區(qū)就業(yè)局“十一五”工作總結(jié)及“十二五”工作規(guī)劃

目錄/提綱：……
一、2006年以來所取得的成就
1、全面實施就業(yè)促進(jìn)“民生工程”，穩(wěn)定就業(yè)局勢
2、積極落實就業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)取得顯著效果
3、拓寬創(chuàng)業(yè)服務(wù)項目，長效服務(wù)機制基本建立
4、就業(yè)服務(wù)專項活動建立長效機制，內(nèi)容豐富，成效顯著
5、加強失業(yè)保險基金征繳工作的主動性，力促失保工作
6、扎實開展農(nóng)民工培訓(xùn)行動，促進(jìn)全區(qū)勞務(wù)開發(fā)
7、深入開展災(zāi)后重建和就業(yè)后扶工作
8、積極做好招商引資和爭取無償資金工作，促進(jìn)全區(qū)社會經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展
二、工作中存在的問題和困難
1、小額貸款發(fā)放手續(xù)繁瑣，貸款期限短，造成工作量大
2、隨著國有企業(yè)的改制，大量參保對象流失
3、就業(yè)培訓(xùn)適合區(qū)工業(yè)產(chǎn)業(yè)對口專業(yè)很少，不能滿足企業(yè)崗位需求
一、“十二五”規(guī)劃的指導(dǎo)思想
二、“十二五”時期主要工作目標(biāo)和任務(wù)
三、主要工作舉措
1、建立“大培訓(xùn)”格局，為勞動者提供豐富的技能培訓(xùn)資源
2、大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)
3、建立成熟完善的創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系
4、創(chuàng)建充分就業(yè)城市
5、建立多部門促進(jìn)就業(yè)的聯(lián)動機制
6、持續(xù)開展就業(yè)服務(wù)專項活動
……
區(qū)就業(yè)服務(wù)管理局
2006年以來工作總結(jié)
及“十二五”期間工作規(guī)劃

2006年以來，我區(qū)就業(yè)服務(wù)工作在區(qū)委、區(qū)政府與區(qū)人力資源和社會保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市就業(yè)局的精心指導(dǎo)下，堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照就業(yè)服務(wù)“新三化”（制度化、專業(yè)化、社會化）的建設(shè)目標(biāo)，不斷健全就業(yè)服務(wù)體系，積極創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)形式，提升就業(yè)服務(wù)能力和水平，全區(qū)城鄉(xiāng)勞動力實現(xiàn)了較充分就業(yè)，勞動者技能水平整體提高，農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移組織化程度進(jìn)一步提高，全民創(chuàng)業(yè)的氛圍基本形成，有力應(yīng)對了國際金融危機的巨大沖擊，戰(zhàn)勝了“1.31”地震災(zāi)害，確保了全區(qū)就業(yè)形勢的基本穩(wěn)定。
一、2006年以來所取得的成就
1、全面實施就業(yè)促進(jìn)“民生工程”，穩(wěn)定就業(yè)局勢。十一五期間，通過全面貫徹落實中、省、市再就業(yè)工作會議精神，以黨的十七大精神為指南，按照落實科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，大力推進(jìn)就業(yè)促進(jìn)工程，促進(jìn)和幫助更多的城鄉(xiāng)勞動者就
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高限額由原來的5萬元提高到8萬元；對當(dāng)年新招用失業(yè)人員、進(jìn)城創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工和返鄉(xiāng)農(nóng)民達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有職工總數(shù)30%以上，并與其簽訂一年以上勞動合同的勞動密集型小企業(yè)，給予200萬元以內(nèi)的融資貸款扶持。組織開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)38期3628人，培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上；累計發(fā)放小額貸款226筆，發(fā)放小額擔(dān)保貸款1298.9萬元，其中發(fā)放個人創(chuàng)業(yè)貸款225筆、金額1098.9萬元，發(fā)放小企業(yè)貸款1筆200萬元；直接扶持創(chuàng)業(yè)548人，帶動就業(yè)1800余人，充分發(fā)揮了小額貸款在推進(jìn)“全民創(chuàng)業(yè)”中的扶持作用。
