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縣公安局三無雙爭活動經(jīng)驗材料

發(fā)表時間:2011/1/8 15:08:14
目錄/提綱:……
一、抓住“共鳴點(diǎn)”,以思想教育穩(wěn)“警心”
一是圍繞增強(qiáng)政治意識開展主題教育
二是圍繞增強(qiáng)法紀(jì)意識開展警示教育
三是圍繞增強(qiáng)自律意識開展提醒教育
二、著眼“興奮點(diǎn)”,以警營文化聚“警心”
一是開展才藝展示活動
二是開展警體訓(xùn)練
三是開展文體競賽
三、發(fā)掘“閃光點(diǎn)”,以典型示范勵“警心”
一是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動
二是發(fā)揮典型示范引導(dǎo)作用
三是提高優(yōu)秀民警的政治待遇
四、把握“關(guān)注點(diǎn)”,以體恤關(guān)愛暖“警心”
一是落實民警體檢
二是落實民警休假
三是落實警務(wù)保障
……

全市政法系統(tǒng)“三無雙爭”活動開展以來,**縣公安局立足國家貧困縣的實際縣情,注重拓寬思路,活用載體,緊緊圍繞“四個關(guān)鍵點(diǎn)”想辦法、做文章,進(jìn)一步凝聚警心,提升了隊伍的戰(zhàn)斗力。
一、抓住“共鳴點(diǎn)”,以思想教育穩(wěn)“警心”。一是圍繞增強(qiáng)政治意識開展主題教育。以堅定理想信念、筑牢獻(xiàn)身公安事業(yè)思想基礎(chǔ)為核心,在全局大力開展核心價值觀教育活動,通過上黨課、政治學(xué)習(xí)以及利用局域網(wǎng)定期編發(fā)學(xué)習(xí)資料等方式,組織全體民警學(xué)習(xí),增強(qiáng)廣大民警履行使命的自覺性、堅定性。在此基礎(chǔ)上,專門組織全局50名副職以上領(lǐng)導(dǎo)干部赴**司法干部管理學(xué)院參加為期兩天的執(zhí)
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奮點(diǎn)”,以警營文化聚“警心”。 一是開展才藝展示活動?h局在充分發(fā)揮民警個人特長,積極參與上級公安機(jī)關(guān)舉辦的各類書法、繪畫、攝影等藝術(shù)作品展的同時,定期舉辦警民聯(lián)歡文藝晚會,所有節(jié)目全部由民警自編自演,形成人人參與、其樂融融的“大家庭”警營文化氛圍。二是開展警體訓(xùn)練?h局以巡邏防暴大隊為依托,定期開展徒手防衛(wèi)、盤查與控制技術(shù)和警械、武器使用等警務(wù)技能訓(xùn)練活動,將枯燥的訓(xùn)練科目轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)素質(zhì)的強(qiáng)身活動,使民警在“娛中練、練中賽、賽中樂”,有效地激發(fā)民警的練兵熱情。三是開展文體競賽。采取“走出去、請進(jìn)來”的方式,適時與轄區(qū)單位舉辦藍(lán)球、乒乓球等聯(lián)誼賽,定期進(jìn)行交流,既培養(yǎng)良好的團(tuán)隊合作精神,又密切了警民關(guān)系。
三、發(fā)掘“閃光點(diǎn)”,以典型示范勵“警心”。一是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動?h局開展了以執(zhí)法辦案、為民服務(wù)為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,先后涌現(xiàn)了“雷鋒式先進(jìn)集體”巡警大隊、全省優(yōu)秀政法干警王海偉、雷鋒式政法干警郭剛、支興娥等10余個先進(jìn)_和優(yōu)秀代表,大力營造“崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”的濃厚氛圍。二是發(fā)揮典型示范引導(dǎo)作用。通過內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)和外部撫順電視臺、**警網(wǎng)等宣傳媒介,大力宣傳弘揚(yáng)隊伍中的先進(jìn)典型和模范人物的感人事跡,達(dá)到示范一個、輻射一片的效果。三是提高優(yōu)秀民警的政治待遇。對在“三項建設(shè)”中表現(xiàn)突出的先進(jìn)個人予以提拔重用,同時,積極向黨委、政府匯報,提高其政治待遇。截至目前,縣局對表現(xiàn)突出的3名民警予以提拔重用,為在“三基”建設(shè)和信息化建設(shè)工作中表現(xiàn)突出的指揮中心主任、刑偵中隊長等21人解決了正副科級待遇,極大地激發(fā)了廣大民警的工作熱情。
四、把握“關(guān)注點(diǎn)”,以體恤關(guān)愛暖“警心”。 一是落實民警體檢。針對民警長期超負(fù)荷工作等問題,縣局在超前做好民警安全防護(hù)、防暑降溫、伙食改善等后勤保障工作的基礎(chǔ)上,積極爭取財政支持,每年拿出3萬元專項資金,組織全局干警及老干部進(jìn)行一次健康體檢。同時還為在職和退休民警建立了個人健康檔案,定期分析民警的健康狀況,對有突發(fā)疾病可能的民警,盡快采取預(yù)防措施,對患病的民警及時安排治療;對身體狀況不適應(yīng)崗位要求的民警,及時調(diào)整工作崗位。二是落實民警休假?h局每年均統(tǒng)一制定休假計劃,分六批次予以 ……(未完,全文共1880字,當(dāng)前僅顯示1195字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣公安局三無雙爭活動經(jīng)驗材料》
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