縣人事勞動社會保障局2010年綜合治理半年工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織
二、制定計劃，強化措施
三、圍繞目標，抓好落實
一是把加強干部職工的綜治意識和法制意識作為提高依法行政水平的重要措施來抓落實
二是把矛盾糾紛排查工作作為維護_的一項政治任務(wù)來抓落實
三是把認真處理來信來訪作為服務(wù)基層、為群眾排憂解難的一項重要工作來抓落實
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**縣人事勞動社會保障局2010年綜合治理半年工作總結(jié)
　　
　　按照**縣今年綜合治理工作的要求，以鞏固提高單位政治安定、秩序良好、群眾滿意的大好局面，為深入貫徹黨的十七屆四中全精神，鞏固“平安單位”創(chuàng)建成果，全面推進人事勞動和社會保障局社會治安綜合治理及安全工作再上新臺階，為“平安**”建設(shè)活動作出貢獻，為建設(shè)西部經(jīng)濟強縣創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境，現(xiàn)將我局2010年上半年綜合治理工作開展情況總結(jié)如下：
　　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。年初，成立了局綜治工作和創(chuàng)
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略389字，正式會員可完整閱讀）……　
計劃、有安排、有落實，共評選出“平安家庭”10戶，占總住戶的80%以上。通過開展創(chuàng)建活動，積“小安”為“大安”，充分發(fā)揮模范帶頭作用，大力營造“人人參與、人人受益”的氛圍，以家庭的平安，促進單位的平安。修訂完善了局安全保衛(wèi)制度、和消防工作制度，強化了安全保衛(wèi)和消防工作措施，堅持節(jié)假日值班制度。
　　三、圍繞目標，抓好落實。一是把加強干部職工的綜治意識和法制意識作為提高依法行政水平的重要措施來抓落實。今年，我局按照局“五五”普法和依法治局規(guī)劃的總體要求及“五五”普法總結(jié)驗收的工作部署，補缺補差，制定了《二O一O年“五五”普法工作計劃》，繼續(xù)利用學(xué)習日組織干部職工有計劃地學(xué)習有關(guān)法律法規(guī)知識，開展“宣講普法活動”及綜合治理宣傳教育活動，并按照縣普法辦的要求重點學(xué)習了《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《行政許可法》、《國家公務(wù)員法》、《信訪條例》等，利用廣告警示語、講座等教育形式努力使干部職工做到學(xué)法、懂法、用法、守法，年內(nèi)沒有違規(guī)違紀和違法事件，沒有出現(xiàn)安全事故，樹立了社保部門良好的社會形象。二是把矛盾糾紛排查工作作為維護_的一項政治任務(wù)來抓落實。結(jié)合我局來信處理及領(lǐng)導(dǎo)干部公開接訪活動的開展，制定了《二O一O年創(chuàng)建“平安單位”實施方案》。三是把認真處理來信來訪作為服務(wù)基層、為群眾排憂解難的一項重要工作來抓落實。按照新《信訪條例》的規(guī)定，規(guī)范工作程序，落實相關(guān)措施。在來信處理中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定和要求，做到來信閱批及時，交辦及時，答復(fù)及時，建立了信訪管理辦法。截止目前，今年來，我局受理群眾來信來訪162件，社�；鸱矫�82件，勞動監(jiān)察方面25件，勞動關(guān)系方面55件，涉及人員210人。其中農(nóng)民工工資拖欠上訪15件，涉及51人，共為農(nóng)民工清欠工資11萬元；勞動合同案件6件，我們本著尊重信訪事實和對信訪人負責的態(tài)度，認真開展調(diào)查研究和政策文件查閱工作，給信訪人一個滿意的答復(fù)。對于重訪信件和重訪群眾，我們也一樣本著熱情接待、耐心解釋的原則，有的給予再次答復(fù)，有的給予說明 ……（未完，全文共1717字，當前僅顯示1091字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣人事勞動社會保障局2010年綜合治理半年工作總結(jié)》）