林業(yè)局出勤考勤管理制度

區(qū)林業(yè)局出勤考勤管理

1、考勤登記：（1）機關(guān)工作人員要按區(qū)政府通知的作息時間上下班，因高塘嶺內(nèi)的公務(wù)或出差需提前時間上下班的要事先報告綜合科。（2）當日沒有報告工作去向又未請假的，科室整天關(guān)門未見工作人員視其礦工。（3）綜合科負責機關(guān)考勤，要求每天做好考勤登記，每月匯總一次；并由分管機關(guān)負責人每季度組織一次考勤督查或不定期抽查，考勤及其督查結(jié)果納入年度考評；違規(guī)情節(jié)嚴重者
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后要及時向批準人報告銷假。一般職工請假不超過1天的，由科室負責人審批；請假連續(xù)1天以上3天（含）以內(nèi)的，由分管業(yè)務(wù)局領(lǐng)導審批；3天以上的由分管業(yè)務(wù)和機關(guān)的局領(lǐng)導共同審批，并報告局長、書記，或是情況交局務(wù)會議研究�？剖议L請假不超過1天的由分管業(yè)務(wù)局領(lǐng)導審批；超過1天的由分管業(yè)務(wù)和機關(guān)的局領(lǐng)導共同審批，或是情況交局務(wù)會議研究，并報告局長、書記。局班子副職請假由局長、書記共同審批。局長、書記請假按上級規(guī)定辦理。（2）因病需請假，必須憑區(qū)（區(qū)）級以上醫(yī)院病休證明辦理休假手續(xù)。（3）公休假、婚假、產(chǎn)假、計劃生育假等，其休假手續(xù)辦理、期限長短、假期待遇及違規(guī)處罰等事限均按有關(guān)規(guī)定處理。

4、值班制度：（1）預先合理排訂值班表。值班人員要按時值班并堅守崗位。工作日正常上班時間內(nèi)由綜合科人員負責值班，并保證有人坐班，工作日其他時間均應(yīng)按值班表值班；節(jié)假日值班實行領(lǐng)導帶班制，工作人員依值班表輪流值班，所有值班相關(guān)人員必須保持通訊暢通。若因出差或其它原因當值而不能到班時，報批同意后由綜合科負責兌調(diào)另行安排人員頂班。（2）值班人員要認真填寫值班日志，值班電話記錄要準確、清晰、無遺漏，對重大事件和領(lǐng)導交辦的重要事項要記錄清楚，未處理完畢的事項在交接班時要交代清楚。（3）值班期間發(fā)生的重大事件、緊急情況要隨時向帶班領(lǐng)導或分管領(lǐng)導報告，并按領(lǐng)導意見妥善辦理，緊急重要信息須經(jīng)局長同意后方可上報。（4）接打值班電話應(yīng)做到語言簡練、條理清晰，盡量縮短通話時間。不在值班電話中談及與工作無關(guān)的內(nèi)容。（5）值班人員要熱情接待來客來訪，妥善處理其有關(guān)問題。（6）值班人員應(yīng)做好保衛(wèi)、b_m ……（未完，全文共1395字，當前僅顯示887字，請閱讀下面提示信息。收藏《林業(yè)局出勤考勤管理制度》）