2010年黨建精神文明建設檢查情況匯報

目錄/提綱：……
一、2010年黨建及精神文明建設工作情況
二是“三會一課”及黨日活動正常開展，學習制度規(guī)范化，學習內(nèi)容明確
三是學習內(nèi)容重點突出
四是在學習方法上，各級黨組織都能夠精心組織，周密安排
三是制度建設不斷充實
五是統(tǒng)一了各支部的黨費收繳標準
二、存在問題及下半年工作的幾點建議
五是個別黨組織不按規(guī)定的標準及比例繳納黨費的現(xiàn)象還時有發(fā)生
……
　　
　　為了進一步貫徹落實黨的十七大精神和“三個代表”重要思想，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”，按照年初工作安排，督促落實各項任務，在縣委組織部、宣傳部的支持和配合下，我們采取看記錄、查資料、聽匯報、抽查基層單位的方式，從7月上旬開始，利用一個多月時間，對縣直機關2個黨委、14個總支、43個直屬支部2010年黨建精神文明建設工作情況進行了全面檢查�，F(xiàn)將檢查情況通報如下：
　　一、2010年黨建及精神文明建設工作情況
　　2010年，各黨委、總支、支部按照縣委的總體部署和縣直機關黨建精神文明建設年度工作安排，堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，結合各自實際，緊緊圍繞“實施三大戰(zhàn)略、營造發(fā)展環(huán)境、全面建設小康社會”這一中心，著眼于保持黨的先進性和純潔性，不斷加強黨的思想、組織、作風建設和黨員干部隊伍建設，突出重點，強化措施，狠抓落實，改進作風，促進工作，開創(chuàng)了機關黨建工作新局面，呈現(xiàn)出以下特點：r />1、重視政治理論學習及思想教育。把學習教育作為改進作風、樹立形象、提高隊伍綜合素質
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要思想和“兩個務必”精神779次，開展討論226次，召開座談會122次，舉辦大型知識競賽2次，強化了學習教育的效果。
　　2、縣上安排的各項活動進展順利。2010年各級黨組織都能緊緊圍繞縣委工作的大局及組織部、宣傳部、機關工委對黨建精神文明建設工作的安排，認真組織開展“學習宣傳貫徹‘十七大’精神、興起學習貫徹‘三個代表’新高潮”、“雙學雙做”、“雙培雙帶”、“營造發(fā)展環(huán)境”、“萬眾一心、齊防非典”、“學習鄭培民、爭當好公仆”、黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)學習教育、“兩個務必”作風教育、公民道德教育、“弘揚和培育民族精神，全面推進小康建設”教育、社區(qū)共駐共建活動、“黨建精神文明示范點建設”等活動，使“抓黨建、促作風、推工作”有了“載體”，有力地推進了機關黨建和精神文明建設的健康發(fā)展。如教體局結合“兩個務必”教育，立足我縣教體改革和發(fā)展的實際，大力倡導“貼近實際，貼近生活，貼近群眾”，樹立“以人為本，以學生為本”的教育思想，切實抓師德師風建設，努力提高教育教學水平。針對改革和發(fā)展中存在的突出問題，總支組織黨員領導干部從思想作風、工作作風方面深挖原因，并虛心聽取社會各界的意見，認真整改亂收費、體罰或變相體罰的行為及學生課業(yè)負擔過重等方面的問題，密切教師與學生、家長的關系，不斷提高教育事業(yè)和辦學水平。工商局總支在“兩個務必”作風教育活動中重點抓黨組織班子、局機關、工商所（隊）三個層面，努力把各黨支部建成團結向上、奮發(fā)有為、凝聚人心、合力作用強勁的堅強領導集體；把機關建設成團結協(xié)作、優(yōu)質服務、職責明晰、高效運轉的服務型、學習型機關；把工商所（隊）建設成為政治堅定、業(yè)務過硬、作風過硬、高效廉潔、執(zhí)法到位的“三優(yōu)一滿意”窗口，為抓黨建、促作風、求發(fā)展找準了“結合點”。檢察院支部緊密聯(lián)系檢察工作和檢察干警的思想實際，結合黨建和精神文明建設的要求，在改造世界觀、保持黨的先進性、密切聯(lián)系群眾、轉變工作作風上下功夫，認真解決隊伍建設中存在的問題，在嚴格執(zhí)行“四條禁令”、“七條辦案規(guī)定”、“九條卡死硬性規(guī)定”、“十項紀律”上下功夫，組織開展了查有無奢侈浪費、崇尚拜金主義、享樂主義問題，看是否樹立了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)；查有無在位不盡職，不思進取的問題，看工作是否做到真抓實干；查有無缺乏責任心，疏于管理教育的問題；看“一崗雙責”是否落實；查有無不講原則講人情，互不服氣各自為政的問題，看是否做到齊心協(xié)力，團結一致；查有無違紀違法，不嚴格按程序辦案的問題，看是否做到令行禁止，執(zhí)法為民的“五查五看”活動，使廉潔自律制度更加深入人心，干警的作風有了明顯的轉變。
　　3、“黨要管黨、從嚴治黨”的方針得到了較好的貫徹，黨員管理工作不斷向規(guī)范化方向邁進。一是總支、支部班子的力量不斷加強，對因人事變動出現(xiàn)的缺額，總支、支部都能及時上報工委按程序進行改選和增補，確保了工作的連續(xù)性。二是黨員目標管理責任書（區(qū)）的簽訂比較具體，有明確的責任目標，有效地調(diào)動了各級黨組織及黨員干部的工作積極性。共劃分責任區(qū)351個，參加黨員846人，聯(lián)系群眾1780人，辦實事560件，黨組織和黨員共簽訂責任書1400份，經(jīng)半年考核完成比較好的1099人。三是制度建設不斷充實。辦事程序公開，黨內(nèi)情況及時通報，黨組織議事和決策機制不斷完善，民主集中制得到了體現(xiàn)，黨員對黨內(nèi)事務的參與度和黨內(nèi)民主監(jiān)督的力度不斷加大。四是黨內(nèi)組織生活不斷豐富和規(guī)范，支委會、黨員大會、黨小組會、黨課教育等“三會一課”制度得到有效落實，抓黨建、強活力、促發(fā)展已成為各級黨員領導干部的共識，機關黨組織的核心作用不斷增強，要求入黨的積極分子不斷增加。據(jù)統(tǒng)計，今年2010年有121名職工向黨組織遞交了入黨申請書，經(jīng)審查確定65名同志為重點培養(yǎng)對象，新發(fā)展黨員24名。五是統(tǒng)一了各支部 ……（未完，全文共4002字，當前僅顯示2021字，請閱讀下面提示信息。收藏《2010年黨建精神文明建設檢查情況匯報》）