區(qū)環(huán)保局副局長2011年述法述安報告

目錄/提綱：……
一、勤學(xué)習(xí)提升素質(zhì)
二、強基礎(chǔ)提升效能
一是積極爭取領(lǐng)導(dǎo)支持
二是改善培訓(xùn)指導(dǎo)方法
三、搞調(diào)研創(chuàng)新舉措
一是深化環(huán)境污染爭議調(diào)解機(jī)制
四、重細(xì)節(jié)防微杜漸
……
述法述安報告
區(qū)環(huán)保局

今年根據(jù)局黨組分工，本人協(xié)助局長管理行政事務(wù)，負(fù)責(zé)黨務(wù)、精神文明建設(shè)、綜合協(xié)調(diào)、綜合信息、行_力網(wǎng)上公開透明運行和后勤保障工作。分管辦公室（信息中心）、監(jiān)察室。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我在政治上、思想上、工作上、學(xué)習(xí)上均取得一定成績，現(xiàn)述職如下。
一、勤學(xué)習(xí)提升素質(zhì)
今年以來，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆四中、五中全會以及科學(xué)發(fā)展觀等政治理論，積極參加局黨組組織開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀主題教育
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全區(qū)各鎮(zhèn)環(huán)保助理更好地開展調(diào)解工作起到了積極的推動作用，二是改善培訓(xùn)指導(dǎo)方法。指派科室負(fù)責(zé)人或直接到鎮(zhèn)（區(qū)）給基層調(diào)解人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全年對19個鎮(zhèn)（區(qū)）的村級調(diào)解員進(jìn)行了輪訓(xùn)，同時注重通過典型矛盾糾紛的調(diào)解加大對鎮(zhèn)級調(diào)解人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，先后到經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等協(xié)調(diào)處理環(huán)境方面的矛盾糾紛，一方面解決了部分重大疑難的問題，另一方面提升了基層調(diào)解人員的調(diào)解技能；三是加大檢查考核力度，進(jìn)一步完善了鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境矛盾糾紛調(diào)處工作百分考核責(zé)任制，注意加強年初部署、過程控制和年終考核，全年先后直接參與了5次對鎮(zhèn)、村調(diào)解工作的明查暗訪，并將檢查結(jié)果跟鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交換，對在臺賬卷宗檢查中發(fā)現(xiàn)的存在問題能現(xiàn)場指出，限期糾正，有效地夯實了大調(diào)解基層基礎(chǔ)工作，提升了調(diào)解效能。
三、搞調(diào)研創(chuàng)新舉措
一是深化環(huán)境污染爭議調(diào)解機(jī)制。在去年建立環(huán)境污染爭議調(diào)解中心的基礎(chǔ)上，今年結(jié)合環(huán)保助企百日行活動，繼續(xù)深入開展作風(fēng)建設(shè)“三個五”工程，取得了明顯成效；二是首創(chuàng)環(huán)境糾紛調(diào)處機(jī)制，通過機(jī)構(gòu)、人員、職能、保障和考核的五大整合，將環(huán)境糾紛調(diào)解全面納入大調(diào)解工作，擴(kuò)大了調(diào)解工作的社會影響力；三是建立環(huán)保糾紛調(diào)處新機(jī)制，在環(huán)保局分別掛牌成立了環(huán)保調(diào)處工作站，為新型矛盾糾紛的調(diào)解搭建了平臺；四是建立了實戰(zhàn)背景下的訪調(diào)對接機(jī)制，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，專門出臺了環(huán)境信訪工作意見，化解了一大批信訪事件，維護(hù)了全區(qū)各個特殊敏感時期的_。
四、重細(xì)節(jié)防微杜漸
本人能堅持帶頭執(zhí)行學(xué)習(xí)、考勤、工作、廉政等各項規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，滿負(fù)荷開展工作，能帶頭發(fā)揚民主，遵循重大事項決策規(guī)程，注意依法行政、依法調(diào)解、依法辦事，參與調(diào)解的案件無一例違法、無一例再行訴訟、無一例造成不良社會影響，注重在班子成員和全體人員中以身作則，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各 ……（未完，全文共1548字，當(dāng)前僅顯示984字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)環(huán)保局副局長2011年述法述安報告》）