目錄/提綱:……
一、整治目標(biāo)
二、群眾意見的總結(jié)
(一)密切聯(lián)系實(shí)際
(二)立足教育提高
(三)解決突出問題
(四)務(wù)求取得實(shí)效
三、主要措施
(一)強(qiáng)化教育培訓(xùn),切實(shí)提高機(jī)關(guān)干部思想政治素質(zhì)
(二)樹立正確的選人用人導(dǎo)向,引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)
(三)開展勤儉節(jié)約活動,堅(jiān)決懲治鋪張浪費(fèi)和奢靡之風(fēng)
(四)建立健全干部監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對干部從嚴(yán)管理從嚴(yán)監(jiān)督
(五)加大監(jiān)督檢查和責(zé)任追究力度,堅(jiān)決維護(hù)作風(fēng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性
(六)健全長效機(jī)制,確保機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效
……
沈河區(qū)總工會“四治”工作
征求群眾意見及整改措施
根據(jù)區(qū)紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于開展以“治浮、治庸、治散、治奢”為重點(diǎn)的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作方案》要求,沈河區(qū)總工會就開展以“治浮、治庸、治散、治奢”為重點(diǎn)的機(jī)關(guān)作風(fēng)整治工作,廣泛征求群眾意見,并制定相應(yīng)的
整改措施。
一、整治目標(biāo)
此次的機(jī)關(guān)作風(fēng)整治工作以倡導(dǎo)強(qiáng)化“勤勉、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”的
工作作風(fēng)為目標(biāo),以解決當(dāng)前干部隊(duì)伍中存在的“浮、庸、散、奢”等突出問題為重點(diǎn),以問事、問效、問責(zé)為主要手段,通過對黨員干部的思想作風(fēng)教育,強(qiáng)化管理監(jiān)督,完善
規(guī)章制度,樹立正確的用人導(dǎo)向,樹立風(fēng)清氣正的
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態(tài)和旺盛的工作激情,促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。通過聽取警示教育報(bào)告、上黨課等形式,提高廣大領(lǐng)導(dǎo)干部對樹立正確權(quán)力觀的認(rèn)識,奠定為人民掌好權(quán)、用好權(quán)的思想基礎(chǔ)。
(二)樹立正確的選人用人導(dǎo)向,引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)。在選人、用人上,嚴(yán)格遵循《干部任用條例》規(guī)定,尤其是把落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為選干部用人才的重要標(biāo)準(zhǔn),把是否具有好的作風(fēng)和執(zhí)行力作為使用干部的重要依據(jù),大力選拔那些政治上靠的住、工作上有本事、作風(fēng)上過的硬、人民群眾信得過的優(yōu)秀干部。
(三)開展勤儉節(jié)約活動,堅(jiān)決懲治鋪張浪費(fèi)和奢靡之風(fēng)。把貫徹落實(shí)中央?yún)栃泄?jié)約要求作為一項(xiàng)重要任務(wù),努力解決領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)接待、公款出國(境)等方面存在的突出問題。嚴(yán)格整治公款大吃大喝、請客送禮、高消費(fèi)娛樂行為,公款出國(境)旅游、借學(xué)習(xí)考察名義變相旅游等行為。對“小金庫”等問題加強(qiáng)治理,抓好成果鞏固工作。
(四)建立健全干部監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對干部從嚴(yán)管理從嚴(yán)監(jiān)督。完善重點(diǎn)管理和分類管理制度,逐步建立干部管理工作責(zé)任追究制度。對發(fā)現(xiàn)“浮、庸、散、奢”等苗頭性問題的干部早提醒、早教育。對經(jīng)過組織考察確定存在“浮、庸、散、奢”問題的干部,認(rèn)真執(zhí)行問責(zé)制度,及時進(jìn)行組織調(diào)整。對不思進(jìn)取、消極怠工、回避矛盾、作風(fēng)不實(shí)的干部,視情節(jié)進(jìn)行誡勉談話、責(zé)令檢討和通報(bào)批評;對因工作失職,給國家利益、人民生命財(cái)產(chǎn)、公共財(cái)產(chǎn)造成重大損失或者惡劣影響的干部,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
(五)加大監(jiān)督檢查和責(zé)任追究力度,堅(jiān)決維護(hù)作風(fēng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。把加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)情況納
入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍,對領(lǐng)導(dǎo)不力、不抓不管導(dǎo)致不正之風(fēng)盛行甚至出現(xiàn)腐敗問題的科室和個人,既要追究當(dāng)事人的責(zé)任也要追究相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,對違反紀(jì)律規(guī)定的,除對本人處理外,要上查一級追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(六)健全長效機(jī)制,確保機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效。健全“治浮”機(jī)制。建立工作責(zé)任制,對于應(yīng)當(dāng)作為而不作為、不完全作為、亂作為或違規(guī)設(shè)置條件作為的,要啟動問責(zé)程序。實(shí)行服務(wù)承諾制,必須在承諾時限內(nèi)辦結(jié)。深化績效考核機(jī)制,按照工作性質(zhì)和任務(wù)的不同,量化到事、到人。健全“治庸”機(jī)制。健全學(xué)習(xí)制度,努力提高黨員干部的能力和素質(zhì)。開展民主評議作風(fēng)活動,全面準(zhǔn)確地了解黨員 ……(未完,全文共1887字,當(dāng)前僅顯示1200字,請閱讀下面提示信息。
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