目錄/提綱:……
一、**縣招投標工作現(xiàn)狀
二、**縣招投標工作的具體做法
三、評標專家管理上有待改進的問題
四、下一步工作建議
五是建立嚴格的違規(guī)違紀處罰制度,加大對違規(guī)違紀問題的查處力度
三是加強評標專家進入開標評標現(xiàn)場的監(jiān)管,嚴肅評標紀律
四是創(chuàng)造條件保證所有評標專家能夠獨立進行評標,減少人為因素的影響
……
調(diào)研報告
招管二處
5月16日,我處一行四人赴**縣招投標中心,就如何建立和完善省市縣三級聯(lián)動的評標專家?guī)旃芾硐到y(tǒng)及加強評標專家管理工作開展
調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:
一、**縣招投標工作現(xiàn)狀
按照“政府引導市場、市場公開交易、交易規(guī)范運作、運作統(tǒng)一監(jiān)管”的總體要求,**縣招投標中心于2007年初組建,4月份掛牌成立。幾年來,該中心不斷創(chuàng)新招投標運行_機制,項目交易集中統(tǒng)一,各項規(guī)則健全完善,項目招標程序規(guī)范,監(jiān)督管理強化有力,服務水平優(yōu)質(zhì)高效,為全縣“保增長、保民生、保穩(wěn)定”和大建設大發(fā)展營造了風清氣揚的政治生態(tài)環(huán)境。同時,中心交易業(yè)務量逐年攀升,招標采購服務功能不斷拓展,業(yè)務范圍逐步擴大,幾乎涵蓋了工程建設、貨物、服務、產(chǎn)權交易等門類眾多、層次豐富、品種多樣的政府性招標項目。其成功經(jīng)驗引起省
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,嚴格專家抽取通知時間,有效預控了投標企業(yè)與專家內(nèi)外串通的違規(guī)行為,確保了項目評審結(jié)果的公正客觀。
5、監(jiān)控全程化。在南北開評標區(qū)分別安裝了近20路監(jiān)控設施,對開標、評標等重點環(huán)節(jié)全程實施電子監(jiān)控。同時,推行開放式評審,在演示大廳同步“評標實況直播”,全部招投標過程做到陽光公開公正透明。
6、專家管理科學化,限制評委專家_裁量權,一是推行評標主持人制度,督促評委專家按照既定規(guī)則和程序進行獨立評審;二是實行評委評審考核,考核結(jié)果記入個人檔案,作為年終考核依據(jù);三是對判為廢標的,向被廢標的企業(yè)當面說清廢標的理由、事實和依據(jù),減少了標后無端的咨詢和投訴。
**縣在招標投標活動機制_上的改革創(chuàng)新,是建立懲治和預防腐敗體系的有益探索,是一項立足長遠、綜合治理的治本之舉,已經(jīng)走在了全省前列,為招標投標管理工作創(chuàng)造和積累了大量有益經(jīng)驗。
三、評標專家管理上有待改進的問題
1、專家不專。一是有些專家所從事的專業(yè)與評標專業(yè)不符,雖具備相關的評標專家證書,卻不從事與證書相一致的職業(yè),導致不能科學評標;二是評標專家老齡化,一些年富力強、專業(yè)水平高的專家,往往因其是所在單位業(yè)務骨干,很少有時間能參加評標;三是有的專家在其工作領域或?qū)I(yè)內(nèi)具有較高專業(yè)知識,但對相關招標投標的法律法規(guī)了解不深,時常造成一些評標工作上的失誤。
2、部分專家缺乏責任心。一是在評標過程中,部分專家不認真閱讀、理解招標文件的實質(zhì),草率行事;二是問責不夠嚴厲,權利與責任不對等,專家的違規(guī)成本低;三是評標專家事先缺乏對項目的了解,加上評標時間短,在短時間內(nèi)作出科學合理評價也確實勉為其難。
3、專家獨立評審的執(zhí)行尺度難把握。法規(guī)要求評審專家在評標過程中不受任何干擾,獨立、負責地提出評審意見。但在實際操作中,評委之間、招標人或個別權威對結(jié)果影響較大;招標代理機構在評審過程中的作用未在相關法規(guī)中明確,對評審專家的評審結(jié)果,招標人或招標代理機構不好評價,導致評標專家的_裁量權過大,造成評審專家的監(jiān)督弱化。
4、缺乏完善的省市縣三級聯(lián)動評標專家資源共享機制。當前雖然越來越重視專家資源的建設,但由于受各種因素的制約,縣級專家資源無論是從專家的數(shù)量還是質(zhì)量方面均無法滿足實際工作需要,缺乏完善的省市縣三級聯(lián)動評標專家資源共享機制,一定程度上影響了招標投標活動的公正性。
四、下一步工作建議
通過本次調(diào)研,我們清醒認識到,建立完善的評標專家管理機制是招標投標的一項重點工作,它直接關系到招標評標工作的成敗。下一步,我們將著力抓好以下幾項工作,以高效公正的評標,促進招投標市場的健康發(fā)展。
1、采取有效措施,努力提高評標專家的整體素質(zhì)。一是嚴格資格審查,保證入庫專家具有一定的專業(yè)水平和道德素養(yǎng);二根據(jù)形勢發(fā)展和招投標業(yè)務需要,定期進行招投標法律法規(guī)和業(yè)務知識培訓;三是結(jié)合實際建立評標專家分級、分類管理制度,保證評標工作質(zhì)量;四是完善評標專家考評機制,實現(xiàn)動態(tài)管理,對不能勝任評標工作,或者考核不合格的專家,提出清理意見;五是建立嚴格的違規(guī)違 ……(未完,全文共2614字,當前僅顯示1661字,請閱讀下面提示信息。
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