4、就業(yè)服務(wù)專項活動建立長效機制，內(nèi)容豐富，成效顯著。 2006年以來，每年利用春節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)高峰時機，加大對就業(yè)政策的宣傳和服務(wù)，通過持續(xù)開展就業(yè)援助月、春風(fēng)行動、民營企業(yè)招聘周等就業(yè)服務(wù)專項活動，有力地推動了就業(yè)服務(wù)工作的整體進(jìn)展，活動期間舉辦的各類政策宣傳、求職招聘會給廣大企業(yè)和求職者提供了便利的對接平臺。5年來，發(fā)放《外出務(wù)工需知》、《務(wù)工365問》、《致全區(qū)外出務(wù)工農(nóng)民工朋友們的一封信》等各類政策宣傳資料達(dá)5萬多份，提供就業(yè)崗位3萬多個，提供政策咨詢和就業(yè)登記服務(wù)15000多人次。
5、加強失業(yè)保險基金征繳工作的主動性，力促失保工作。大力宣傳失業(yè)保險的重大意義，提高單位參保意識，努力擴大我區(qū)的失業(yè)保險覆蓋面，做到“應(yīng)保盡保”。同時積極與各參保單位進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，做好參保單位的實地稽核，以稽核促進(jìn)失業(yè)保險的征繳擴面工作。特別是在2011年，通過多次與區(qū)財政溝通并經(jīng)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)同意，落實了全區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位，失業(yè)保險基金單位繳納2%、個人繳納1%部分委托財政代扣的征繳辦法，依法足額地征繳失業(yè)保險金。失業(yè)保險參保4.26萬人次，累計征繳失業(yè)保險基金711萬元。
6、扎實開展農(nóng)民工培訓(xùn)行動，促進(jìn)全區(qū)勞務(wù)開發(fā)。為了提高農(nóng)民工的就業(yè)技能和就業(yè)率，推進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，切實做到以培訓(xùn)促輸出，以技能促收入，我們把技術(shù)送到農(nóng)民家門口。以區(qū)就業(yè)訓(xùn)練中心和安居職中為載體，以其它社會培訓(xùn)機構(gòu)為補充，開展多形式、多層次的農(nóng)民工技能培訓(xùn)；培育“川建工”、“川廚師”、“川保安”、“川縫紉工”等勞務(wù)品牌，廣泛聯(lián)系國內(nèi)外用工企業(yè)免費提供職業(yè)介紹，讓農(nóng)民工培訓(xùn)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出進(jìn)行有機結(jié)合，引導(dǎo)和組織其向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和城鎮(zhèn)有序推動，促進(jìn)城鄉(xiāng)再就業(yè)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。全區(qū)累計培訓(xùn)農(nóng)民工16.89萬人次，其中品牌培訓(xùn)9182人，用工企業(yè)在崗培訓(xùn)3.08萬人次；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出149.37萬人次，實現(xiàn)勞務(wù)收入97.78億元。
7、深入開展災(zāi)后重建和就業(yè)后扶工作。2010年1月31日，我區(qū)發(fā)生了百年一遇的地震災(zāi)害，**鎮(zhèn)遭受了巨大的經(jīng)濟(jì)損失。災(zāi)情發(fā)生后，局長蒲華平同志率領(lǐng)全局干部職工積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府號召，發(fā)揚“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，先后8次深入聯(lián)系戶開展恢復(fù)生產(chǎn)和災(zāi)后重建工作。在2010年取締網(wǎng)箱養(yǎng)魚工作中，積極做好網(wǎng)箱養(yǎng)魚戶的就業(yè)后扶工作，由副局長帶隊深入各涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)對網(wǎng)箱養(yǎng)魚戶的家庭人員就業(yè)情況、就業(yè)和培訓(xùn)意愿進(jìn)行摸底調(diào)查，根據(jù)掌握的情況有針對性的開展職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，確保了全區(qū)_。
8、積極做好招商引資和爭取無償資金工作，促進(jìn)全區(qū)社會經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展。通過全局上下的不懈努力，2006年至今累計引進(jìn)區(qū)外資金1536萬元，向上爭取無償資金3072.5萬元。
二、工作中存在的問題和困難
1、小額貸款發(fā)放手續(xù)繁瑣，貸款期限短，造成工作量大。另一方面受擔(dān)保人和每個創(chuàng)業(yè)者只享受2年優(yōu)惠政策的限制，勢必造成符合小貸條件的人員越來越少。
2、隨著國有企業(yè)的改制 ……（未完，全文共3813字，當(dāng)前僅顯示1926字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)就業(yè)局“十一五”工作總結(jié)及“十二五”工作規(guī)劃》）