“參與社會(huì)管理創(chuàng)新 爭做優(yōu)秀婦聯(lián)干部”演講稿1

“參與社會(huì)管理創(chuàng)新
爭做優(yōu)秀婦聯(lián)干部”
演 講 稿

參與社會(huì)管理 弘揚(yáng)三創(chuàng)精神 爭當(dāng)三先婦干
市婦聯(lián)

尊敬的侯主席、各位領(lǐng)導(dǎo)、兄弟姐妹們：
大家晚上好！今天我演講的題目是：參與社會(huì)管理 弘揚(yáng)三創(chuàng)精神 爭當(dāng)三先婦干。
我是警察出身，警校畢業(yè)走上工作崗位已12年，經(jīng)歷了公安工作的緊張與辛苦、經(jīng)歷了組織工作的紛繁與嚴(yán)謹(jǐn)，現(xiàn)在作為婦聯(lián)戰(zhàn)線的一員，在這一年中，讓我感受到了我們婦聯(lián)工作的溫暖、細(xì)膩與韌性，感受到了我們婦聯(lián)人的陽光與可愛。
2012年是實(shí)施“十二五
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略384字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
親，大家在探討除了經(jīng)濟(jì)資助外，如何能夠真正幫助到這些單親母親，不少人提議：幫她們?cè)賹ひ捔季�！我覺得這就是一種思想的解放；臺(tái)灣慈濟(jì)在沭陽發(fā)放800萬元款物資助貧困弱勢_，有同志提出，像這樣項(xiàng)目能否納入招商引資考核，讓老百姓真正地、直接地得到了實(shí)惠，何樂而不為，我想是否將其納入招商引資考核雖然有待商榷，這何嘗不是一種思想解放呢，對(duì)我們的工作何嘗不是一種啟迪呢！
弘揚(yáng)三創(chuàng)、爭當(dāng)三先，我們要立足本職抓實(shí)效。健全婦女兒童合法權(quán)益保障機(jī)制是我們婦聯(lián)組織參與社會(huì)管理的創(chuàng)新項(xiàng)目，如何立足本職、健全機(jī)制、抓出實(shí)效？站在_工作的角度，我認(rèn)為，一要圍繞黨政工作中心，以積極參與社會(huì)管理創(chuàng)新為統(tǒng)攬，把婦聯(lián)_工作放到社會(huì)大環(huán)境中去謀劃、放到社會(huì)管理工作的總要求中去思考；二要有效拓展婦情民意渠道，準(zhǔn)確把握和反映婦女利益訴求；三要切實(shí)加強(qiáng)婚姻家庭糾紛調(diào)處，積極融入大調(diào)解格局；四要密切關(guān)注熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，有效維護(hù)婦女權(quán)益；五要?jiǎng)?chuàng)新深化平安家庭創(chuàng)建，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定；六要加強(qiáng)法治文化建設(shè)，提高婦女和家庭的法治理念；七要夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作，確保_維穩(wěn)工作取得實(shí)效。
弘揚(yáng)三創(chuàng)、爭當(dāng)三先，我們要勇于創(chuàng)新求突破。創(chuàng)新參與方式，明確職能定位，打造融合效應(yīng)，牢牢把握婦女_工作社會(huì)化和_維穩(wěn)一體化趨勢，圍繞“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”的定位，將婦女_融入到社會(huì)管理之中，通過參與社會(huì)管理促進(jìn)和提升婦女_工作水平。創(chuàng)新組織方式，激發(fā)工作活力，打造樞紐效應(yīng)，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)婦聯(lián)的“聯(lián)”字優(yōu)勢，以婦女議事會(huì)為平臺(tái)，在黨委政府、社會(huì)各界與婦女群眾中搭建起橋梁和紐帶；以婦女_崗為平臺(tái)，進(jìn)一步暢通與綜治、信訪等職能部門的溝通、協(xié)調(diào)渠道；以_志愿服務(wù)為平臺(tái)，壯大巾幗志愿者隊(duì)伍，擴(kuò)大服務(wù)范圍；以關(guān)愛單親貧困母親等各類關(guān)愛資助活動(dòng)為平臺(tái)，為困境婦女姐妹分憂解難、辦實(shí)事。
弘揚(yáng)三創(chuàng)、爭當(dāng)三先，我們要精誠團(tuán)結(jié)樹品牌。團(tuán)結(jié)出經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)結(jié)出干部、團(tuán)結(jié)出成績。我們的每一次活動(dòng)、每一項(xiàng)工作都是婦聯(lián)干部群策群力 ……（未完，全文共1697字，當(dāng)前僅顯示1079字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《“參與社會(huì)管理創(chuàng)新 爭做優(yōu)秀婦聯(lián)干部”演講稿1》）