集團(tuán)企業(yè)開展廉政文化建設(shè)活動(dòng)情況總結(jié)

企業(yè)關(guān)于開展廉政文化建設(shè)活動(dòng)情況的總結(jié)

　根據(jù)我市《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見》和《加強(qiáng)非法公有制企業(yè)廉政文化建設(shè)的意見》的精神，我們?cè)谥鞴懿块T市經(jīng)貿(mào)委和市直工委的領(lǐng)導(dǎo)下，從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，在積極拓展企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理的同時(shí)，認(rèn)真扎實(shí)地開展了以“依法經(jīng)營(yíng)、規(guī)范動(dòng)作、廉潔管理、和諧平安”為主題的企業(yè)廉政文化建設(shè)活動(dòng)，并取得了相應(yīng)成果，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)匯報(bào)如下：
**富華集團(tuán)為連續(xù)兩屆省百?gòu)?qiáng)企業(yè)和我市連續(xù)六屆十強(qiáng)企業(yè)。企業(yè)設(shè)有黨支部、工會(huì)、團(tuán)委、關(guān)工委等組織，現(xiàn)共有黨員31名，支部連年被我市評(píng)為先進(jìn)基層黨組織，多名黨員被評(píng)為我市先進(jìn)黨員。
　　近幾年來(lái)，集團(tuán)取得了較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和社會(huì)效益，2009年?duì)I業(yè)收入達(dá)9.03億元，比08年增長(zhǎng)20.7%，利稅總額4220萬(wàn)元，比08年增長(zhǎng)16.1
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略559字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
制度建設(shè)為基礎(chǔ)，2008年9月我們根據(jù)企業(yè)組織形態(tài)和管理要求，建立和健全了一系列相關(guān)工作制度和工作要求，裝訂成冊(cè)，在黨員活動(dòng)室供大家參閱，對(duì)集團(tuán)重大事項(xiàng)依照程序，規(guī)范運(yùn)作給予引領(lǐng)。其次，完善符合集團(tuán)深化經(jīng)營(yíng)、增資擴(kuò)效的人事、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、自律、安全等一系列管理制度，確保合法性、科學(xué)性和合理化，重大決策通過(guò)高管擴(kuò)大會(huì)的形式來(lái)實(shí)施。
其次是抓集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。班子成員日常工作都能起到表率作用，之間能互相協(xié)作、互相配合，并發(fā)揮自身職責(zé)，以身作則，不計(jì)得失，不搞特殊。在資產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、收購(gòu)原奧吉斯公司、控股成立匯晶分公司、打造天一國(guó)際城豪華民居小區(qū)等項(xiàng)目中，就多次召開會(huì)議，科學(xué)論證，充分市場(chǎng)調(diào)研，討論審議表決程序。
二、以“強(qiáng)企　創(chuàng)信　增效”活動(dòng)為載體，積極推動(dòng)誠(chéng)信廉潔、依法經(jīng)營(yíng)為主旨的營(yíng)運(yùn)活動(dòng)。
　　作為地域電子行業(yè)龍頭，我們積極開展誠(chéng)信廉潔示范活動(dòng)，曾獲得省級(jí)市場(chǎng)信得過(guò)單位，并以此為載體，在經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)上推動(dòng)企業(yè)廉政文化建設(shè)開展。
1、多渠道涉取，確立誠(chéng)信價(jià)值理念。
2008年底及2009年初，我們領(lǐng)導(dǎo)小組走出企業(yè)積極向廉潔示范的部門和單位參觀、學(xué)習(xí)，先后在我市工商行政管理局、天康集團(tuán)、金佩集團(tuán)、**鎮(zhèn)政府等地學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，培加受益。同時(shí)，通過(guò)自辦每月一期的《富**園》報(bào)、宣傳欄、專項(xiàng)板牌板報(bào)、集團(tuán)網(wǎng)站、多功能廳、黨員活動(dòng)室等載體及實(shí)施，在員工中營(yíng)造開心氛圍，傳遞時(shí)尚生活，共享文明價(jià)值。這里面的“誠(chéng)實(shí)守信、公平競(jìng)爭(zhēng)，優(yōu)良服務(wù)、顧客滿意”企業(yè)職業(yè)道德基本規(guī)范，已成為企業(yè)的共同愿景和核心價(jià)值觀。
2、開展自查糾錯(cuò)，努力確保制度落實(shí)。為確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位，我們積極推行內(nèi)部自查糾錯(cuò)及整改制度。各科室由部長(zhǎng)負(fù)責(zé)、各分公司由總經(jīng)理負(fù)責(zé)及時(shí)巡查，從員工出勤、辦公能力和質(zhì)量等環(huán)節(jié)做好第一線把關(guān)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，對(duì)違規(guī)行為及時(shí)糾正和處理。
近年來(lái)，集團(tuán)沒(méi)有出現(xiàn)嚴(yán)重的生產(chǎn)質(zhì)量、安全、客戶投訴等被行政職能部門查處現(xiàn)象，得到了有關(guān)部門好評(píng)。
　　2008年，集團(tuán)又被省工商行政管理局命名為省重合同守信用單位。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持定期學(xué)習(xí)討論，研究和解決實(shí)際問(wèn)題。集團(tuán)高管形成行政例會(huì)制度，定期組織召開辦公會(huì)議，科室部長(zhǎng)及分公司經(jīng)理參加，探求企業(yè)發(fā)展、開拓之路。
4、積極組織參加各項(xiàng)活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)精神得到培育。從2006年開始，集團(tuán)每年的第一號(hào)文件均為本年度的全年培訓(xùn)計(jì)劃文件，通過(guò)建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)平臺(tái)，組織愉快向上的集體活動(dòng)，提高技能和素質(zhì)，陶冶情操，增強(qiáng)了員工的向心力。在參加我市五一勞動(dòng)者之歌活動(dòng)、稅務(wù)知識(shí)大獎(jiǎng)賽、勞動(dòng)法規(guī)辯論賽等活動(dòng)中，我集團(tuán)組隊(duì)均取得優(yōu)異的成績(jī)。
在今年市委市政府倡導(dǎo)的節(jié)能降耗活動(dòng)中，支委要求黨員戴黨徽上崗，積極引導(dǎo)員工配合，共渡難關(guān)，解決創(chuàng)收渠道，發(fā)揚(yáng)了先鋒模范帶頭作用。
每年七一節(jié)，支部組織全體黨員參加紅色之旅活動(dòng)， ……（未完，全文共2471字，當(dāng)前僅顯示1571字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《集團(tuán)企業(yè)開展廉政文化建設(shè)活動(dòng)情況總結(jié)》）