組織部干部股創(chuàng)先爭優(yōu)演講稿

組織部干部股創(chuàng)先爭優(yōu)演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事:
大家下午好! 坦白地說:在我頗為貧乏的詞庫里,我實(shí)在找不到更為確切的詞語來概括我今天的演講。姑且把它取名為追求吧!想想去年的這段日子，我正在人生的十字路口上徘徊著、矛盾著、斗爭著。2009年的9月，我非常幸運(yùn)的進(jìn)入了公務(wù)員隊(duì)伍，由一名學(xué)生成了人民公仆中的一員。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到組織部更是讓我邁出了人生中最重要的一步。為什么要進(jìn)組織部呢？剛來的時候我茫然過，不知過，也無解過。但是，隨著三個月的過去。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，同事的幫助中，我知道了什么叫組織部。也明白了為什么要來組織部。組織部是黨員之家、干部之家、知識分子之家，這里嚴(yán)謹(jǐn)有序、認(rèn)真細(xì)致，這里人才薈萃、臥虎藏龍，這
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見，做人不是個小問題，而是大問題，是每個人一生的必修課。所以我們必須要先學(xué)會做人。那么，到組織部到底該做什么樣的人呢？
做個自信的人。_說過“自信人生二百年，會當(dāng)擊水三千里” 做人應(yīng)該有信仰，應(yīng)該有信心。信仰是引導(dǎo)我們走向成功的航燈，自信是達(dá)到人生頂峰的動力。美好的前途來自于自強(qiáng)、自立、自信，不達(dá)目的不罷休，咬定青山不放松的精神。
做個實(shí)在的人。踏踏實(shí)實(shí)做人，實(shí)實(shí)在在辦事，把雙手插在口袋里的人，永遠(yuǎn)爬不上成功的梯子。多一些努力，便多一些成功的機(jī)會，天道酬勤，不要光耍嘴皮子，不要好逸惡勞，勤字當(dāng)頭，蒼天不負(fù)有心人，盡心盡力、盡職盡責(zé)，才能成就大事業(yè)。
做個有教養(yǎng)的人。中國是一個非常講究修身養(yǎng)性、崇尚道德的民族。五千年來，無論世事如何變化，勤儉、忠義、謙讓、孝順都是恒古不衰的美德，多少古圣先賢更是視之為傳家寶。小事業(yè)的成功靠機(jī)遇，中事業(yè)的成功靠能力，大事業(yè)的成功就完全靠品格、看操守。大凡成功的人，往往都是德行高尚的人。
做一個正直的人。做人要正直、做事要正派，堂堂正正，公公正正，才是立身之本、處世之基。人正不怕影子歪， 身正心安魂夢穩(wěn)。品行端正，做人才有底氣，做事才會硬氣，心底無私天地寬，表里如一襟懷廣。襟懷坦蕩，光明磊落，就會贏得他人的信賴與尊敬。
做一個謹(jǐn)慎的人。智在于治大，慎在于畏小，一次深思熟慮，勝過百次草率行動，千里之堤潰于蟻穴，細(xì)微可不慎。恭為德首，慎乃行基。謹(jǐn)慎是“不糊涂”的基礎(chǔ)。一個處事謹(jǐn)慎的人，必然是頭腦清醒的人，必然在大是大非面前不糊涂。人生在世，有招來災(zāi)禍的言語，有招來恥辱的行為，要建功立業(yè)，當(dāng)然要格外謹(jǐn)慎。低調(diào)做人，虛心做事，慎而思之，勤而行之。遠(yuǎn)慮在先，就能近處無危。
如何做事呢？
一是注意觀察。觀察領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作方法，為人處事之道。充分借鑒先進(jìn)的工作方式和理念用于自己的工作中。取人之長補(bǔ)己之短。在觀察中促進(jìn)自己的提高。
二是勤于思考。把學(xué)到的東西活學(xué)活用，而且敢于懷疑一切。懂得自省，理智。在做一件事說一句話之前懂得縝密地考慮。說話做事不唐突不幼稚，有一定涵養(yǎng)。
三是持之以恒。做事要持之以恒，貴在堅(jiān)持，日本人為什么可怕，可怕的是日本人做事的精神，就是因?yàn)槿毡救俗鍪碌木�，在那么小的地盤上產(chǎn)生了比中國還多得多的世界五百強(qiáng)企業(yè)，這是我們自愧不如的。
四是謹(jǐn)慎為之。組織部的事情都是非常細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)�，是不能出哪怕一點(diǎn)小錯誤的，組織工作必須是百分之百的正確。這就要求我們組工人員必須要時刻保持一種謹(jǐn)慎的態(tài)度，用心去做事，用腦去思考。防止錯誤的出現(xiàn)。
到組織部比什么？
比學(xué)習(xí) ……（未完，全文共2192字，當(dāng)前僅顯示1394字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部干部股創(chuàng)先爭優(yōu)演講稿》）