目錄/提綱:……
一、圍繞大局制定思路,農(nóng)村基層組織建設(shè)制度化規(guī)范化水平不斷提高
二、精心組織周密安排,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動扎實(shí)
三、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè),努力增強(qiáng)干部推動科學(xué)發(fā)展的
五、完善機(jī)制加強(qiáng)管理,不斷提高基層黨組織在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中的創(chuàng)造力
六、抓好亮點(diǎn)工作,不斷提高黨建工作實(shí)效性
六、細(xì)致做好人事勞資工作,組織部門常規(guī)性工作開展
七、下半年工作安排
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)組干科2011年上半年工作總結(jié)
今年上半年,我們圍繞鎮(zhèn)黨委中心工作,圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定,圍繞推進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會一體化建設(shè),以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為主線,扎實(shí)開展了基層組織建設(shè),為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、_、城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程提供組織保證、人才保證。
一、圍繞大局制定思路,
農(nóng)村基層組織建設(shè)制度化規(guī)范化水平不斷提高
圍繞全鎮(zhèn)發(fā)展大局,年初我們提出了緊緊“圍繞一條主線、開展一項(xiàng)主題實(shí)踐活動、推進(jìn)兩項(xiàng)創(chuàng)新工程、扎實(shí)做好五項(xiàng)重點(diǎn)工作”的思路。圍繞一條主線:圍繞提升區(qū)域核心競爭力,加快形成城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展一體化新格局這條主線。一個(gè)主題實(shí)踐活動:在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動。開展兩項(xiàng)創(chuàng)新工程:一是“城鄉(xiāng)黨組織互幫互助工程”。二是“黨員干部人才隊(duì)伍培訓(xùn)工程”。扎實(shí)做好五項(xiàng)重點(diǎn)工作:一是全面抓好村干部職責(zé)管理、黨員承諾制、村民代表承諾制、“四民活動”等黨建基礎(chǔ)工作落實(shí);二是大力抓好黨員、干部、村民代表的大規(guī)模培訓(xùn)工作;三提前做好“兩委”班子換屆前的準(zhǔn)備工作,為新一屆選舉工作奠定基礎(chǔ);四是嚴(yán)格黨員發(fā)展工作,實(shí)行黨員發(fā)展預(yù)審制,確
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工作,學(xué)習(xí)實(shí)踐活動在我鎮(zhèn)扎實(shí)有序開展,取得了明顯的實(shí)效。
三、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè),努力增強(qiáng)干部推動科學(xué)發(fā)展的
能力和水平一是加強(qiáng)干部理論知識學(xué)習(xí)。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,我們組織廣大黨員干部結(jié)合我鎮(zhèn)發(fā)展實(shí)際,結(jié)合本村發(fā)展實(shí)際,圍繞如何貫徹落實(shí)黨委決策、如何推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程、如何帶領(lǐng)群眾致富、如何維護(hù)穩(wěn)定等方面問題組織干部學(xué)習(xí)。今年又進(jìn)一步完善了村級干部學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)了督導(dǎo)檢查,采取建立學(xué)習(xí)檔案、村級干部學(xué)習(xí)記錄、抽驗(yàn)學(xué)習(xí)筆記等措施檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,每季度組織一次干部學(xué)習(xí)筆記抽查工作。
