學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》心得體會(huì)

領(lǐng)導(dǎo)干部從政，若無(wú)“緊箍咒”，權(quán)力就會(huì)隨心所欲地延伸，腐敗就會(huì)如影隨形地滋生。中央新頒發(fā)的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部身上出現(xiàn)的新腐敗行為，再結(jié)合一些傳統(tǒng)的腐敗行為，重新量身打造了新的“緊箍咒”，以全方位多角度地規(guī)范干部廉潔從政行為。出臺(tái)如此明確而細(xì)致的標(biāo)準(zhǔn)，使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有了更為嚴(yán)格的行為準(zhǔn)則和標(biāo)尺，體現(xiàn)了中央加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)的決心。中共中央政治局委員、中組部部長(zhǎng)李源潮指出：一個(gè)好干部，可以帶出一個(gè)地方的好風(fēng)氣。當(dāng)前，學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，我認(rèn)為必須從“高、寬、嚴(yán)、實(shí)”四字入手，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。
　　“高”，就是“高標(biāo)準(zhǔn)選拔”，始終堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“德才兼?zhèn)�、以德為首”的選人用人準(zhǔn)則�！斑x人用人責(zé)任重于泰山”。百行德為首，德為官之魂。當(dāng)前，我市
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表現(xiàn)中鑒別干部的德，不斷拓寬選人用人視野，注重從基層和生產(chǎn)一線以及承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)中培養(yǎng)、選拔干部。加大選拔培養(yǎng)年輕干部的力度，嚴(yán)把政治素質(zhì)關(guān)，對(duì)后備干部實(shí)行滾動(dòng)管理，營(yíng)造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。
　　“寬”，就是“寬渠道培養(yǎng)”，努力形成黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“理論學(xué)習(xí)、實(shí)踐提升”的培養(yǎng)鍛煉格局。黨的組織部門(mén)肩負(fù)著對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)和選拔的重?fù)?dān)，更無(wú)可避免地?fù)?dān)負(fù)著教育和培養(yǎng)干部的職責(zé)。而這種責(zé)任和義務(wù)的體現(xiàn)，就是創(chuàng)造條件讓每一個(gè)黨員干部充分發(fā)揮才干、奉獻(xiàn)社會(huì)。眾所皆知，在一個(gè)相對(duì)封閉的環(huán)境里，運(yùn)用單一的手段，難以培養(yǎng)出適應(yīng)新形勢(shì)的高層次、高素質(zhì)、復(fù)合型人才。組織部門(mén)必須進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍的教育培養(yǎng)，努力在拓寬干部實(shí)踐鍛煉平臺(tái)中提升干部能力素質(zhì)。深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)題研討、領(lǐng)導(dǎo)班子定期務(wù)虛會(huì)、在職黨員干部自學(xué)和干部理論學(xué)習(xí)考核等制度，努力將各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。突出抓好以“二三四五”模式，打造干部教育培訓(xùn)的“如皋品牌”，持續(xù)做優(yōu)做亮“雉水講壇”、“雉水在線”網(wǎng)上學(xué)習(xí)測(cè)試平臺(tái)兩大載體，拓展市內(nèi)外黨校、國(guó)內(nèi)外高校、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)三類(lèi)實(shí)踐培訓(xùn)基地，創(chuàng)設(shè)黨性教育和作風(fēng)錘煉、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與創(chuàng)新思維、實(shí)踐調(diào)研與經(jīng)驗(yàn)借鑒、成果展示與實(shí)戰(zhàn)磨煉四大培訓(xùn)模塊，強(qiáng)化學(xué)風(fēng)培養(yǎng)、自主管理、互動(dòng)交流、跟蹤考察、結(jié)果運(yùn)用五項(xiàng)舉措,不斷提升全市干部教育培訓(xùn)的質(zhì)效。實(shí)施“千名干部培訓(xùn)工程”，分類(lèi)舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部_培訓(xùn)班、中青年干部培訓(xùn)班以及城建規(guī)劃、園區(qū)建設(shè)、服務(wù)外包專(zhuān)題培訓(xùn)班等主體班次，著力提高各級(jí)干部引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)、維護(hù)社會(huì)和諧的本領(lǐng)。全面推行年輕干部“上掛、下派”的綜合培養(yǎng)鍛煉機(jī)制，積極構(gòu)建年輕干部快速成長(zhǎng)的綠色通道。注重把高學(xué)歷人才、優(yōu)秀村支書(shū)、大學(xué)生“村官”納入實(shí)踐鍛煉范圍，選派年輕干部到新農(nóng)村建設(shè)、招商引資、城市建設(shè)、信訪維穩(wěn)一線實(shí)踐鍛煉，不斷提高解決實(shí)際問(wèn)題和駕馭復(fù)雜局面的能力，努力構(gòu)建思想上有引導(dǎo)、作風(fēng)上有身教、工作上有輔導(dǎo)、生活上有幫帶的培養(yǎng)鍛煉格局。
　　“嚴(yán)”，就是“嚴(yán)要求管理”，建立健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“嚴(yán)格管理、人文關(guān)懷”的監(jiān)督管理機(jī)制。_總書(shū)記在十七大報(bào)告中提出：“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率”，明確強(qiáng)調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要特別注重言行細(xì)節(jié)�！读䴗�(zhǔn)則》中的“五十二個(gè)不準(zhǔn)”，既體現(xiàn)了中央對(duì)干部的嚴(yán)格要求，更體現(xiàn)了對(duì)干部的真心關(guān)愛(ài)。組織部門(mén)必須進(jìn)一步創(chuàng)新干部監(jiān)督手段，延伸監(jiān)督領(lǐng)域，按照《廉政準(zhǔn)則》要求，著力從嚴(yán)管好干部，不斷提升干部隊(duì)伍建設(shè)的整體水平。今后，我們將嚴(yán)格執(zhí)行市委《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見(jiàn)》，將從嚴(yán)管理貫穿到干部工作的各個(gè)方面，重點(diǎn)體現(xiàn)在對(duì)干部德的要求上；不斷完善談心談話、提醒誡勉、組織函詢(xún)等制度，對(duì)干部存在的苗頭性問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早糾正。健全“三責(zé)聯(lián)審”工作機(jī)制，加大聯(lián)審中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改力度，充分發(fā)揮聯(lián)審結(jié)果在干部政績(jī)?cè)u(píng)價(jià)中的作用。對(duì)干部選 ……（未完，全文共3155字，當(dāng)前僅顯示1594字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》心得體會(huì)》）