我市開(kāi)展“四項(xiàng)評(píng)議”活動(dòng)交流材料

目錄/提綱：……
一是突出“針對(duì)性”，注重精心選定評(píng)議對(duì)象
二是突出“社會(huì)性”，注重廣泛遴選評(píng)議主體
三是突出“客觀性”，注重科學(xué)確定評(píng)議內(nèi)容
四是突出“科學(xué)性”，注重創(chuàng)新完善評(píng)議方法
五是突出“實(shí)效性”，注重強(qiáng)化運(yùn)用評(píng)議結(jié)果
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我市開(kāi)展“四項(xiàng)評(píng)議”活動(dòng)交流材料

2010開(kāi)年以來(lái)，我市在認(rèn)真總結(jié)歷年民主評(píng)議基層站所和窗口單位工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持以“評(píng)基層、促機(jī)關(guān)、帶行業(yè)、推項(xiàng)目”為主線，以社會(huì)各界廣泛參與為基礎(chǔ)，以解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，突出“五性”落實(shí)“五重”，扎實(shí)開(kāi)展“群眾評(píng)項(xiàng)目、企業(yè)評(píng)部門、社會(huì)評(píng)窗口、萬(wàn)人評(píng)科長(zhǎng)”四項(xiàng)評(píng)議活動(dòng)，取得明顯成效。
一是突出“針對(duì)性”，注重精心選定評(píng)議對(duì)象。針對(duì)當(dāng)前該市一些地方和單位少數(shù)干部職工仍存在“上急下怠”、“中層梗阻”、 “末梢壞死”、“項(xiàng)目低效”等突出問(wèn)題這一
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團(tuán)體中采用樣本點(diǎn)采集、隨機(jī)抽取的方式，選擇約1000人作為主體，分區(qū)分片進(jìn)行評(píng)議；“萬(wàn)人評(píng)科長(zhǎng)”的主體，主要是從本單位全體人員和黨代表、人大代表、政協(xié)委員，民主黨派和無(wú)黨派人士代表，市效能建設(shè)監(jiān)督員，市黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員，基層群眾和機(jī)關(guān)干部代表，企業(yè)代表，個(gè)體工商戶等服務(wù)對(duì)象代表中廣泛選取約10000人作為評(píng)議主體，分層分組進(jìn)行評(píng)議，解決了“誰(shuí)來(lái)評(píng)”的問(wèn)題。
三是突出“客觀性”，注重科學(xué)確定評(píng)議內(nèi)容�！叭罕娫u(píng)項(xiàng)目”內(nèi)容主要是項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目安全生產(chǎn)和文明施工、項(xiàng)目形象以及項(xiàng)目建設(shè)和管理中的創(chuàng)新推廣等情況；“企業(yè)評(píng)部門”內(nèi)容主要是評(píng)議市直涉企部門（單位）履行職責(zé)、依法辦事、政務(wù)公開(kāi)、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律等情況；“社會(huì)評(píng)窗口”內(nèi)容主要是窗口單位、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和基層站所履行職責(zé)、辦事效率、廉潔自律、服務(wù)態(tài)度和工作質(zhì)量等情況；“萬(wàn)人評(píng)科長(zhǎng)”內(nèi)容主要是中層科長(zhǎng)履行職責(zé)、依法辦事、政務(wù)公開(kāi)、工作作風(fēng)以及勤政廉政五個(gè)方面的情況，解決了“評(píng)什么”的問(wèn)題。
四是突出“科學(xué)性”，注重創(chuàng)新完善評(píng)議方法。在通過(guò)報(bào)紙、電臺(tái)、電視臺(tái)、網(wǎng)站公開(kāi)評(píng)議對(duì)象工作性質(zhì)、職責(zé)、職權(quán)、任務(wù)和工作紀(jì)律等，讓群眾獲得知情權(quán)的基礎(chǔ)上，將參評(píng)部門（單位）劃分為經(jīng)濟(jì)管理部門、社會(huì)發(fā)展部門、執(zhí)法監(jiān)督管理部門、公共服務(wù)單位四類，參評(píng)窗口劃分為進(jìn)入行政服務(wù)中心和未進(jìn)入市行政服務(wù)中心兩類，參評(píng)科長(zhǎng)劃分為經(jīng)濟(jì)管理部門、社會(huì)發(fā)展部門、執(zhí)法監(jiān)督管理部門三類，采取事先建立知情群眾樣本庫(kù)、企業(yè)樣本點(diǎn)，評(píng)議前隨機(jī)抽取的方式確定參評(píng)人員和參評(píng)企業(yè)。同時(shí)科學(xué)調(diào)配每項(xiàng)評(píng)議內(nèi)容所占分值，精心制定評(píng)議表格，設(shè)定評(píng)議等次，實(shí)行發(fā)放問(wèn)卷表格，組織集中測(cè)評(píng)，與平時(shí)政風(fēng)行風(fēng)熱線、領(lǐng)導(dǎo)信箱、效能監(jiān)察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題相結(jié)合，對(duì)滿意、基本滿意、不滿意三個(gè)等次分別按照一定的加權(quán)匯總后排出最終名次，解決了“怎么評(píng)”的問(wèn)題。
五是突出“實(shí)效性”，注重強(qiáng)化運(yùn)用評(píng)議結(jié)果。通過(guò)及時(shí)召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，向社會(huì)公布評(píng)議結(jié)果；將評(píng)議結(jié)果納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和年度綜合考核評(píng)價(jià)體系，作為干部使用和績(jī)效考評(píng)的依據(jù)；同時(shí)認(rèn)真梳理社會(huì)各界意見(jiàn)建議， ……（未完，全文共1817字，當(dāng)前僅顯示1155字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《我市開(kāi)展“四項(xiàng)評(píng)議”活動(dòng)交流材料》）