二是健全農(nóng)村干部職責(zé)管理配套體系,村兩委班子全部實(shí)行了“干部職責(zé)管理”。完善了以工作實(shí)績和群眾評價(jià)為主的農(nóng)村干部考核管理體系,推進(jìn)了干部管理方式從以職務(wù)管理為主向以職責(zé)管理為中心轉(zhuǎn)變。完善了村兩委干部年初承諾制度和服務(wù)承諾制度。黨支部書記、村主任年初公開承諾全年的工作目標(biāo)任務(wù)和擬辦的好事實(shí)事,堅(jiān)持每季度向黨員大會、村民代表會議述職述廉,公開辦理結(jié)果,接受黨委考核和黨員、群眾代表的民主評議。加強(qiáng)“三級聯(lián)創(chuàng)”檢查督導(dǎo)工作,做到每月進(jìn)行督查,季度分片進(jìn)行檢查,并選擇部分黨代表、“黨建之星”參與“三級聯(lián)創(chuàng)”月督導(dǎo)、季度檢查工作。三是積極推進(jìn)鎮(zhèn)村干部教育培訓(xùn)改革,切實(shí)增強(qiáng)黨政人才培養(yǎng)力度。我們組織村干部圍繞有效應(yīng)對國際金融危機(jī)、加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的任務(wù)目標(biāo)、城鄉(xiāng)公共服務(wù)體系建設(shè)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展中如何開展農(nóng)村基層黨建工作等內(nèi)容進(jìn)行研討,提高了干部在復(fù)雜嚴(yán)峻形勢下領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作、推動科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)。依托鎮(zhèn)黨校、成人學(xué)校培訓(xùn)陣地,舉辦了培訓(xùn)班,進(jìn)行了專題討論。結(jié)合實(shí)際分期分批組織農(nóng)村后備干部到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)科室鍛煉。目前東關(guān)兩名后備干部正在農(nóng)辦接受掛職鍛煉。
四是超前謀劃農(nóng)村班子換屆工作。首先強(qiáng)化村干部思想教育。組織村干部學(xué)習(xí)《黨章》、《黨的基層組織選舉工作暫行條例》和相關(guān)文件精神,做好各村“兩委”班子成員的思想工作,鼓勵(lì)他們從大局出發(fā),繼續(xù)做好當(dāng)前工作,確保人心不散、工作不亂。二是詳盡掌握重點(diǎn)村情況,掌握重點(diǎn)村班子的年齡、文化、凝聚力、號召力等方面的基本情況,掌握重點(diǎn)村后備干部情況,提早摸排重點(diǎn)村后備人選情況,切實(shí)做到情況明,底數(shù)清。做到心中有數(shù),三是提前排除不穩(wěn)定因素。深入各村,切實(shí)摸清潛在的矛盾隱患,特別是對可能影響村“兩委”換屆選舉工作的不穩(wěn)定因素進(jìn)行研究和排查,有針對性地開展辦實(shí)事、送溫暖、獻(xiàn)愛心、解民憂活動,密切黨群干群關(guān)系,為村“兩委”換屆選舉工作營造良好的環(huán)境。季度分片進(jìn)行檢查,并選擇季5四、抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮基層黨員在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中的先鋒模范作用一是完善黨員數(shù)據(jù)庫。對全鎮(zhèn)120名
入黨積極分子和發(fā)展對象基本情況進(jìn)行一次全面的核查和網(wǎng)上登記,進(jìn)一步完善更新了黨員電子檔案。制定并實(shí)施了年度黨員教育管理規(guī)劃,指導(dǎo)各支部加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育陣地建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)黨員電化教育、遠(yuǎn)程教育。今年上半年,全鎮(zhèn)30個(gè)村遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)設(shè)備全部安裝完畢,已投入正常使用。并對30名播放員進(jìn)行了為期五天的培訓(xùn)。
二是探索和創(chuàng)新黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的載體和平臺,為黨員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。扎實(shí)開展了“四民活動”、“黨員雙培雙帶活動”;“黨員承諾制”。為黨員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),上半年辦理接轉(zhuǎn)組織關(guān)系、檔案轉(zhuǎn)移45個(gè),辦理組織關(guān)系來函、來調(diào)、外調(diào)120個(gè)。各村成立黨員服務(wù)隊(duì),全鎮(zhèn)有47支黨員服務(wù)隊(duì),970名黨員參與65項(xiàng)服務(wù)。在黨員中推行了“三個(gè)管理”。一是“手冊管理”,二是“紅線管理”,三是“量化管理”,完善了村民代表規(guī)范管理,提高黨員、村民代表服務(wù)意識和綜合素質(zhì)。
三是開展“共產(chǎn)黨員政治生日”活動。為強(qiáng)化黨員意識,增強(qiáng)黨員的組織觀念和政治使命感。今年我們專門設(shè)計(jì)制作了格式統(tǒng)一的“政治生日賀卡”,把黨員的入黨時(shí)間作為黨員的“政治生日”,各支部在“七一”期間開展了送上黨員“政治生日”賀卡、黨員重溫入黨誓詞、黨員向黨組織
匯報(bào)思想為主要內(nèi)容的生日活動。徑確制屑觳,并选愿]緯6四是建立了農(nóng)村黨員關(guān)心和愛護(hù)機(jī)制。開展了“連民心、送溫暖”關(guān)愛弱勢_活動。按時(shí)發(fā)放建國前 ……(未完,全文共6234字,當(dāng)前僅顯示2189字,請閱讀下面提示信息。
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