區(qū)內部審計分會2010年工作總結

目錄/提綱：……
一、加快內審轉型，審計力度進一步加大
二、注重內審質量控制，風險防范意識明顯增強
三、以業(yè)務培訓為平臺，著力打造一支業(yè)務精素質高的內審隊伍
四、加大內審宣傳力度和理論課題調研
五、完善內審考核機制
六、做好會員單位的發(fā)展工作和會費上交工作
……
區(qū)內部審計分會2010年工作總結

強化內審職能作用 提高內審服務水平

2010年，我區(qū)內部審計工作堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，全面實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞區(qū)委提出的“打造四大新平臺，增創(chuàng)五大新優(yōu)勢”的總體目標，牢固樹立服務**經濟發(fā)展大局的思想，加強內審分會自身建設,認真履行“服務、管理、宣傳、交流”的基本職能，注重加快內部審計轉型，創(chuàng)新內部審計理念，拓展審計視野，改變審計方法和手段，正確處理監(jiān)督與服務的關系，規(guī)范審計程序，強化內部審計職能作用，努力打造業(yè)務精、素質高、理念新的內部審計干部隊伍，努力在提升內部審計影響力上下功夫，現(xiàn)將2010年**區(qū)內審工作總結如下：

一、加快內審轉型，
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二、注重內審質量控制，風險防范意識明顯增強

審計質量是審計工作的生命線。審計質量低、程序不到位、取證不充分，容易產生風險，所以加強質量控制已擺在每位審計工作者面前嚴峻考驗的一個課題。目前全區(qū)29個參與全區(qū)目標考核的內部審計單位情況看，有90%的單位都能夠按照《內部審計準則》要求規(guī)范審計程序，從審計項目立項-審計報告-審計決定-審計項目歸檔基本上都能符合審計規(guī)定，規(guī)范了審計行為，努力做到防范審計風險關口前移，效果較為明顯，審計質量明顯提高，風險得到有效控制。

三、以業(yè)務培訓為平臺，著力打造一支業(yè)務精素質高的內審隊伍。區(qū)內審分會，能夠根據(jù)全區(qū)各內審單位人員業(yè)務能力的現(xiàn)狀，注重加強全區(qū)內審人員的業(yè)務培訓工作，在抓好各內審人員參加省、市內審協(xié)會組織的上崗業(yè)務培訓和后續(xù)培訓外，選派分會有關人員深入街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)及行事（企）業(yè)單位的內審機構進行全程式內審業(yè)務培訓，在培訓過程中采取理論與實務性相結合，內容新穎、融會貫通，同時并就參培人員在實際工作中所遇到的問題與困難進行了講解，分別對區(qū)衛(wèi)生局、戚家山街道等內審單位進行了內審案例培訓和財務知識培訓。通過培訓，進一步提高了內審人員理論水平和實際操作能力，深受內審單位的歡迎與好評。

四、加大內審宣傳力度和理論課題調研。為了更好地使社會各界更加了解內審工作的重要性和必要性，擴大內審影響范圍。區(qū)內審分會專門在“**新區(qū)時刊”刊登了“我為組織增加價值”審計案例有獎活動，至目前為止，收到“我為組織增加價值”的審計案例4篇。同時根據(jù)區(qū)內審年度工作計劃的安排，注重抓好內部審計理論研究工作，分會領導親自掛帥深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行理論調研，進一步掌握全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)內部審計工作的現(xiàn)狀和存在的主要困難與問題，撰寫具有一定特色的理論調研文章《加快審計轉型 發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)內審對農村財務監(jiān)督職能》一文，上報市內審協(xié)會參與全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)內審經驗交流交流。同時，為了使領導和社會各界更加了解內審、支持內審和關心內審，進一步加大審計信息宣傳工作的力度，全年向各有關信息部門上報內審信息20余篇（含區(qū)有關部門的信息），撰寫并上報市內審協(xié)會的具有一定價值的“我為組織增加價值”內部審計案例4篇，有效地促進了內部審計成果的轉化。

五、完善內審考核機制。為了促進和提高全區(qū)內部審計工作，結合區(qū)內審單位的實際，重新出臺《**區(qū)2010年度內部審計工作考核細則》規(guī)范性制度，并分別在上半年和年終對全區(qū)29個內審單位進行考核，而這些單位的考核結果列入全區(qū)目標考核中，實施與區(qū)年度獎金掛鉤。采取加分與扣分兩種考核模式，最高加分不超過全區(qū)目標考核百分制的3%，扣分單位要占參加考核的3%以內 ……（未完，全文共2261字，當前僅顯示1437字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)內部審計分會2010年工作總結》）