公安、房產(chǎn)、紀檢（監(jiān)察）等好幾個部門，哪一個環(huán)節(jié)的弱化，都會影響到領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告工作的質(zhì)量，所以各個部門之間的協(xié)調(diào)顯得至關(guān)重要。

四、下一步工作打算

針對存在的不足，今后要進一步加強整改措施。 1、不斷加強廉政學(xué)習(xí)和教育的力度，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識、法律意識和廉潔自律意識。堅持廉政學(xué)習(xí)經(jīng)常化，制度化，注重加強樹立培養(yǎng)勤廉兼優(yōu)先進典型的榜樣示范作用；堅持“為民執(zhí)政、依法行政”教育，樹立廉政建設(shè)要 ……（未完，全文共1848字，當前僅顯示1175字，請閱讀下面提示信息。收藏《信訪局區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查情況總結(jié)》）