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老干局2012年度績效工作展示材料

發(fā)表時(shí)間:2012/12/10 9:40:28
目錄/提綱:……
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè),落實(shí)老干部政治待遇
四是設(shè)立了老干部閱文室、老干部聊天室,為老干部閱文提供了便利條件
二、加強(qiáng)服務(wù)管理,老干部生活待遇得到更好保障
三是今年以來按時(shí)給市直每位離休干部寄生日祝壽卡400多張
三、加強(qiáng)老干部陣地建設(shè),做好關(guān)心下一代工作
一是我市老年大學(xué)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),現(xiàn)開設(shè)八個(gè)課程,學(xué)員多達(dá)356人
二是按照自治區(qū)老干部局要求進(jìn)行專題調(diào)研,完成相關(guān)調(diào)研報(bào)告
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市老干部局
2012年度績效工作展示材料

2012年,在河池市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在自治區(qū)黨委老干部局的具體指導(dǎo)下,全體老干部們工作者共同努力,圓滿完成了各項(xiàng)績效考評(píng)工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)思想政治建設(shè),落實(shí)老干部政治待遇。
一是完成重大節(jié)日走訪慰問活動(dòng),對(duì)全市120位老干部及其遺屬進(jìn)行登
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費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷。并主動(dòng)為“雙高期”老干部辦理護(hù)理費(fèi)。目前全市為離休干部辦理各種護(hù)理費(fèi)為100%。二是我局建立了老干部聯(lián)系制度,每個(gè)科室、每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部與老干部之間建立“四到位”服務(wù)橋梁,從而規(guī)范了干部職工聯(lián)系老干部工作制度。三是今年以來按時(shí)給市直每位離休干部寄生日祝壽卡400多張。并為每位離休干部征訂《老年知音》。老干部生活待遇得到較好保障。
三、加強(qiáng)老干部陣地建設(shè),做好關(guān)心下一代工作。
一是我市老年大學(xué)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),現(xiàn)開設(shè)八個(gè)課程,學(xué)員多達(dá)356人。敬老節(jié)期間舉辦了“慶國慶、迎中秋、敬老節(jié)”廣場文藝演出。二是按照自治區(qū)老干部局要求進(jìn)行專題調(diào)研,完成相關(guān)調(diào)研報(bào)告。三是做好老干部接訪工作,及時(shí)處理老干部反映的問題150件次,較好的維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定。四是關(guān)工委以市政府名義下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)基層關(guān)心下一代工作意見》和《關(guān)于組織“五老”開展宣傳廣西精神活動(dòng)的通知》,開展“弘揚(yáng)廣西精神、發(fā)揚(yáng)老區(qū)傳統(tǒng)”宣講活動(dòng)。全市受教育人數(shù)達(dá)14萬人。由于我市老干部工作的良好運(yùn)轉(zhuǎn),經(jīng)過民意測(cè)評(píng),老干部滿意率達(dá)100%。
此外,今年我局與市委組織部、市人社局、市衛(wèi)生局配合,分組深入11個(gè)縣(市、區(qū))和市直各有關(guān)單位進(jìn)行老干部工作調(diào)研檢查;我市老干亮點(diǎn)工作總結(jié)選入自治區(qū)黨委老干部局編制的《全區(qū)老干部工作年中分析會(huì)議各市工作總結(jié)及亮點(diǎn)工作材料 ……(未完,全文共1149字,當(dāng)前僅顯示731字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《老干局2012年度績效工作展示材料》